樂山市中級人民法院
2022年公開招聘聘用人員的公告
為進一步加強對審判工作的服務保障，本著“公開、公正、競爭、擇優”的原則，我院決定面向社會公開招聘聘用人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位、崗位、性質及名額
（一）單位：樂山市中級人民法院。
（二）崗位：聘用書記員、聘用文員、聘用輔警。
（三）性質：聘用合同制（編外聘用人員）。
（四）名額：聘用書記員2名、聘用文員1名、聘用輔警2名（需值夜班）。
二、招聘范圍及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，政治思想素質好，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，品行端正。
（二）年齡在18-35周歲（年齡計算截止日期為公告發布當日）。
（三）戶籍所在地為四川省樂山市范圍內或經常居住地為樂山市范圍。
（四）學歷要求：
1.聘用制書記員：全日制大學本科及以上學歷、專業不限;全日制大專學歷的應為法律專業。
2.聘用文員：全日制大學本科及以上學歷、專業不限。
3.聘用輔警：全日制大專及以上學歷,專業不限。
（五）熟悉計算機操作、辦公軟件運用、文字寫作等崗位必需的業務技能。
（六）聘用輔警限男性，需滿足：雙眼裸眼視力均不低于4.8；身高不低于1.70米；同等條件下警校畢業或退役軍人優先聘用。
（七）具有正常履行職責的身體條件。
三、有下列情形之一的人員不得參加此次招聘
（一）曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的；
（二）涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的；
（三）違反社會公德、職業道德，造成不良影響的；
（四）曾被開除公職或被法院、檢察院辭退的；
（五）現役軍人、非2022年應屆畢業的全日制在校大學生；
（六）其他不適宜從事法院輔助工作的情形。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名方式：網上報名。
2.報名截止時間：2022年6月5日下午17:30。
3.報名手續：符合招聘條件的人員，報名時請將填寫好的《樂山市中級人民法院公開招聘聘用人員報名表》（請下載附件）、本人身份證、戶口簿（戶籍證明或居住證）、學歷學位證書、退伍證（退役軍人報考輔警的人員提供）及相關資料的掃描件、本人近期正面免冠2寸彩色照片電子版，通過郵箱發送到a515262821@qq.com郵箱。
4.資格審查：樂山市中級人民法院負責報名人員的資格審查。應聘人員提供的各類證件、手續及所填寫的相關情況必須真實有效。提供虛假、無效證件及手續和不如實填寫相關情況的，一經查實，取消應聘資格。經資格審查符合招聘條件的人員，電話通知是否通過資格審查，考試當天現場發放準考證。
（二）考試
聘用書記員考試分為筆試、速錄技能測試、面試；聘用文員考試分為筆試、面試；聘用輔警考試分為體能測試、面試。
1.筆試（聘用書記員筆試占總成績的25%，聘用文員筆試占總成績的50%）
①時間：2022年6月10日（星期五）上午9：30-11:00。
②地點：詳見準考證。
③內容：公共基礎知識、法律法規、文字寫作。
2.速錄技能測試（占總成績的25%）
①時間：2022年6月10日（星期五）下午14：30-16：30。
②地點：詳見準考證。
③內容：主要考察考生在規定時間內的漢字輸入速度和準確率。
3.輔警體能測試（占總成績的50%）
（1）時間：2022年6月10日（星期五）上午9:30-11:00。
（2）地點：見準考證。
（3）測試標準：體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》相關規定，共三項：①10米x4往返跑,≤13.1秒；②縱跳摸高，≥265厘米；③1000米跑，≤4分25秒。分值計算：①10米x4往返跑、②縱跳摸高達到規定標準各評定為10分，1000米跑達到規定標準評定為18分，用時每減少1秒，增加0.25分，累計最高不超過12分。
4.面試（占總成績的50%）
①時間：2022年6月17日（星期五）上午9:00開始進行。
②地點：樂山市中級人民法院。
③面試比例：聘用書記員根據筆試和速錄技能測試成績排名、聘用文員根據筆試成績排名、聘用輔警在體能測試三項均合格人員中，根據測試成績排名，按照招聘計劃1:3的比例，由高分到低分順序確定參加面試人員，排名并列的，一并進入。若報考人員不足1:3，成績達到合格線的全部進入面試。
④內容：主要考察參考人員的綜合分析、邏輯思維、語言表達、組織協調等方面的能力和水平。
特別說明：本次考試成績有效期一年，因離職等原因造成缺額，且考生愿意服從單位崗位安排的，在本次進入面試的人員中按成績高低依次遞補。
（三）公布成績
1.時間：2022年6月13日（星期一）公布筆試、速錄技能
測試、體能測試成績；2022年6月20日（星期一）公布總成績。
2.排名規則：名次按總成績由高到低確定；總成績相同的，以面試成績由高到低確定名次。
（四）體檢及考察
1.成績公布后，根據招聘人數，按總成績從高分到低分依次等額確定體檢、考察人員名單。
2.體檢項目和標準：書記員、文員參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》規定執行，輔警參照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》規定執行，體檢費用由報考者個人承擔。
3.體檢合格者確定為考察對象，由樂山市中級人民法院組織考察，考察的內容和程序參照錄用公務員的有關規定執行。
4.因體檢、考察不合格或自動放棄出現的缺額，可依次遞補。
五、聘用及培訓
（一）經考試、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，報樂山市中級人民法院黨組同意后簽訂聘用合同，上崗試用，試用期為3個月，試用期工資每月2000元。
（二）試用人員接受崗前培訓。
（三）試用期滿經考核合格者，正式聘用；考核不合格者不予聘用，解除聘用合同。
六、管理與待遇
（一）聘用合同期滿后，根據工作需要和個人表現，經考核合格，雙方同意可以續簽合同。
（二）正式聘用期內月工資2770元（含基本工資、崗位津貼、個人應繳納的社會保險等部分），年終績效工資根據年度考核情況發放。隨著在法院工作年限的增加，將逐步提高工資待遇。
（三）單位按國家規定統一購買五險一金。
（四）單位機關食堂提供早、中、晚三餐，餐食價格與在編干警執行相同標準。
（五）聘用人員享受與在編干警相同標準的健康體檢等福利待遇。
七、紀律與監督
為保證樂山市中級人民法院公開招聘聘用人員工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界監督！
監督電話：0833—2429493
咨詢電話：0833—2429486
本公告由樂山市中級人民法院負責解釋，樂山市中級人民法院督察室、樂山市紀委監委派駐市中級人民法院紀檢監察組全程監督。
特別提醒：
1.《樂山市中級人民法院2022年公開招聘聘用人員的公告》通過樂山市人事考試網進行公布；下一招聘環節的相關信息均通過“樂山中院”微信公眾號進行發布，請應聘人員時刻關注信息，因考生未看公告造成失誤的，責任由考生自負。
2.本次考試不收取報名費、面試費，不指定考試輔導用書，不舉辦或委托任何機構舉辦培訓班；未委托任何其他機構代為報名，請應聘人員本人通過郵箱提交報名資料進行報名。
3.請應聘人員保管好準考證，憑本人準考證和有效居民身份證參加面試，兩證不全者，不得參加面試。
4.請應聘人員在筆試、面試等環節出示健康碼，并提供48小時內核酸檢測陰性證明，同時時刻關注疫情信息，嚴格遵守疫情防控相關規定。
樂山市中級人民法院
2022年5月30日
來源：http://www.lspta.com.cn/newsDetail/4537.html
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
