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2021年重慶茅臺酒銷售有限公司社會招聘簡章
來源:貴州茅臺集團網站 閱讀:2245 次 日期:2021-10-05 12:17:38
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重慶茅臺酒銷售有限公司2021年社會招聘簡章

重慶茅臺酒銷售有限公司(簡稱“公司”)位于重慶市渝中區,成立于2020年7月,系貴州茅臺酒銷售有限公司(下稱“銷售公司”)出資5000萬成立的全資子公司,具有獨立法人資格。公司主要負責茅臺酒系列產品在重慶市的銷售工作。為滿足公司發展需求,經研究,決定面向社會公開招聘24人,現就有關事宜公告如下:

一、招聘計劃

(一)崗位及招聘人數

此次面向社會招聘財務崗位9人,信息化建設崗位1人,法務崗位2人,審計崗位2人,人力資源管理崗位2人,文秘崗位2人,資產管理崗位2人,市場管理崗位4人,共24人。招聘崗位相關要求詳見附件《重慶茅臺酒銷售有限公司2021年社會招聘職位表》(簡稱“職位表”)。

一、招聘條件

(一)應聘者需同時滿足以下條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導和中華人民共和國憲法。

2.符合職位表中相應崗位的招聘條件。

3.具有正常履行工作職責的身體條件。

(二)具有以下情形之一者不得報考

1.受過刑事處罰或被開除公職的。

2.被開除中國共產黨黨籍,受到黨內嚴重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內的。

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

4.涉嫌違紀違法正在接受調查尚未作出結論的。

5.在中國貴州茅臺酒廠(集團)有限責任公司(簡稱“集團公司”)、貴州茅臺酒股份有限公司(簡稱“股份公司”)、銷售公司招聘或國家各級各類招考中被認定擾亂秩序、威脅工作人員安全、舞弊行為的。

6.有吸毒史的。

7.現役軍人、在讀大學生、國家定向招錄培養人員、與國家簽訂服務協議且未滿服務期限的。

8.與公司中級管理及以上人員存在夫妻、直系血親關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的,不得報考財務、審計、人力資源崗位。

9.法律、法規規定不得招聘錄用的其他情形。

二、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:10月8日9:00~10月14日17:00

2.報名方式:統一實行網上報名,應聘者在規定報名時間內,使用手機或電腦在瀏覽器上登錄貴州公開招聘報名服務平臺(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)并完成注冊,認真閱讀《報考人員誠信承諾書》《貴州省2021年人事考試新冠肺炎疫情防控要求》后,根據要求填報報名申請,并上傳本人近期免冠正面彩色藍底證件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB,因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法進入考場的,責任自負),點擊“提交報名申請”,確認報名完成。

3.報名要求:(1)每位應聘者只能報考一個崗位。報名申請的相關信息由應聘者本人如實填報,并對填報信息及提交的材料真實性、完整性和準確性負責。提供虛假報名信息或材料的,一經查實,取消報名資格(特別提示:應聘者填報的專業名稱須與畢業證和學位證一致,如專業名稱后面帶括號或其他說明的,也須如實填報);(2)提交報名申請后,系統會將報名序號適時反饋至應聘者注冊登錄的手機號。該手機號查詢報考資格審查結果、在線打印準考證等事項的重要依據,請確保準確無誤;(3)在報名截止時間(即10月14日17:00)前,應聘者可修改報名申請內容,并重新提交。在報名截止后,報名信息將被鎖定,未準確或成功提交報名申請的應聘者,視為自動放棄。

(二)資料提交

1.學歷信息以學信網認證為依據;持海外院校學歷、學位的應聘者需上傳教育部留學服務中心認證的國外學歷學位認證書。

2.工作經驗證明包括蓋章的工作證明及社保繳納的證明,上傳至報名系統的“其他證明”欄。在讀期間的工作經歷不予認定,工作經歷計算時間截止2021年10月8日。

3.招聘職位要求有職業資格或職稱的,相關證書須為國家人社部或各地人社廳組織頒發或認可的。職業資格或職稱獲取證書時間截止2021年10月8日。

4.勞動關系所屬集團公司、股份公司的,應聘者須將經所在單位(部門)黨政負責人共同簽署同意并蓋章后的申請書,上傳至報名系統“其他證明”欄。

5.該崗位報名成功人數與計劃招聘人數達不到3:1比例的,按比例縮減招聘人數,直至取消該崗位招聘。

6.如應聘者在提交報名申請、打印準考證時遇到問題,請及時聯系技術人員(聯系電話:0851-88325499)。

(三)資格初審

招聘方委托第三方專業機構審查應聘者資格,并根據應聘者簡歷進行篩選,按30:1的比例擇優,最多確定720名筆試人員,應聘者可登錄報名系統查詢結果,查詢截止時間為10月24日17:00。

