加盟民生銀行 成就精彩人生——中國民生銀行揚州分行招聘啟事
中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業銀行，也是一家具有明確業務定位和戰略目標、勇于進取和超越的商業銀行。在英國《銀行家》雜志2021年“全球1000家大銀行”排名中居第26位，在美國《財富》雜志2021年“世界500強企業”排名中居第224位。
中國民生銀行揚州分行作為民生銀行在江蘇省內設立的第十家分（支）行，于2017年1月9日正式成立。開業四年多來，揚州分行緊密圍繞地方經濟發展主旋律，秉承“為民而生、與民共生”的企業發展使命，銳意進取，積極開拓，為當地企業和市民提供了專業、便捷、高效的金融服務，在揚州迅速打響民生品牌。
當前，中國民生銀行揚州分行正處于業務發展的關鍵時期，為進一步促進業務發展、提升核心競爭力，現誠邀勇于接受挑戰、追求卓越的人才加盟民生銀行揚州分行！
一、具體招聘崗位及要求
（一）企業金融部負責人 2名（工作地點：市區、江都、高郵、寶應）
1、工作職責：
（1）規劃部門業務發展，牽頭開發客戶資源，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品，落實業務營銷方案，完成部門經營計劃；
（2）負責部門內部各項管理工作；
（3）管理、培養和指導部門成員達成業績指標，培育積極向上的團隊文化氛圍；
（4）落實各項規章制度，控制業務風險，確保合規經營。
2、任職要求：
（1）年齡40周歲（含）以下；具有全日制本科（含）以上學歷，金融、經濟類相關專業；
（2）具有6年以上銀行相關崗位工作經歷，3年以上團隊管理經驗；
（3）能全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉銀行業的金融產品和服務，具有扎實的商業銀行業務知識功底；
（4）具有解決復雜問題的能力，較強的計劃與執行能力，具有較好的溝通、協調、領導能力，責任心強；
（5）具有較強的戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業道德及風險識別能力；
（6）了解揚州當地市場資源分布和運行態勢，具有較強的市場營銷拓展能力。
（二）公司客戶經理崗 4名
1、工作職責：
負責拓展并維護公司客戶，提供專業金融服務，完成下達的工作任務；
協助或參與產品開發、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統金融服務方案。
2、任職要求：
（1）年齡原則上35周歲（含）以下；
（2）具有全日制本科（含）以上學歷，金融、經濟管理等相關專業畢業；
（3）2年以上銀行公司業務營銷經驗，熟悉公司業務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業信息與發展動態；
（4）具有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力。
（三）小微客戶經理崗 4名
1、工作職責：
開展小微客戶營銷及維護，尋找目標客戶，進行客戶需求分析，為客戶提供專業金融服務，完成市場營銷工作目標。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下；
（2）具有全日制本科（含）以上學歷，金融、經濟管理等相關專業畢業；
（3）2年以上市場營銷經歷，熟悉銀行零售銀行產品，具備豐富的小微金融經驗；
（4）熟悉經濟、金融政策，熟悉零售業務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理，對零售客戶營銷工作具有較強的工作熱情和信心，具備較強的市場開拓能力及風險控制能力。
（四）理財經理崗 4名
1、工作職責：
（1）負責維護所轄網點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統計工作；
（2）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；
（3）為分行財富類產品的發行及銷售提供改進經驗；
（4）為客戶提供全方位的金融服務體驗。
2、任職要求：
（1）35周歲（含）以下；全日制大學本科（含）以上學歷，金融、經濟類專業；
（2）2年以上銀行理財業務工作經驗；
（3）熟悉零售銀行業務、產品及營銷模式，熟悉理財規劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶服務意識、優秀的語言表達能力和服務行業相關知識；
（5）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優先。
（五）產品經理4名
工作職責：
（1）組織和開展直接融資業務、投資銀行業務、貿易金融業務等公司類金融產品的方案設計、風險評估、組織推動和統計分析工作；
（2）協助經營機構開發公司類客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展潛在銷售機會；
（3）組織相關業務培訓，為公司業務發展提供技術支持，推動投資銀行、貿易金融等相關業務發展。
任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下；具有全日制本科（含）以上學歷，金融、經濟類相關專業；
（2）具有2年以上銀行投資銀行、金融市場、債券承銷、國際結算等相關業務工作經驗，熟悉揚州市場以及相關金融產品業務流程，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業信息與發展動態。
（3）熟悉國際業務和國內貿易融資相關產品，了解外匯管理政策要求，對票據業務、供應鏈金融業務有一定產品基礎，具備CDCS、CSDG證書者優先。
（六）綜合文秘崗2名
1、工作職責：
（1）管理分行綜合文秘類工作，開展會務組織與服務，督辦分行相關會議議定事項，協調跨部門溝通；
（2）管理分行的公文及印章，確保公文正常流轉及分行業務順利進行；
（3）統籌分行檔案管理，推動分行檔案的標準化和信息化建設，保證檔案資料的齊全和完整性；
（4）開展分行公關與品牌宣傳事務，保障分行辦公順利開展，維護并提升分行品牌形象。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下；具有全日制本科（含）以上學歷，金融、經濟、中文、文秘等相關專業；
（2）2年以上銀行秘書、品牌宣傳、公關等相關工作經驗；
熟悉經濟、金融政策，熟悉新聞宣傳、品牌公關理論及實務；
具備較強的協調溝通、文字綜合和語言表達能力。
（七）運營柜員崗 4名
1、工作職責：
（1）負責前后臺本外幣存、貸款等各項結算業務的處理、資金清算、賬戶管理等工作；
（2）為客戶提供優質服務，做好業務咨詢、政策解釋及產品宣傳。
2、任職要求：
（1）年齡30周歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷，金融、經濟類專業；
（2）具備2年以上銀行柜員工作經驗；
（3）熟悉銀行本外幣柜臺業務知識，中文錄入、點鈔等業務技能熟練；
（4）有較強的服務和營銷意識。
（八）運營監控崗 2名
1、工作職責：
（1）履行過程控制和監督控制職責，協助廳堂主管做好日常運營管理工作；
（2）對廳堂人員所辦理業務的合規性、合法性及規范性嚴格把關，按照規定完成現金、重要物品等賬實盤查工作；
（3）登記運營事項系統，按規定對業務進行復核和授權工作。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷，金融、經濟類專業；
（2）具有3年以上相關崗位工作經驗;
（3）具備會計從業資格，熟悉銀行本外幣柜臺業務知識，中文錄入、點鈔等業務技能熟練;
（4）具備較強的管理能力及風險控制意識；
（5）熟悉各項金融政策、法律法規、銀行規章制度及相關業務流程。
二、應聘方式
（一）符合條件且有意應聘者，請登錄中國民生銀行官方網站（http://www.cmbc.com.cn），點擊“民生招聘”，進入民生銀行招聘頁面，注冊個人簡歷后申請相應職位。
（二）如需變更已投遞職位，請在“申請助手”中刪除已提交職位后重新提交。
（三）簡歷接收截止時間為2021年11月15日24點。
（四）中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密，僅用于此次工作申請，選拔全程本行不會向應聘者收取任何費用。
中國民生銀行揚州分行
2021年10月
文章來源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp?_rd=1634529260741#/app/notice/666395ef-cfa2-4585-a8e4-d836ef7f9347
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