金秀瑤族自治縣自然資源局2021年招聘公告
金秀瑤族自治縣自然資源局是主管土地資源、礦產資源等自然資源的規劃、管理、保護與合理利用的縣政府工作部門。根據工作需要，決定面向社會公開招聘編外聘用人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘對象及人數
招聘財政供養編外聘用人員15名，其中工作人員14名，財務人員1名。
二、招聘原則
按照公開、公平、競爭、擇優的原則，采取自愿報名，綜合資格審查、面試相結合的辦法擇優聘用。
三、招聘的基本條件
（一）政治覺悟高，擁護中國共產黨的領導和黨的各項方針、政策和路線；
（二）遵紀守法，品德端正，團隊合作意識強，能熱心為群眾服務；
（三）具有大專及以上學歷（工作能力較強的可適當放寬至中專學歷），專業不限，同等條件下自愿為金秀縣自然資源管理事業付出努力,具有自然資源管理工作經驗,以及地理國情監測技術，地籍測繪與土地管理，測繪地理信息技術等土地資源管理相關專業及土木工程相關專業的人員優先；
（四）身體健康，責任心強，能吃苦耐勞，服從管理，善于做群眾思想工作，具備較強的溝通協調及應變能力，能夠應對突擊性工作安排，服從常規性工作時間以外的加班工作安排；
（五）年齡在20周歲以上，45周歲以下；
（六）有下列情形之一者，不得報名：
（1）曾受過刑事處罰的;
（2）曾被辭退、開除公職的;
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的;
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的;
（5）其他不符合報名條件或違反規定不得聘用為編外聘用人員的。
四、聘用人員的管理
本次招聘人員按照《金秀瑤族自治縣機關事業單位編外人員管理規定》（金辦發〔2020〕34號）實行統一管理。實行聘用制，合格者與勞務派遣公司簽訂勞動合同，辦理聘用手續，試用期1個月，試用期滿，經考核合格后正式聘用，實行動態管理。進行年度考核，對年度工作勝任的予以續聘。對年度工作不稱職、不能勝任工作的予以解聘。
五、工資及待遇
工資待遇按照縣機關事業單位編外聘用人員一類標準執行，2650元/月（含個人繳納五險部分），試用期2100元/月。日常管理和出差補助參照在職在編人員有關規定執行。工作表現積極，可推薦評定相關專業職稱。
六、招聘程序
本次招聘實行面向社會公開招聘方式。按照報名、資格審查、面試、體檢、審批、辦理聘用手續等程序進行。
（一）發布公告時間：2021年5月24日。
（二）報名時間：2021年5月24日至5月31日。
（三）報名方式：1、應聘者填寫《金秀瑤族自治縣自然資源局招聘工作人員報名表》（詳見附件）和身份證、畢業證（學位證）、職業證書等掃描件發至郵箱：jxxzrzy@163.com；2、本人到現場進行報名，地址：金秀縣自然資源局二樓局辦公室（金秀縣金秀鎮解放路137號）。聯系人：魏廣宇，聯系電話：0772-6212908。
（四）資格審核：由金秀縣自然資源局辦公室對照招聘條件對報名人員進行資格審核，資格審核合格者方可進入面試。
（五）面試時間及范圍
1、組織資格審查合格人員進行面試。
2、面試。滿分100分，主要測試應聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、動機匹配性和舉止儀表，以及對自然資源工作的認識等。面試成績在面試結束后及時公布。
（六）面試時間與地點：面試時間待定（以縣自然資源局辦公室通知為準）；地點在縣自然資源局三樓多功能會議室。
（七）聘用：綜合資格審查、面試等情況確定擬聘用人選，辦理聘用手續。
（八）參加面試的應聘人員須攜帶身份證原件參加面試，經工作人員驗證無誤后才能進入面試考場。
七、體檢（體檢費用自理）
按照面試成績從高到低按崗位招聘計劃數1：1的比例確定進入體檢人員名單，體檢不合格的按面試成績從高到低確定遞補體檢人員，結果體檢合格的確定為擬聘用人員。
八、公示、審批與聘用
人員公示。擬聘用人員名單公示3日，公示無異議后辦理聘用手續。
被聘用人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同，明確雙方的權利和義務。聘用制工作人員在工作中要服從用人單位工作安排，用人單位每年對聘用對象進行年度考核，并報主管部門備案。聘用期滿，由用人單位按相關程序辦理續聘或解聘；年度考核不合格者，或違反相關規定、法律法規者，由聘用單位按相關程序辦理解聘。
九、其他注意事項和要求
報考人員須認真閱讀招聘資格條件，確認自己符合擬報條件方可報名。報考人員須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責，如有弄虛作假，一經核實，立即取消考試或聘用資格。
招聘咨詢電話：0772-6212908（金秀縣自然資源局辦公室）
金秀瑤族自治縣自然資源局
2021年5月24日
文章來源：https://lb.gxrc.com/Article/info/c73b0cf9-5892-41c1-a6c5-0a59f87bcb03
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