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2022年大理州祥云縣特崗教師招聘資格復審及面試公告
來源:祥云縣人民政府網 閱讀:2618 次 日期:2022-08-17 10:05:22
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祥云縣2022年特崗教師招聘資格復審及面試公告

根據《云南省教育廳關于組織實施2022年中央特崗教師招聘工作的通知》和《2022年大理州祥云縣中央特崗教師招聘公告》精神,現將祥云縣2022年特崗教師招聘資格復審、面試相關事宜公告如下:

一、資格復審人員名單

筆試結束后,祥云縣教育體育局根據各學科考生考試有效筆試成績總平均分的80%確定各學科的最低控制分數線。在筆試最低控制分數線以上人員中,按每個崗位招聘人數和報考人員的筆試成績從高分到低分的順序按1:2的比例確定每個崗位參加面試人員。最后一名筆試成績出現并列,并列人員一并進入資格復審,本次招聘共進入資格復審104人,具體人員名單詳見《祥云縣2022年特崗教師招聘資格復審人員名單》(附件1)。

若進入面試人員自行放棄面試資格或復審不合格,則根據缺額數,從報考該崗位筆試最低控制分數線以上人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補(自行放棄面試人員需向祥云縣教育體育局提交《放棄資格復審承諾書》)。

二、資格復審

考生面試前必須接受資格復審。對復審不符合報考條件的,取消其面試資格;不按時參加資格復審的,按自動棄權處理。資格復審時未能提供相關證件的考生不能參加面試(教師資格證按公告規定辦理)。通過資格復審的考生,當場發放面試通知書。

(一)資格復審時間及地點

資格復審時間:2022年8月19日(星期五)

上午:8:00-11:30,下午:14:00-17:30。

遞補人員資格復審時間:2022年8月21日(星期日)

上午:8:00-11:30,下午:14:00-17:30。

資格復審地點:祥云縣教育體育局四樓會議室

聯系電話:0872-3120712

(二)資格復審時須由本人現場提交以下證件材料

1.登陸云南省招考頻道-云南省招生考試工作網(http://work.ynzs.cn/ZSGL/Login.jsp),下載特崗教師報名表并打印一份。

2.筆試準考證一份。

3.身份證原件及復印件一份(驗原件,交復印件)。

4.招聘崗位要求的畢業證、學位證原件及復印件一份(驗原件,交復印件),未領到畢業證的應屆畢業生,可用學校蓋章的《畢業生就業推薦表》原件或學信網電子學籍備案表暫代畢業證,上崗時必須提交畢業證、學位證原件。

5.有教師資格證的提供教師資格證(驗原件,收復印件)。

對于在2021年及2022年中小學(含中等職業學校)教師資格考試中受疫情影響考生(即2021及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單上“受到疫情影響”一欄標注為“是”。),提供中小學教師資格考試成績查詢網頁界面截圖證明。通過特崗教師招聘的此類考生可以先上崗從事輔助性教育教學工作,再參加考試并取得符合報考崗位在招聘公告中規定的教師資格。簽訂聘用合同時,約定一年試用期,先上崗人員在試用期內(2022年9月-2023年8月)未取得符合報考崗位要求的教師資格證的,依法解除聘用合同。

按照“先上崗,再考證”報名考試的考生,須填寫《尚未取得教師資格證承諾書》。

6.近期免冠1寸半身近照2張。

7.考生本人親筆簽名的《祥云縣2022年公開招聘特崗教師資格復審及面試工作新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》。

(三)遞補

資格復審合格者,當場發放《面試通知書》。資格復審過程中因個人放棄或復審不合格導致出現招聘崗位人數與面試人數不足1:2時,根據缺額數,從報考該崗位筆試最低控制分數線以上人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補缺額數。遞補人員以祥云縣教育體育局電話通知為準,不再另行公告。

三、面試

(一)面試時間及地點

面試時間:2022年8月23-24日。具體面試時間、面試地點詳見《面試通知書》,請考生務必按照《面試通知書》的要求參加面試。

面試地點:祥云縣祥城鎮城西社區完全小學。

(二)面試形式、評分及成績合成

1.面試采用“說課”的形式。考生進入候考室,抽取說課課題并撰寫說課稿(撰寫說課稿時間為60分鐘),說課時間15分鐘。考生自帶所需文具,教材由祥云縣教育體育局提供。

2.面試按要素評分。測評員根據面試測評標準進行打分,計分采取按各測評要素去掉一個最高分,去掉一個最低分,求出各測評要素平均分(保留2位小數),進而求出面試成績(保留2位小數)。面試滿分100分。

3.面試最低分數線。面試按照《云南省事業單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》和《大理州事業單位公開招聘人員面試暫行辦法》組織實施。面試主要考察報考人員專業技能及適應崗位要求的職業素養、業務素質和工作能力等,滿分為100分。面試最低合格分數線為60分,等額面試最低合格分數線為70分。面試成績未達到最低合格分數線的人員,不得參與后續的招聘過程。

