關于隆陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘面試有關事項的公告
根據(jù)《2021年保山市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》及事業(yè)單位公開招聘人員有關規(guī)定，現(xiàn)將隆陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試有關事項公告如下：
一、面試組織
隆陽區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作，在紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督下，由隆陽區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施。
二、面試對象
資格復審合格人員。
三、面試時間、地點
（一）面試時間：2021年7月27日。
（二）面試地點：保山市第六中學；地址: 隆陽區(qū)孝感路西端（隆陽區(qū)教育局西側）。
四、考生所需提供材料
考生須持本人有效身份證原件參加面試。
五、面試方式
面試采用結構化面試的方法。面試成績滿分100分，面試最低合格分數(shù)線為60分（等額面試最低合格分數(shù)線為70分）。面試成績未達到最低合格分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。
六、面試程序
（一）面試考生在規(guī)定的時間內到面試地點集合并由工作人員核對考生身份（核對身份證照片是否與面試考生一致）；
（二）面試考生代表啟動抽簽系統(tǒng)隨機抽取配置各面試考場考官、監(jiān)督人員和場內工作人員；
（三）工作人員統(tǒng)一宣布面試紀律、注意事項和引導語；
（四）面試考生抽簽確定面試順序；
（五）面試小組考生代表抽簽確定面試考場；
（六）面試考生代表抽取本場面試考題；
（七）工作人員按面試順序引導考生到相應考場面試；
（八）考生面試結束后，由工作人員帶入考畢休息室；
（九）統(tǒng)一宣布面試成績并由考生現(xiàn)場簽字。
七、相關要求
（一）考生不得穿著有行業(yè)特征的制式服裝，凡穿著有行業(yè)特征的制式服裝參加面試的，將對其最終面試成績扣減5分。
（二）考生必須按規(guī)定的時間地點報到。參加上午面試的考生請于7月27日上午7:00前到達面試地點，上午7:30以后到達的考生即為遲到，將取消面試資格；參加下午面試的考生請于7月27日下午13:00前到達面試地點，下午13:30以后到達的考生即為遲到，將取消面試資格。
（三）考生不得將隨身攜帶的資料和通訊工具帶入考場，否則視為違紀，取消面試資格。
（四）考生面試時不得以任何方式向考官透露本人及其親屬姓名等信息，違者將對其最終面試成績扣減5分。
（五）考生面試時必須使用普通話。
（六）按照回避的有關規(guī)定，考生對考場內考官或工作人員有需要回避的，可提出回避。
（七）面試結束后考生不得帶走試題和草稿紙。
（八）考生進入考試區(qū)域后，應遵守秩序，服從工作人員安排。違反規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，給予相應處罰。
（九）面試考生不得將親屬等任何人員帶入考點，否則將視為違紀。
八、疫情防控有關要求
按照疫情防控要求，參加面試的人員入保前3天提前申領“健康碼”，做好每日體溫測量、記錄并進行健康狀況監(jiān)測，有異常情況的要及時報告隆陽區(qū)人力資源和社會保障局。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的，取消面試資格；如有違法情況將依法追究法律責任。
（一）來自國內高風險地區(qū)參加面試的人員實行集中隔離醫(yī)學觀察14天，并進行3次核酸檢測，解除隔離后核酸檢測陰性者可參加面試。來自國內中風險地區(qū)參加面試的人員，需提供3天內有效核酸檢測證明,不能提供的,進行1次核酸檢測,檢測結果為陰性者可參加面試。相關考生要自覺接受集中醫(yī)學隔離觀察、健康管理和核酸檢測,并主動向隆陽區(qū)人力資源和社會保障局報備。
（二）新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似患者、確診病例密切接觸者,或治愈未超過14天的病例、不能排除新冠肺炎可能的發(fā)熱者,不得參加面試。因相關旅居史、密切接觸史等被集中隔離,面試當天不能到達面試地點的、面試前仍處于新冠肺炎治療期或出院觀察期的人員不得參加面試。
（三）面試前，參加面試的人員應至少提前15分鐘到達面試地點，應當主動出示本人“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息,并按要求主動接受體溫測量。
1.“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼的,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入面試點參加面試。體溫異常(>37.3℃)由醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的考生,經(jīng)詢問參加面試人員個人身體狀況,由工作人員引導至備用隔離面試考場進行面試。
2.“健康碼”為黃碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示有來自國內中風險地區(qū)城市參加面試的考生,需提供面試前3天內有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測陰性信息,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入面試考場參加面試,未提供報告(證明)的人員不得進入面試考場；體溫異常(>37.3℃)由駐點醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的,經(jīng)詢問參加面試人員個人身體狀況,由工作人員引導至備用面試考場進行面試。
3.近1個月內有境外旅居史的參加面試人員,需提供14天有效的集中醫(yī)學隔離觀察和7天有效居家隔離觀察證明、參加面試人員前3天內有效的新冠病毒核酸檢測陰性檢測報告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測陰性信息,現(xiàn)場測量體溫正常(≤37.3℃)可進入面試考場參加面試,未提供報告(證明)的考生不得進入面試考場；體溫異常(>37.3℃)由駐點醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的考生,經(jīng)詢問參加面試人員個人身體狀況,由工作人員引導至備用面試考場進行面試。
4.“健康碼”為紅碼的參加面試人員不得進入面試點。
5.其余情況參加面試人員,需配合醫(yī)療防疫人員做好健康風險研判,經(jīng)醫(yī)療防疫人員現(xiàn)場排查不能排除新冠肺炎的發(fā)熱考生一律由120負壓救護車轉運至定點醫(yī)院就診排查。
（四）對面試前或面試時出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)復測復查確有發(fā)熱和/或呼吸道癥狀,由駐點醫(yī)療防疫人員進行個案預判,具備繼續(xù)面試條件的轉移至備用隔離面試考場。對不能排除新冠肺炎的,一律由120負壓救護車轉運至定點醫(yī)院就診排查。
參加面試的人員應做好自我防護，在面試前一周至面試結束后期間內，應避免離開面試點所在地區(qū)，尤其應避免跨省流動，導致健康碼異常，給正常參與后續(xù)招聘流程帶來不便。
（五）面試時，所有工作人員及全體考生需全程佩戴口罩。
九、咨詢聯(lián)系方式
隆陽區(qū)人力資源和社會保障局專技股
0875-2122753
附件：隆陽區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘面試安排表
隆陽區(qū)人力資源和社會保障局
2021年7月23日
來源：http://www.longyang.gov.cn/info/egovinfo/1072/xxgk_content/57982556-1-/2021-0723001.htm
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