中鐵四局集團有限公司法律合規部公開招聘人員公告
根據中鐵四局集團有限公司(以下簡稱“局” )法律合規部工作需要，經研究，決定面向全局在冊在崗正式員工公開招聘工作人員，現將有關招聘事項公告如下:
一、招聘崗位
局法律合規部訴訟管理科三級職員 2人。
二、 基本條件
(一)堅持黨的領導和正確的政治方向，政治素質突出，堅決貫徹執行黨和國家的各項方針政策。
(二)品行作風端正，事業心、責任心強，熱愛企業，嚴格遵守《中鐵四局集團員工職業道德、行為規范和合規行為準則》 和企業各項規章制度。
(三)具有大學本科及以上學歷，助理級及以上專業技術職稱。
(四)具有良好的心理素質和正常履職的身體條件，年齡不超過 40 周歲。
(五)參加應聘人員，若為碩士研究生及以上學歷的，應具有子分公司所屬基層單位3年及以上的工作經歷;若為本科學歷的，應具有子分公司所屬基層單位6年及以上的工作經歷。
三、崗位條件
(一)應聘三級職員崗位的，須在局總部四級職員崗位任職2年及以上或在局屬各單位本部三級職員及以上崗位任職2年及以上(2020年局總部及局屬各單位本部機構改革前任職時間可納入計算)或在子分公司所屬基層單位內設機構負責人及以上崗位任職2年及以上。
(二)具有2年及以上從事法律事務工作的相關經歷。
(三)具有較好的溝通協調及文字寫作能力，能夠熟練使用計算機辦公軟件。
(四)持有法律職業資格證書者可優先錄用。
四、崗位職責
（一）三級職員（A崗位）
1.負責管理全局涉訴法律事務，并處理局總部涉訴案件。
2.負責處理局非訴訟糾紛、行政處罰、刑事案件。
3.負責重大疑難糾紛案件會商的組織、協調、溝通等工作，并對落實情況進行督查督辦。
4.負責集團訴訟、仲裁案件檔案管理等工作，建立健全《案件登記表》，并實行動態管理。
5.負責海外項目合規性審核及其他相關評審工作。
（二）三級職員（B崗位）
1.協助擬定全局案件糾紛辦理等規章制度并組織實施。
2.辦理訴訟授權、公證、見證、律師函等非訟法律事務。
3.做好企業外聘律師的選擇、聯絡、考核等相關工作。
4.負責投資項目合規性審核及其他相關評審工作。
5.參與辦理投資相關訴訟糾紛案件。
五、招聘程序
招聘工作按照發布公告、投遞簡歷、資格審核、筆試、面試、確定人選、聘任上崗等程序，嚴格按照規定組織進行。資審合格人員，由局人力資源部通知應聘人員在規定時間內攜帶本人有效身份證件到局總部參加筆試和面試。
六、報名事項
（一）報名時間：截止2021年10月26日。
（二）報名方式
：應聘者按照要求填寫《中鐵四局集團法律合規部公開招聘報名表》，連同有關證明材料(含學歷學位、技術職稱、任職文件、職業資格、執業資格、獲獎證書等)電子版，按照“姓名+現工作單位+應聘崗位”的格式設置郵件名稱并建立文件夾。簡歷投遞郵箱：370445950@qq.com。聯系人：張先生，聯系電話：0551-82574459。
（三）審批程序
：報名人員須經所在單位(子分公司)主要領導審批同意，并在《中鐵四局集團法律合規部公開招聘報名表》上簽署“同意應聘”意見。
（四）紀律要求
：應聘人員須對個人填報信息的真實性、有效性、準確性負責。凡是弄虛作假的，一經查實，立即取消報名或錄用資格。
七、其他事項
成功應聘人員以助勤方式到局法律合規部工作，助勤期限為1年。助勤期間人事關系仍隸屬原單位，薪酬標準執行《中鐵四局集團總部及相關單位員工薪酬管理辦法》相關規定，薪酬費用由局總部承擔。
附件：《公開招聘報名表》
中鐵四局總部員工公開招聘考核小組
2021年10月18日
來源：http://www.crec4.com/content-1105-32939-1.html
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