廬江縣部分事業單位2021年上半年公開選調工作人員公告
因工作需要，經縣委編委會議研究同意，廬江縣部分事業單位公開選調工作人員，現就選調工作有關事項公告如下：
一、選調計劃：
共選調6名，其中縣社會治安綜合治理中心3名、縣水利工程建設管理中心3名（具體要求詳見崗位表）。
二、選調范圍
1.縣社會治安綜合治理中心選調范圍：本縣范圍內財政全供事業單位在編在聘人員（教育、衛生系統除外）；
2.縣水利工程建設管理中心選調范圍：縣內外財政全供事業單位在編在聘人員（教育、衛生系統除外）。
三、選調條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，忠誠黨的事業，遵紀守法、廉潔自律，具有良好的職業道德，品行端正；
2.崗位服從性好，工作積極主動，責任心強，工作能力較強；
3.2018年4月12日之前入事業單位編制；
4.近3年年度考核（2018、2019、2020年度）須達到合格等次；
5.年齡35周歲及以下（1985年4月12日（含）以后出生，以有效居民身份證為準，其他涉及年齡的以此類推）；
6.具有選調崗位要求的身體條件；
7.崗位要求的其他條件。
具有下列情形之一的，不得報考:
1.不符合選調崗位要求的；
2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的或受處分期限未滿的；
3.違規不在崗的；
4.尚在我縣服務期內的；
5.法律、法規規定其他不得參加選調的情形。
四、選調程序
選調工作按照現場報名及資格審查、考試、考察、公示及調動的程序進行。
（一）報名及資格審查
報考人選須填寫《2021年上半年廬江縣部分事業單位公開選調工作人員資格審查表》1份，并提供以下材料：
1.本人有效居民身份證原件及復印件1份；
2.學歷證書原件及復印件1份；
3.有效期內的《事業單位聘用合同》原件（含《事業單位聘用合同》及《聘用合同續簽書》）；
4.所在單位及主管部門出具的同意報考介紹信；
5.近期一寸免冠照片3張。
每人限報一個崗位。實際報名人數達不到N+1比例的（N為選調計劃數），則相應減少或取消該崗位選調計劃。
報名時間：2021年4月12日至14日（上午8:00-11:30，下午2:30-5:30）。
報名地點：廬江縣人社局307室。
資格審查：資格審查工作由縣人社局會同選調單位（主管部門）共同負責。
與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位。
（二）考試
各崗位報名人數不足30人的，則直接采用面試的方式進行。超過的，采用筆試和面試相結合的方式進行。考試總成績由筆試成績、面試成績按照5:5的比例合成（保留2位小數，小數點第3位四舍五入，本次考試涉及成績計算的均按此執行）。直接面試的面試成績即為考試總成績。
1.筆試：筆試采用閉卷考試的方式進行。筆試科目為《綜合知識》一科，內容主要包括語文基礎知識、時事政治、計算機應用基礎知識、公文處理、職業能力測試等，分值為100分，時間120分鐘。
考生持有效居民身份證和《筆試準考證》參加筆試。《筆試準考證》領取時間及地點另行通知，考生按照《筆試準考證》的要求參加筆試。
2.面試：面試采取結構化面試方式進行，分值100分。面試人選根據選調計劃，依筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定，不足規定比例的按實際人數確定。入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。直接采用面試的，則通過資格審查人員即為面試人選。
參加面試的考生，面試成績須達到60分以上（含60分）方可進入下一環節。
面試時間、地點及相關要求詳見面試通知書。
（三）考察
根據選調計劃數，按照考試總成績從高分到低分1:1的比例確定考察人選，若考試總成績相同，按面試成績高的、進入事業單位時間早的順序確定（下同）。
考察按照德才兼備的標準，根據選調崗位要求，重點考察被選調人選在政治思想、道德品質、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、崗位適應能力和心理健康等方面的情況，以及工作期間的表現，同時要核實考察對象是否符合選調崗位的資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格（查詢平臺：中國執行信息公開網失信被執行人查詢專欄（http://zxgk.court.gov.cn）。
考察工作由選調單位按照考察方案組織實施。
（四）公示及調動
1.公示。考察合格人員確定為擬選調人選，予以公示，公示時間為3天。公示期滿發現有不符合條件的人員，查實后取消其選調資格，公示無異議的按規定辦理調動和聘用手續。
因考生在考察、公示環節出現不合格或主動放棄導致缺額的，在同崗位報考人員中按照考試總成績從高分到低分一次性等額遞補。
2.調動。選調人選須在規定時間內辦理調動等相關手續，未辦理的，取消其選調資格，缺額不再遞補。
（五）聘用
選調人員須與原聘單位解除聘用關系，與選調單位重新簽訂聘用合同。選調人員屬專業技術崗位的,需在新聘單位崗位說明書規定的缺額崗位內，按競聘上崗有關規定辦理聘任手續，若沒有相應缺額崗位，則低聘至相應專業技術缺額崗位或不予聘任專業技術職務。
五、防疫要求
報考人員應遵守我縣防疫有關規定。考生在現場報名、考試當天“安康碼”和“行程碼”均為綠碼，并佩戴口罩且經現場測量體溫額溫≤36.8℃（或腋溫≤37.3℃），并無干咳等異常癥狀的，方可進入相關場所。
六、紀律與監督
選調工作由縣人社局負責組織實施，選調單位（主管部門）予以配合，縣紀委監委駐縣人社局紀檢監察組全程監督。對違反選調考試工作紀律的考生、工作人員，視情節輕重，分別按有關規定給予嚴肅處理。
七、其他
（一）考試費用：
筆試費用45元/科，面試費用80元/人。
（二）聯系電話：
咨詢電話：0551-87322072（縣委政法委）
0551-87322240（縣水務局）
政策及考務咨詢電話：0551-87332015（縣人社局）
監督電話：0551-87332211（縣紀委監委駐縣人社局紀檢監察組）
（三）本公告由縣人社局負責解釋。
附件：1.選調崗位表.xls
廬江縣人力資源和社會保障局
2021年4月9日
文章來源：http://www.lj.gov.cn/zwdt/ztzl/rszk/119960421.html
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