(四)打印準考證

通過資格初審的應聘者,按時登錄報名系統打印筆試準考證。打印時間為10月26日9:00~10月29日17:00。

(五)筆試

應聘者按照準考證上的考試時間、地點等信息,持準考證、本人有效居民身份證準時參加筆試,筆試為100分制。考試結束7個工作日后可登陸報名系統查詢成績。

(六)資格復審

以面試人數與崗位招聘人數3:1的比例,按照筆試成績高低排序,最多確定72名面試復審人員,筆試成績排名末位并列的,同時確定為面試資格復審人員。應聘者應配合資格審查,積極出具相關資料,不配合審查或拒絕提供相關資料的,視為自動放棄。未通過資格復審的,取消面試資格。

(七)面試

通過資格復審的應聘者進入面試,面試時間、地點另行通知。如實際參加面試人數與擬招聘人數比例低于2:1時,招聘人數遞減為實際參加面試人數的1/2(向下取整)。面試為100分制,面試成績低于60分的,不予錄用。

(八)綜合成績

應聘者綜合成績按照筆試成績和面試成績6:4的權重計算(分數按“四舍五入”保留至小數點后兩位),并在報名系統上公布,綜合成績相同者根據面試成績高低排序,面試成績仍相同采取增加面試環節方式,以面試成績高者排序。應聘者可在面試結束5個工作日后可登陸報名系統查詢綜合成績。

(九)體檢

根據綜合成績高低排序按擬招聘人數等額選擇,最多確定24名體驗人員名單。體檢時間、地點另行通知,體檢費由應聘者自負。體檢前應聘者本人需填寫并提交《體檢申請書》,體檢基本標準:

1.無吸毒史,能勝任應聘崗位工作。

2.血壓:收縮壓90mmHg-150mmHg(12.00-20.00Kpa),舒張壓60mmHg-100mmHg(8.00-13.33Kpa)。

3.丙氨酸轉氨酶(ALT):不超過100U/L。

4.視力:雙眼裸眼視力均不低于0.3或雙眼矯正視力均不低于0.6,無色盲或明顯視功能損害眼病。

5.心理測評:無精神方面疾病,無智力障礙。

6.血檢、尿檢以當次采集樣本檢驗結果為準,不重復采集樣本,不復查檢驗結果。

7.其他體檢項目以現場結果為準,參檢人員對體檢結果有異議的,可以當場要求復查一次,體檢結束后一律不安排復查。

(十)公示

招聘方在茅臺集團公司官網對體驗人員名單、擬錄用人員名單分別進行公示,公示期分別為3個工作日。公示期滿,無異議的進入下一環節,有異議經核實情況屬實的,取消資格。

(十一)試用和錄用

擬錄用人員公示期滿后,無異議的,在30天內申請與公司簽訂勞動合同書,并完善相關用工手續;有異議,但經核實不影響錄用的,辦理用工手續,核實為影響錄用的,取消錄用資格;一時難以核實的,暫不錄用。已與其他用人單位建立勞動關系的擬錄用人員,應在公示結束后30天內提交與原單位的解除勞動合同證明書并與公司簽訂勞動合同書,逾期責任由應聘者自負。

(十二)崗前培訓

招聘方委托銷售公司統一組織新員工崗前培訓,崗前培訓結果納入試用期考核。

(十三)遞補規則

本次招聘任一環節出現空缺時,招聘方可根據實際情況決定是否遞補或取消招聘(如遞補,按確定入圍人員規則排序依次遞補)。

三、薪酬待遇與工作地點

錄用的新員工試用期三個月,試用期滿經考核合格后予以正式聘用,考核不合格者取消聘用,并解除勞動合同書。試用期及正式錄用后薪酬待遇參照《貴州茅臺酒銷售有限公司工資管理辦法》執行。工作地點在重慶、貴州省仁懷市茅臺鎮或母公司的其他駐外機構。

四、其他事項

(一)應聘者一經提交報名,視為已知悉并認同本簡章全部內容。

(二)應聘者進入面試、體檢環節后,如放棄資格,應提前告知招聘方并出具書面說明發到郵箱(mtxsrz@163.com)。經公示錄用后,因個人原因放棄錄用機會的,五年內不得參加公司、銷售公司及其子公司招聘活動。

(三)本次招聘由銷售公司紀檢監察部門全程監督,監督電話:0851-22385478。在招聘過程中,應聘者有擾亂秩序、舞弊、賄賂等行為的,記入茅臺集團和銷售公司招聘黑名單,根據情節給予“一年內不得錄用”、“三年內不得錄用”、“終身不得錄用”處理。

(四)本次招聘資格審查貫穿工作全過程。應聘者應提供真實有效的相關信息和材料,發現弄虛作假者,取消應聘資格。

(五)本次招聘相關信息及公示在以下網站發布:

