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宜賓市南溪區2022年上半年

公開考調機關事業單位工作人員的公告

為進一步拓寬選人用人渠道，充實干部隊伍力量，結合實際工作需要，宜賓市南溪區決定面向區內外公開考調一批機關事業單位工作人員，現將有關事項公告如下。

一、考調名額及職位（崗位）

考調名額17名，其中，公務員（參照管理人員）11名，具體職位詳見《宜賓市南溪區2022年上半年公開考調公務員（參照管理人員）職位表》(附件1，以下簡稱《職位表》）；事業單位工作人員6名,具體崗位詳見《宜賓市南溪區2022年上半年公開考調事業單位工作人員崗位表》(附件2，以下簡稱《崗位表》)。

二、考調對象、范圍及基本條件

（一）考調對象和范圍

符合《職位表》《崗位表》人員身份和考調范圍的在編在職公務員（參照管理人員）、事業人員。

（二）考調基本條件

1.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；

2.身體健康，體檢合格，能正常履行考調職位（崗位）職責；

3.具有大學本科及以上學歷，年齡原則上在35周歲及以下，職位（崗位）有另行要求的從其要求；

4.具有考調職位（崗位）相對應的公務員（參照管理人員）、事業人員身份，近5年度考核均為稱職（合格）及以上等次。

（三）其他要求

學歷（學位）以畢業證（學位）書記載為準，專業以畢業證書或學位證書記載為準，年齡、工作年限、最低服務期限計算截止于報名開始第一日（2022年3月28日）。有下列情形之一者，不得報考：

1.尚在試用期或最低服務期限內的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.正在接受紀律審查、監察審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

4.按照國家、省、市有關規定，對轉任有其他限制性規定的；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

6.按相關規定有回避情形的。

三、程序和方法

（一）報名和資格審查

1.報名時間：2022年3月28日—31日工作日9:00--17:00。

2.報名方式：南溪區內考生一律采取現場報名，南溪區外考生可采取現場或網絡報名兩種方式，網絡報名者，先將報名資料原件照片上傳至指定郵箱，由工作人員進行初審，并回復審查結果。每名考生只能報考一個職位（崗位），不交報名費。

3.報名地點

公務員（參照管理人員）類：中共宜賓市南溪區委組織部公務員管理股（中共宜賓市南溪區委黨校5樓516室）；聯系電話0831-7855702；郵箱：2512861791@qq.com。

事業人員類：宜賓市南溪區人力資源和社會保障局事業單位管理股二（宜賓市南溪區政務服務中心五樓），聯系電話0831-3185385；郵箱：553924613@qq.com。

4.報名所需資料：（1）報名表1份（附件3）；（2）本人學歷證、學位證、資格證、有效身份證等證件原件及復印件1份和職位要求的相關證明材料原件及復印件1份；（3）加分材料原件及復印件1份；（4）近期同底免冠1寸彩色照片1張；（5）區外考生另需提供身份證明材料1份（公務員或參照管理人員登記表、事業人員聘用文件等材料復印件，需加蓋鮮章）。

5.資格審查：現場報名考生，資格審查與報名同時進行，網絡報名且初審合格的考生，于2022年4月1日中午12：00前，攜帶報名所需資料原件及復印件到報名地點，進行資格審查。資格審查合格者，領取本人筆試準考證。資格審查貫穿考調整個過程，在考調過程的任何環節發現報考者不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考或調動資格，且后果由報考者自行承擔。

（二）考試

采用筆試+面試方式進行，筆試成績、面試成績滿分均為100分。

1.筆試。筆試不設開考比例，主要測試報考者政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。現任副股級、正股級、副科級及以上干部分別加筆試成績2、3、5分。筆試時間、地點以準考證為準。

2.面試。一般采用結構化面試，主要測試面試人員語言表達、綜合分析、計劃組織等方面能力；根據筆試成績高低按考調名額1:3的比例確定面試人選，最后一名并列一并進入面試，未達到1:3的職位（崗位）考生全部進入面試。面試設置最低合格分數線為75分，且有三分之二以上考官同意，否則不得進入下一考調環節。面試時間地點另行通知。

3.考試成績計算。考試總成績=筆試成績（含加分）×50%+面試成績×50%。

4.考試成績公布。筆試、面試結束，在中國三江人才網、宜賓人事考試網公布考試成績及體檢入圍人選。

（三）體檢

1.人員確定。根據考試總成績高低等額確定體檢人員，如考試總成績相同以筆試成績高者優先，筆試成績和面試成績均相同則加試確定。

2.體檢標準

（1）體檢在二級甲等及以上醫院進行，體檢費用自理。

（2）體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號）和《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》（人社部發〔2013〕58號）等相關規定執行。公告發布后至本次考調體檢實施時，如國家出臺體檢新規定的，按照新規定執行。

（3）懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2019〕07號）執行。

（4）未按規定時間到指定地點參加體檢以及未完成規定項目體檢的考生，視為自動放棄。

（5）初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結果為準。

（四）考察

由用人單位及其主管部門對體檢合格者進行考察。主要審查報考者所提供的資料、證件、檔案是否真實，考察報考者德能勤績廉等方面的表現。

（五）遞補

因體檢、考察不合格或自動放棄出現的缺額，經區委組織部、區人力資源社會保障局研究，可按考試總成績高低依次等額遞補。

（六）公示

擬選用考調人員名單在公告發布網站公示5個工作日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

四、辦理調動手續

對公示無異議或雖有異議但不影響調動的人員，按規定程序辦理調動手續。凡從南溪區外考調到南溪區人員，在南溪區最低服務年限為5年。

五、紀律與監督

（一）報考者所提供的信息和資料必須真實完整，資格審查工作將貫穿考調工作的全過程，若發現不符合本公告考調條件、弄虛作假的人員，取消考調資格，責任自負。

（二）本次考調嚴格按照中央、省、市、區關于干部人事工作的有關規定進行。如發現違反干部人事紀律的現象，可向南溪區紀委監委檢舉和申訴，也可直接向南溪區委組織部或區人力資源社會保障局舉報。舉報電話0831-7855552、0831-3327298。

六、其它事項

（一）考調過程如有調整、補充等事項，將在公告發布網站及時公告。未及時查閱相關信息，導致本人未按要求參加報名、筆試、面試、體檢、考察等環節的，責任自負。

（二）報考者確保聯系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。

（三）特別提示：為了你和家人的健康，請報考人員嚴格遵守疫情防控相關要求，服從疫情防控相關安排，在考試期間全程做好疫情防控自我科學防護。

（四）本公告未盡事宜，由中共宜賓市南溪區委組織部、宜賓市南溪區人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：

中共宜賓市南溪區委組織部0831-7855702；

宜賓市南溪區人力資源和社會保障局0831-3185385。

附件：

1.宜賓市南溪區2022年上半年公開考調公務員（參照管理人員）職位表

2.宜賓市南溪區2022年上半年公開考調事業單位工作人員崗位表

3.宜賓市南溪區2022年上半年公開考調機關事業工作人員報名表

中共宜賓市南溪區委組織部

宜賓市南溪區人力資源和社會保障局

2022年3月15日

附件2

宜賓市南溪區2022年上半年公開考調事業人員崗位表

來源：http://www.ybrc128.com/exam/20803/22826_1.html