合成總成績=面試成績+筆試成績

按合成總成績從高到低的順序與招聘崗位數等額確定擬進入體檢人員。在計算成績時,筆試成績、面試成績四舍五入保留兩位小數。合成總成績出現并列時,以筆試成績確定排名先后。

合成總成績出現并列且筆試、面試成績均相同時,再組織最后面試一次,并按最后一次面試成績從高到低確定擬體檢人員。

四、體檢

按合成總成績崗位排名和崗位招聘人數等額確定進入體檢人員,體檢人員名單在祥云縣人民政府網站向社會公布,同時通知考生體檢時間、地點和相關注意事項。體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》(人社部發〔2016〕140號)和云南省申請教師資格人員體檢標準執行,體檢的醫院具備二級乙等(含)以上資質。

體檢費用由參檢人員自行承擔。體檢不合格者,不予聘用。因考生放棄體檢資格或體檢不合格的崗位,可在面試成績合格考生中按合成總成績從高分到低分依次遞補考生進行體檢。

考生未在規定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫囑暫緩相關體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,體檢結論合格,再行辦理聘用手續。

受檢人對體檢結果有異議申請復檢的,需在接到體檢結論通知之日起7日內提出,經祥云縣教育體育局同意,可以復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

體檢時,體檢醫生與報考人員有回避關系的,應主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員,按有關規定處理。

五、考察

由祥云縣教育體育局對體檢合格的擬錄用人員進行考察,主要對擬錄用人員的人事檔案、誠信檔案、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、廉政等進行調閱和考察。考察不合格者,不得參與后續的招聘過程;填報信息不實或提供虛假證明材料者,不予聘用。

六、錄用

(一)根據我縣特崗教師招聘計劃的崗位設置,體檢、考察合格的擬聘用人員按照合成總成績從高到低的順序在招聘崗位中依次自主選崗。擬聘特崗教師名單通過祥云縣人民政府門戶網站向社會公示,公示期滿無異議上報大理州教育體育局、云南省教育廳審定。擬聘特崗教師與祥云縣教育體育局簽訂《云南省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”教師聘用合同書》,辦理相關聘用手續。錄用工作結束后,不再進行補錄。

(二)崗前培訓。由縣教育體育局組織新聘用的特崗教師進行崗前培訓。

(三)上崗任教。特崗教師由祥云縣教育體育局派遣到設崗學校,其崗位、人事關系由縣教育體育局統一管理。招聘完成后由學校安排教育教學工作、進行日常管理。

七、相關要求

(一)為不浪費考試資源,進入資格復審名單人員請慎重做出選擇是否參加資格復審及面試等后續招聘程序。如決定放棄資格復審及面試等后續招聘程序的考生,應在資格復審前聯系資格復審部門,并提交本人親筆簽名書面的《放棄資格復審承諾書》和身份證復印件,材料可發傳真(傳真號0872-3120712)。

(二)資格復審材料不允許委托親友代為提交,請進入資格復審程序的考生本人攜帶相關材料按時參加資格復審,不能按要求提供證件材料的考生,按資格復審不合格處理;未在規定時間和地點參加資格復審的考生,按自動放棄資格復審資格處理。

(三)報名時填寫的信息與資格復審時提交的證明材料不一致,或提供虛假證明材料的,按資格復審不合格處理,由此帶來的后果由考生本人承擔。

(四)考生須嚴格按照《面試通知書》上規定的時間、地點以及相關要求攜帶本人有效《身份證》和《面試通知書》原件參加面試。未按時間要求參加面試的,視為自動放棄面試資格。

(五)結合當地疫情防控相關要求,請參加資格復審及面試的考生嚴格按照《祥云縣2022年公開招聘特崗教師資格復審及面試工作新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》執行,切實做好自我防護,并嚴格遵守疫情防控要求。

八、特別提醒

(一)請考生務必保證報名時預留的通訊方式暢通,如因考生通訊方式不暢而造成的后果由考生自行負責。進入資格復審的考生如出現報名時預留通訊方式變動情況的,請及時聯系祥云縣教育體育局進行聯系方式變更。

聯系電話及傳真:祥云縣教育體育局人事股0872-3120712。

(二)其他未盡事宜,請按照《2022年大理州祥云縣中央特崗教師招聘公告》執行,或與祥云縣教育體育局聯系。

附件:1.祥云縣2022年特崗教師招聘資格復審人員名單

2.尚未取得教師資格證承諾書

3.放棄資格復審承諾書

4.祥云縣應對疫情工作領導小組指揮部關于切實加強當前疫情防控工作的通告

5.祥云縣2022年公開招聘特崗教師資格復審及面試工作新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書

祥云縣教育體育局

2022年8月16日

附件1

祥云縣2022年特崗教師招聘資格復審人員名單

來源:http://www.xiangyun.gov.cn/xyxrmzf/xxgkml/202208/4390366751f845bab282a630f8febc79.shtml

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