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楚雄市2021年緊缺學科教師公開招聘公告

為進一步加強我市緊缺學科人才隊伍建設，提高高中教育教學水平，按照《楚雄州人力資源和社會保障局關于印發楚雄州事業單位公開招聘工作人員實施意見的通知》（楚人社發〔2013〕16號）精神，為做好我市2021年公開招聘高中緊缺學科教師工作，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

1.堅持德才兼備原則，以提高教育質量和辦學效益為目標；

2.堅持所學專業與所需崗位對應原則；

3.堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘崗位和人數

楚雄市2021年計劃公開招聘高中緊缺學科教師35名，具體招聘人數、崗位、條件詳見《楚雄市2021年緊缺學科教師公開招聘崗位信息表》。

三、報名時間及地點

（一）報名時間：云南省楚雄東興中學、云南省楚雄紫溪中學、云南省楚雄龍江中學、楚雄市教師培訓中心緊缺學科教師報名于2021年4月2日進行。楚雄市職業高級中學緊缺學科教師報名于2021年4月26日至4月27日進行。

（二）報名地點

1.云南省楚雄東興中學、云南省楚雄紫溪中學、云南省楚雄龍江中學、楚雄市教師培訓中心崗位報名地點為西南大學第三運動場，報名時間為2021年4月2日，上午8:00至下午14:00，報名截止時間為4月2日下午14:00，采用應聘者本人到現場報名的方式進行（不受理其他方式的報名）。

2.楚雄市職業高級中學崗位報名地點為楚雄市職業高級中學校內儲能樓315室（楚雄市東盛東路太陽歷公園北側），報名時間為2021年4月26日至4月27日共兩天，上午8:00—12:00，下午14：30—18:00，報名截止時間為4月27日下午18:00，采用應聘者本人到現場報名的方式進行（不受理其他方式的報名）。

如在此次招聘中，招聘人數不足招聘指標，根據情況再次組織招聘，招聘具體時間及地點以公告為準。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行；

3.具備招聘崗位所需的專業或任職資格、職業（執業）資格及技能要求；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.具備崗位規定的招聘條件（詳見附表）。

（二）具體條件

1.普通高中（云南省楚雄東興中學、云南省楚雄紫溪中學、云南省楚雄龍江中學）緊缺學科教師引進具體條件：

本科限招2021年畢業的取得畢業證、學位證并具有對應學科高級中學教師資格證的畢業生；研究生學歷的不限畢業年份，但需取得研究生學歷畢業證、學位證并具有對應學科高級中學教師資格證。

2.楚雄市職業高級中學緊缺學科教師引進具體條件：

本科限招2020年、2021年畢業的取得畢業證、學位證的畢業生；研究生學歷的不限畢業年份，但需取得研究生學歷畢業證、學位證且本科學段所學專業需與報考崗位專業要求相符。

3.楚雄市教師培訓中心緊缺學科教師引進具體條件：

研究生及以上學歷，取得研究生學歷畢業證、學位證并具有對應學科高級中學教師資格證。

（三）不能參加招聘考試的類型

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；

2.因個人原因不能按期畢業，所學科目存在掛科、補考的人員；

3.受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。

五、招聘方式及相關程序

（一）發布招聘公告

楚雄市2021年緊缺學科教師公開招聘公告在楚雄州人力資源和社會保障局網站、楚雄市人民政府網站、數字楚雄微信公眾號及招聘學校公開發布。

（二）現場報名及資格審查

應聘者在招聘點進行現場報名，報名與資格審查同步進行。應聘者按以下要求提供自薦資料，領導小組根據應聘者的自薦資料審核應聘者是否符合崗位招聘條件。

1.2021年畢業的應聘者必須持本人身份證、教師資格證、就業推薦表、學校出具并蓋有公章的畢業生證明（包括姓名、性別、民族、政治面貌、出生年月、入學時間、畢業時間、所在系及專業、是否師范類、生源地或戶籍地等）、在校期間學習成績證明、獲獎證書等材料的原件和復印件等。

2.往屆研究生及以上學歷的應聘者需提供本人身份證、畢業證、學位證、教師資格證、就業推薦表及其他相關證書原件和復印件等。

3.教師資格證書正在辦理的應聘者，需提供辦理部門證明。

為方便報考學生，2021年畢業的應聘者報名時可持所在學校就業指導部門加蓋公章的證明，但在資格復審時不能提供畢業證、就業報到證原件和個人檔案等崗位要求材料的，取消聘用資格，資格審查貫穿于招聘工作的全過程。

