印江自治縣急救調度指揮中心公開招聘編外調度員方案
印江自治縣急救調度指揮中心為印江自治縣衛生健康局所屬財政全額預算管理的公益一類股級事業單位，承擔全縣“120”呼救電話的受理和院前急救醫療的調度指揮工作。為規范縣急救調度指揮中心的工作運行，推進全縣120呼救電話的統一受理，院前急救資源的統一調度，切實提高院前急救時效，更好地護航人民群眾身體健康。經縣衛生健康局專題會議研究同意，決定為縣急救調度指揮中心公開招聘4名編外調度員，為確保招聘工作的順利進行，特制定本方案。
一、組織領導
為確保本次招聘工作的順利實施，成立印江自治縣急救調度指揮中心公開招聘編外調度員工作領導小組（以下簡稱“領導小組”），負責本次招聘工作的組織領導。領導小組下設辦公室在縣衛生健康局醫政與人力資源股（以下簡稱“領導小組辦公室”），具體負責本次招聘的日常工作。
二、招聘原則
按照德才兼備的標準，堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開條件、公開崗位、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監督，并嚴格按照招聘計劃、發布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示及聘用的程序進行。
三、招聘條件
（一）基本條件。
1．具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵守國家法律法規；
2．政治素質好，品行端正，無其他不良嗜好；
3．具有良好的職業道德，服從安排，愛崗敬業；
4．有較強的語言表達、應變處理和團隊協作能力；
5．身體健康，能從事晚夜班工作。
（二）招聘崗位及條件。
| 招聘人數 | 4人（限女性） |
| 年齡 | 30周歲以下（1991年5月17日以后出生），具有相關醫學專業資格證的年齡可放寬到35周歲。 |
| 專業 | 臨床醫學專業、護理專業或其他醫學類專業 |
| 學歷 | 全日制大專及以上學歷（含應屆畢業生） |
| 其他條件 | 具有相關醫學專業資格證優先（應屆畢業生必須在試用期內提供畢業證和資格證），普通話標準，熟悉計算機中文輸入技術，打字速度每分鐘40字以上，熟悉印江自治縣道路交通情況。 |
（三）有下列情形之一者不得應聘。
1．曾因犯罪受過刑事處罰的；
2．因其他原因受到黨紀、政紀處分仍在影響期內的或受黨紀、政紀處分影響期滿但存在影響招聘聘用的；
3．經人民法院決定納入的失信被執行人；
4．曾被機關事業單位開除公職或被辭退未滿5年；
5．不符合職位的招聘對象、條件或職位所需資格條件的；
6．經“領導小組”研究確定不能報考的人員。
四、招聘程序
招聘工作按發布招聘方案、報名、資格審查、考試、體檢、考察及聘用的程序進行。
（一）發布招聘方案。在印江自治縣人民政府門戶網和健康印江微信公眾號上發布。
（二）報名時間、方式、地點及要求。
1．報名時間：2021年5月18日至5月21日（上午：09：00－12：00，下午：14：30－17：30）。
2．報名方式及地點：采取現場報名的方式，不接受網上報名。現場報名請自行在招聘信息發布網站（微信公眾號）下載并如實填寫好《印江自治縣急救調度指揮中心公開招聘編外調度員報名表》，同時請攜帶有效身份證、畢業證書和有關資格證書（考試成績合格證明）原件和復印件各一式一份，一寸卡片照2張，到印江自治縣衛生健康局一樓醫政與人力資源股報名（地址：印江自治縣龍津街道榮昌街），并同時進行資格審查。聯系人：向老師、田老師，電話：0856－6239331。2021年應屆畢業生，尚未發放畢業證、學位證的，提供畢業生就業推薦表原件及復印件。
（三）考試。采取筆試、面試相結合的方式進行（按百分制計算綜合成績，其中筆試占綜合成績60％、面試占綜合成績的40％；如綜合成績相同＜四舍五入保留兩位小數點＞，則以面試成績高者為準）。
1．筆試：通過報名資格審查的人員全部參加筆試，筆試主要內容為醫學基礎知識（筆試時間另行通知）。
2．面試：按筆試成績從高到低1：3比例進入面試考試，未達到1：3比例的，以實際參加筆試人數進入面試。面試主要測評應聘人員的語言表達、分析判斷能力、專業技能及計算機操作速度等（面試時間另行通知）。
3．筆試、面試及綜合成績將通過印江自治縣人民政府門戶網和健康印江微信公眾號公示。
（四）體檢。按綜合成績從高到低1：1的比例確定體檢人員。放棄體檢或體檢不合格的，造成的空缺名額按綜合成績從高到低依次遞補。體檢標準參照印江自治縣事業單位公開招聘工作人員的體檢標準執行。體檢在規定時間內進行并作出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可，體檢費用由考生自理（體檢時間、地點另行通知）。
（六）考察。體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由“領導小組辦公室”統一組織，考察內容、標準、程序和方法參照事業單位公開招聘工作人員的有關規定執行。
（七）公示。由領導小組辦公室對擬聘人員名單在印江自治縣人民政府門戶網和健康印江微信公眾號上進行公示（不少于5個工作日）。
（八）聘用。公示期滿無異議的，辦理聘用手續，實行試用期，試用期為3個月，試用期滿經考核合格的，由縣急救調度指揮中心與被聘用人員簽訂編外聘用人員勞動用工合同予以正式聘用；試用期不合格的取消聘用。
（九）待遇。被聘人員的工資待遇由“基礎工資2500元＋績效工資500元”構成，“三險一金”由縣急救調度指揮中心為其按月繳納。
五、招聘紀律
招聘工作嚴格遵循公平、公正、公開、競爭、擇優的原則進行，縣衛生健康局紀檢監察室全程參與招聘工作的監督，接受縣紀委監委派駐紀檢監察組及社會各界的監督。從事招聘全過程的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行公務回避，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。招聘中出現違紀違規行為的，按有關規定進行處理。對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經查實，取消聘用資格。監督電話：0856－6315989（印江自治縣衛生健康局紀檢監察室）。
本《方案》由“領導小組辦公室”負責解釋，未盡事宜由“領導小組”研究確定。
附件：印江自治縣急救調度指揮中心公開招聘編外調度員報名表.xls
印江自治縣衛生健康局
2021年5月17日
文章來源：http://www.yinjiang.gov.cn/xwzx/tzgg/202105/t20210517_68128212.html
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