百色市林業(yè)局2022年度公開招聘急需緊缺人才公告
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）和《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實施細(xì)則》（百政發(fā)〔2012〕30號）及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實際工作需要，現(xiàn)將2022年度公開招聘有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
本次公開招聘實名編制工作人員6名，具體崗位要求見附件1。
二、報名基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍（含港澳臺居民）；
（二）遵守憲法、法律，遵守職業(yè)道德，具有良好的思想品德；
（三）崗位所需的專業(yè)或職稱（職業(yè)資格）條件；
（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
（五）崗位所需要的其他條件。
具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.在讀的普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.現(xiàn)役軍人。
3.機(jī)關(guān)單位工作人員被辭退未滿5年的。
4.曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的。
5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
9.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、信息發(fā)布地址
（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示在百色人才網(wǎng)（bs.gxrc.com）發(fā)布。
（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在百色人才網(wǎng)（bs.gxrc.com）發(fā)布。
四、招聘流程
（一）考生報名
本次招聘采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名相結(jié)合的方式。報考人員可在網(wǎng)上報名，也可在招聘會現(xiàn)場提交報名材料，本次報名免費(fèi)。報考人員需提供個人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位所需的相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格材料等復(fù)印件及親筆簽名的報名登記表（見附件2）。所提交的申請材料必須真實、準(zhǔn)確，因報名提交的申請材料不真實，造成資格審查、考察不通過等后果，由報考人員自行承擔(dān)責(zé)任。
1.網(wǎng)上報名
報名材料請于2022年11月30日前通過郵箱報送，郵箱地址詳見所報考崗位計劃表。
2.現(xiàn)場報名
根據(jù)工作安排，我局將于2022年11月5日赴廣西民族大學(xué)（思源湖校區(qū)）參加廣西高校畢業(yè)生“留桂就業(yè)計劃”暨2023屆廣西高校畢業(yè)生雙選會，2022年11月18日赴南寧國際會展中心參加廣西重點領(lǐng)域急需緊缺高層次人才交流會，2022年11月25日赴中南林業(yè)科技大學(xué)參加2023屆涉林類專業(yè)畢業(yè)生專場招聘會，并接受現(xiàn)場報名，參加其他招聘會事項另行確定，考生可電話咨詢，聯(lián)系電話：0776-2837536。
（二）資格審查
招聘單位對報考人員提交的報名材料進(jìn)行審查，并提出審查結(jié)果。
（三）面試
進(jìn)入面試人員名單于面試前一周公布。通過報名資格審查的人員進(jìn)入面試，面試時間、面試地點以發(fā)布面試公告為準(zhǔn)。
面試成績滿分為100分，60分為合格。
（四）體檢
按體檢人數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例從面試分?jǐn)?shù)高分到低分的順序依次確定入圍體檢人選，由百色市林業(yè)局安排體檢人員在市級以上三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，按面試分?jǐn)?shù)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。
（七）考核
體檢合格人員進(jìn)入考核，重點考核報考人員的政治素質(zhì)、能力表現(xiàn)和報考資格條件。出現(xiàn)考核不合格或放棄考核的，按面試分?jǐn)?shù)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考核。
（八）公示
經(jīng)百色市林業(yè)局黨組集體研究確定擬聘用人選，報市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后，在百色人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期7
個工作日。
（九）聘用
經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）公開招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會和管理部門的監(jiān)督。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。報考者不得報考聘用后與聘用單位人員涉及回避關(guān)系的崗位。
（三）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
本次招聘監(jiān)督舉報電話：百色市林業(yè)局紀(jì)檢監(jiān)察室0776-2983809
聯(lián)系方式：百色市林業(yè)局人事科0776-2837536
地址：百色市右江區(qū)城北一路17號
附件：1.百色市林業(yè)局2022年度公開招聘急需緊缺人才崗位計劃表
2.百色市林業(yè)局2022年招聘急需緊缺人才報名登記表
百色市林業(yè)局
2022年11月2日
附件1：市林業(yè)局2022年度公開招聘急需緊缺人才崗位計劃表（報市人社局）20221027 - 副本.xls
附件2：百色市林業(yè)局2022年招聘急需緊缺人才報名登記表 - 副本.doc
來源：https://bs.gxrc.com/Article/info/eb5a47c5-ab03-4aa2-921e-005932e0899c
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