（三）考試

考試由領導小組組建專家考評組在相關部門的監督下按照相關規定，采用結構化面試、結構化面試+特長展示、結構化面試+說課或結構化面試+專業實作的形式組織實施，主要對應聘者的邏輯思維能力、語言表達能力、臨場應變能力、儀態風貌、專業知識能力等方面進行評價，面試成績滿分為100分，考試設最低控制分數為70分，低于最低控制分數的報考人員不予聘用。開考比例原則為3：1。若報名人數與計劃引進人數未達到3：1的，降低比例開考，降低比例開考的不得低于最低控制分數。面試時間、地點和方式以通知為準。不按規定時間、地點參加面試的視為自動放棄。

高中語文、數學、政治、英語、物理、化學、生物、地理崗位綜合成績=結構化面試得分；

高中信息技術崗位、職業高級中學舞蹈專業教師崗位的綜合成績=結構化面試得分×40%+特長展示得分×60%；

旅游管理專業、畜牧獸醫專業、會計專業教師崗位的綜合成績=結構化面試得分×40%+說課得分×60%；

汽車運用與維修專業崗位的綜合成績=結構化面試得分×40%+專業實作得分×60%；

加分項目：本科或研究生為《教育部 財政部 國家發展改革委關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》（教研函〔2017〕2號）公布的高校畢業的畢業生在綜合成績上加10分；本科或研究生為全國高等院校師范專業畢業的且具有對應學科高級中學教師資格證的畢業生在綜合成績上加6分。

（四）簽訂協議

由領導小組根據此次參加招聘人員綜合成績分崗位從高分到低分的順序確定初步擬聘用人員，并簽訂就業協議。

（五）資格復審

資格復審在初步確定的擬招聘人員畢業后進行，由市教育體育局會同招聘學校再次對照招聘公告要求及考生提供的證明材料原件，審核考生是否符合招聘資格條件。如不能按時提供畢業證、學位證、教師資格證等相關證書原件或提交材料與崗位要求不符的，視為資格復審不合格，取消擬聘資格。資格復審合格，方能進入體檢環節。

（六）體檢

體檢標準參照現行公務員錄用體檢標準及相關規定執行，體檢合格者，方能進入考核環節。

（七）考核

依據畢業生檔案及現實表現等對擬聘用人員思想政治表現、道德品質、遵紀守法、誠信記錄、業務能力、工作實績等情況進行全面考核。考核合格者，方能確定為擬聘用人選進行公示。

具有下列情形之一的，視為考核不合格：

1.參加違反法律規定或破壞公共秩序等活動的；

2.被追究刑事責任的；

3.組織紀律渙散，經常遲到、早退、曠工、不堅守工作崗位的；被辭退、開除公職的；

4.因政治、經濟和其它問題正在受審查尚未有結論或有結論但不適宜在事業單位工作的；

5.因工作失職或不負責任，給黨和政府的聲譽和國家財產造成嚴重損失的；

6.思想作風不正，撥弄是非，制造矛盾，破壞團結，造成不良影響的；

7.違反紀律，泄露黨和國家機密的；

8.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的；

9.因其它問題不宜進入招聘單位的。

（八）擬聘用人選公示

體檢、考核合格者，確定為擬聘用人選，并在楚雄州人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示期為7個工作日。

（九）辦理聘用手續

經公示無異議的，由市人社局上報州人社局審批后，辦理聘用手續。

六、聘后待遇及管理

被聘用人員試用期為一年，試用期間享受國家規定的工資待遇，試用期滿經考核合格，辦理續聘手續。

七、相關要求

（一）報考者須留下有效聯系方式，保持報名時登記的聯系方式暢通，不按時參加招聘各環節者，視為自動放棄；若因報考者聯系電話不暢通造成的后果，由報考者本人承擔。

（二）為維護招聘工作的嚴肅性，資格審查貫穿于整個招聘過程中，不論在任何環節中，如有不符合招聘條件的人員，取消考核或聘用資格。若在報考工作中弄虛作假，一經查出，取消考錄資格。

（三）如擬聘人員屬于2021年畢業生，畢業時未能取得報名條件中要求的畢業證、學位證、或有其他不符合聘用條件的情況的，以及約定時間內不按時報到的，取消聘用資格。

（四）招聘期間如出現自動放棄或不符合條件的情況，根據招聘人數和考核成績依次遞補。辦理聘用手續后放棄或不合格的，不再進行遞補。

八、聯系及監督電話

聯系電話：0878-3016874

監督電話：楚雄市人力資源和社會保障局0878-6550178；

楚雄州人力資源和社會保障局0878-3389685。

附件：《楚雄市2021年公開引進緊缺學科教師崗位信息表》

楚雄市2021年公開引進專業技術人員工作領導小組

2021年3月24日

附件下載:附件1：楚雄市2021年公開引進緊缺學科教師崗位信息表（0324定）.xlsx 12K

來源：http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2021-0324003.htm