茅臺集團官網:www.china-moutai.com

股份公司官網:www.moutaichina.com

貴州人才信息網:www.gzrc.com.cn

(六)本方案由招聘方負責解釋,招聘方根據實際情況有權調整、取消或終止招聘計劃,并享有本簡章最終解釋權。咨詢電話:0851-22388498,郵箱:mtxsrz@163.com。

(七)通訊地址:貴州省仁懷市茅臺鎮-貴州茅臺酒銷售有限公司紀委或人力資源部(轉)。郵編:564501。

附件:重慶茅臺酒銷售有限公司2021年社會招聘職位表.xlsx

重慶茅臺酒銷售有限公司

2021年10月5日

附件:重慶茅臺酒銷售有限公司2021年招聘職位表
序號 崗位名稱 擬聘人數 職位簡介 性別 年齡 院校類別 學歷 學位 專業(含專業代碼) 職業資格/職稱 工作經歷要求 備注
1 財務人員(會計、出納) 9 熟知國家財經政策和會計、稅務法規;從事會計核算及財務相關業務的處理;準確編制財務報表及各項費用報表等。 不限 30周歲及以下 一類本科及以上 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 財務管理(120204)、會計學(120203K)、金融學(020301K)、經濟學類(0201) 1.通過CPA資格考試不限制專業及院校,具有會計師職業職稱者優先;
2.具有會計師執業職稱者優先。
2 信息化建設人員 1 負責營銷、行政、信息化管理等工作。 不限 本科30周歲及以下,碩士研究生及以上學歷 32周歲及以下 211工程高校、雙一流高校 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 本科:
一級學科:計算機類(0809)、電子信息類(0807)
研究生:
二級學科:通信與信息系統 (081001)、計算機系統結構(081201)、計算機軟件與理論(081202)、計算機應用技術(081203)
應屆生要求具備軟件公司半年以上實習經歷,非應屆生要求具備軟件公司1年及以上工作經歷 熟悉計算機原理、網絡工程、軟件工程,了解云計算、大數據、人工智能,愛好編程,能長期從事計算機軟件需求調研、軟件設計、開發、單元測試、集成測試、運維調試、網絡安全、系統集成、數據分析、文檔編寫等工作。
3 法務人員 2 負責營銷、行政、風險防范等工作。 不限 本科30周歲及以下,碩士及博士35周歲及以下 985工程高校 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 法學(030101K) 通過國家法律職業資格考試A證 1.本科專業為法學,碩士、博士研究生則無專業要求;
2.具有2年及以上法律或消費品行業工作經驗者優先。
4 審計員 2 經營防控和費用使用報銷等規范化管理 不限 30周歲及以下 一類本科及以上 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 審計學(120207)、財務管理(120204)、會計學(120203K)、金融學(020301K) 1.具有審計師或會計師職業職稱者優先;
2.具有2年及以上審計工作經驗者優先。
5 人力資源管理員 2 負責營銷、行政、勞動關系等內勤管理工作。 不限 30周歲及以下 211工程高校
雙一流高校
大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 人力資源管理(120206)、勞動與社會保障(120403)、漢語語言文學(050101)、應用語言學(050106T)、秘書學(050107T) 1.具有兩年及以上從事人力資源工作經驗者優先;
2.具有文秘相關工作經驗者優先。
6 文秘 2 負責文件起草、往來文件處理、會議資料整理等工作。 不限 本科30周歲及以下,碩士研究生及以上32周歲及以下 一類本科及以上 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 漢語語言文學(050101)、應用語言學(050106T)、秘書學(050107T)、歷史學(060101)、新聞學(050301)、哲學(010101)、政治學和行政學(030201) 具有機關企事業單位、文秘相關崗位工作經歷者優先。
7 資產管理員 2 負責庫房管理和物資財產安全管控。 不限 30周歲及以下 一類本科及以上 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 物流管理(120601)、財務管理(120204)、會計學(120203K) 具有會計師職業職稱者優先。
8 市場管理員(含店長) 4 負責營銷、渠道拓展、店面管理等工作。 不限 30周歲及以下 一類本科及以上 大學本科及以上 與最高學歷對應的學位 不限 1.男性身高160CM及以上,女性身高155CM及以上;
2.應聘人員需能夠適應長期駐外工作。
合計 24人
注:1、以上招聘崗位年齡要求35周歲及以下(即1985年10月8日及以后出生人員),32周歲及以下(1988年10月8日以后出生),30周歲及以下(即1990年10月8日及以后出生人員)。
2、大學本科專業參照教育部《普通高等學校本科專業目錄(2020年版)》,研究生專業參照教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》。

文章來源:https://www.china-moutai.com/maotaijituan/xwzx/zpgg/518346/index.html

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