來賓市森林資源監測中心關于招聘后勤服務控制數人員的公告
根據工作需要，現面向社會公開招聘后勤服務人員。現將相關事項公告如下：
一、招聘崗位及名額
來賓市森林資源監測中心后勤服務控制數人員1名。
二、招聘資格條件
（一）性別不限；
（二）遵紀守法，品行端正；具有良好的職業道德；無不良嗜好，服從工作安排；
（三）大學專科及以上學歷，會計類專業；
（四）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年1月18日-2004年1月18日期間出生）；
（五）具備相關的財務專業知識，有一定的文字功底，熟悉財務工作流程，能夠熟練使用電腦辦公，有機關事業單位財務工作經驗者優先考慮；
（六）身體健康，能夠勝任所聘崗位工作；
（七）愛崗敬業，熱愛林業工作。
三、報名及資格審查
（一）報名時間：2022年1月18日-28日；
（二）報名方式：現場報名；
（三）報名地點：來賓市林業局（來賓市紅水河大道285號）3樓人事教育科；
報名需提交材料：報名時填寫《來賓市森林資源監測中心招聘后勤服務人員報名登記表》（相片：請貼本人近期免冠小二寸彩色照片）,連同本人居民身份證、戶口簿、畢業證書、學位證書原件及復印件（1式1份）到場提交報名。
（四）資格審查：收到報名材料后，按招聘資格條件對報名人員進行資格審查。審查通過的將電話告知報名人員。報名人員所提交的材料必須真實、有效，對于弄虛作假的應聘人員一經查實取消其報名資格。
四、招聘程序
（一）考試
資格審查通過后，將通過電話通知符合人員參加考試（面試），不符合者，不再另行通知。
面試成績滿分為100分，面試采取面談方式，主要測試相關工作知識、邏輯思維、應變協調、語言表達、舉止儀態等；通過筆試及面試測試了解應聘人員履行崗位職責所具備的素質與能力。考試時間和地點另行通知。
（二）體檢、考察
根據考試成績按計劃招聘人數1:1的比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。體檢參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的相關規定進行，體檢經費原則上由考生自行承擔。考察由來賓市林業局招聘工作領導小組具體實施，從考試成績高分到低分的順序確定考核人選。考察、體檢出現不合格或自愿放棄的，從考試成績高分到低分順序依次遞補。
五、聘用及待遇
（一）聘前公示。根據考生的體檢結果和考核情況，經來賓市林業局黨組研究，確定擬招聘人員名單，并在來賓人才網進行公示，公示無異議后，按有關規定辦理聘用手續。
（二）簽訂合同。來賓市森林資源監測中心與受聘人員簽訂《機關事業單位后勤服務人員聘用合同書》，期限一般不低于3年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。
（三）福利待遇。聘用后工資福利待遇按照《來賓市人民政府辦公室關于印發來賓市市直機關事業單位后勤服務控制數人員及政府編外聘用人員工資標準調整方案的通知》（來政辦發〔2021〕14號）文件執行。
以上公告，未盡事宜，請與來賓市林業局人事教育科聯系。聯系人：林靜婷，聯系電話：0772-6620709。
附件：來賓市森林資源監測中心公開招聘后勤服務人員報名登記表.doc
來賓市林業局
2022年1月18日
文章來源：http://lb.gxrc.com/Article/info/c58c83c4-d72f-40e6-88c6-1eab28bbd867
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