隨著金灣區社會、經濟的發展，為進一步完善婦女、兒童工作，為廣大婦女、兒童提供更好的服務，經研究決定，擬面向珠海戶籍、大專以上學歷人員公開招聘合同制人員1名根據《珠海市金灣區區直單位合同制職員管理辦法》和有關規定，有關事項公告如下：
一、招考職位
區婦聯合同制職員1名，定為五級或四級職員。
二、招聘范圍、對象及資格條件
（一）范圍及對象:
珠海市戶籍，大專及以上學歷人員。
（二）資格條件：
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業道德，能吃苦耐勞，有愛心，具有奉獻精神；
2.年齡32周歲以下（1980年9月1日后出生）；
3.有社工工作經驗，積極參與社會活動，具有良好的活動策劃及人際溝通能力；
4.能熟練運用WORD/EXCEL/POWERPOINT等辦公軟件；
5.職位：負責綜合業務工作，大專以上學歷，專業不限。
6. 擬聘人員如具有大專學歷，則定為五級職員；如具有大學本科及以上學歷，則定為四級職員。
三、職位待遇
薪酬待遇根據《珠海市金灣區區直單位合同制職員管理辦法》有關規定執行。
四、報考方法
（一）報名。
1. 報名時間：2012年9月12日- 14日，上午9:00-12:00、下午15:00-17:00。
2. 報名地點：珠海市金灣區行政辦公中心6號樓1樓婦聯辦公室。
3. 報名方式及要求：報考者持本人身份證、學歷證原件及復印件各一份、計生證明原件，報考相應職位需要提供的其他材料，及報名表（可在www.jinwan.gov.cn下載），附近期免冠1寸照片2張，到報名點報名。報考者必須在報名表正面下方“聲明欄”內簽名確認所有資料真實。
4. 若報名人數少于3人，則不予開考。
（二）考試：考試分為筆試和面試，按照筆試成績與面試成績6:4的比例計算考試最終得分（即總分=筆試×60%+面試×40%）。
（1）筆試（滿分100分）。
主要內容為綜合素質和辦公室業務實際能力操作，采取閉卷考試方法，答卷時間為1小時。筆試具體時間、地點另行通知。筆試成績當天在金灣區網站公布（www.jinwan.gov.cn）。
（2）面試（滿分100分）。
對筆試合格的考生，依筆試成績高低順序，按招考人數1：3的比例確定面試對象。面試采取結構化面試形式，主要測試報考者履行崗位職責所具備的素質與能力。具體時間另行通知。
（三）體檢及考核。
按照筆試與面試成績6:4的比例計算考生最終得分，并選取各職位第1名參加體檢及考核。
1.體檢。在指定的珠海市二級甲等以上公立醫院進行，其方法及標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
2.考核。主要考核其思想政治表現、道德品質、遵紀守法、業務能力及工作實績、廉潔自律等方面的情況，并進行資格復查。
五、其他
（一）取得相關學歷、學位截止時間為2012年8月1日。
（二）咨詢電話：0756 –7263068。
（三）本公告由珠海市金灣區婦聯負責解釋。
二〇一二年九月七日
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《珠海市金灣區婦聯招聘合同制職員報名表.doc》來源于珠海市金灣區人民政府網，最近更新2012年9月10日。
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