為進一步優化我縣國有企業人員結構，推進我縣企業人才隊伍建設，經縣公招領導小組同意，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，決定面向全省公開選聘3名公司管理人員。現公告如下:
一、 選聘范圍：面向全省公開選聘。
二、 選聘職位、條件及程序
（一）選聘職位
威遠投資控股集團有限責任公司副總經理1名、總經理助理2名。
（二）選聘人選條件
1、副總經理崗位
（1）年齡在40周歲以下；
（2）具有全日制大學專科及以上學歷，金融、財會、經濟、法律、企業管理等相關專業；
（3）在大中型企業、縣級及以上財政、金融部門兩年以上或在其他行政事業單位經濟管理部門有三年以上中層工作經歷。具有大中型國有投資企業相關崗位工作經歷者同等條件下優先選聘。
2、總經理助理崗位
（1）年齡在35周歲以下；
（2）具有全日制大學本科及以上學歷，金融、財會、經濟、企管、法律等相關專業；
（3）一年以上工作經歷，有較強的協調溝通、公文處理、組織管理能力，能熟練掌握各種辦公軟件。在同等條件下選調生、大學生村官優先錄用。
以上年齡、工作年限、任職時間計算截止日期：2012年9月30日。
3、有下列情況之一者，不得應聘
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（4）有其它違反國家法律、法規行為的。
（三）選聘程序
1、報名
（1）報名時間：2012年11月1日至2012年11月10日。
（2）報名方式：報名采取網絡報名的方式進行。應聘者下載填寫《威遠縣公開選聘國有企業管理人員報名表》、近期一寸免冠藍底正面彩色照片電子文檔，身份證、學歷、職稱證書、任職文件、工作經歷證明材料等掃描件（JPG格式）發電子郵件至njwyxwzzb@163.com。每名考生只能選擇一個符合條件的崗位報名。未在規定的時間內網上報名的考生，逾期一律不能補報。
網上報名資格初審通過人員名單將在新華網•今日威遠http//:www.scwy.cn、威遠縣委組織部網站上進行公示。
（3）現場確認。報名人員在筆試前一天（即：2012年11月16日）須提供網上報名的相關材料原件（一式兩份）到威遠投資控股集團有限責任公司（威遠縣人民政府內）進行現場資格審查，如提供不實材料的一律取消考試資格。
2、考試。考試由威遠縣公開招考領導小組辦公室統一組織實施。考試分為筆試、面試兩部分，均實行100分制。考試總成績=筆試成績×50％＋面試成績×50％。各崗位選聘名額與報名人數須達到（副總經理不低于1:5；總經理助理不低于1：10）的筆試比例方可開考，達不到比例的則相應遞減或取消選聘名額。每輪成績、進入下一輪考試人員名單及考試總成績在新華網•今日威遠http//:www.scwy.cn、威遠縣委組織部網站上進行公示。
（1）筆試
筆試采取閉卷方式，考試科目為《公共基礎知識》，筆試內容包括：經濟、企業管理、財務會計、金融、法律等相關知識。
筆試時間：2012年11 月 17日上午9：00；地點：詳見《準考證》。筆試時須攜帶本人《準考證》、居民身份證。
（2）面試
根據筆試總成績由高分到低分，按1:5的比例確定面試人員，達不到１：5的，按實際人數確定。若進入面試的最后一名出現并列，則并列人員同時進入面試。
面試時間、地點另行通知。面試采取結構化面試的方式進行，當場宣布面試成績。
3、體檢
對確定的初步人選組織體檢。體檢標準按照國家統一規定的項目和標準進行。體檢不合格的，其缺額在該崗位每一輪成績均達到合格以上的考生中，按考試總成績由高分到低分依次遞補。
4、考核
在縣公招領導小組的領導下，體檢合格者由組織、人社、紀檢及縣投資控股集團有限公司等部門組織對其進行考核。因進入考核人員本人原因導致選聘單位和主管部門無法對其進行考核或考核不合格出現的空額，按照總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢和考核人員。無合適人選，職位可空缺。
5、公示
考核合格者經縣人事調配領導小組審定后進行為期七天的公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格；因被舉報查實取消擬聘或聘用資格后出現的空額不再遞補。
6、聘用及報到
公示無異議的選聘人員，根據企業選聘人員有關規定辦理相關聘用手續。審核確認后的擬聘人員應在選聘單位規定的時限內向單位報到。未經選聘單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權。因以上原因產生的空額，不再遞補。
三、薪酬待遇
薪酬實行年薪制。由基薪和績效薪金兩部分組成，其中：副總經理崗位，基薪為10萬元人民幣；總經理助理崗位，基薪為8萬元人民幣；績效薪金根據年度目標考核結果確定。威遠縣內的機關事業單位人員被聘的，若與原單位脫鉤的實行年薪制，不脫鉤的按機關、事業單位人員下派到企業進行管理。
四、聘用期限
副總經理人選和總經理助理人選審定后，試用期為一年，合格者與威遠投資控股集團有限責任公司簽訂聘用合同，期限5年，聘用期間實行經營目標管理，若第一年未完成主要經濟目標考核任務的，董事會將研究是否解聘，第二年仍未完成目標考核任務的無條件解聘。經營業績突出的，聘用期滿后可續聘。
五、紀律要求
選聘單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消聘用人員資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。
本選聘公告由中共威遠縣委組織部、威遠投資控股集團有限責任公司負責解釋（咨詢電話：0832—8237011、8226178；聯系人：劉躍：13350167616，何澤華：13990565313）
特此公告
中 共 威 遠 縣 委 組 織 部
威遠投資控股集團有限責任公司
2012年10月15日
威遠縣情簡介
威遠縣位于四川省中南部，幅員面積1289平方公里，轄20個鎮、323個村、49個社區，總人口75萬人。
威遠歷史悠久，隋開皇十一年（公元５91年）置縣，取“威名遠震”之義，至今已1420年。交通便利，境內有三條高等級公路分別與成渝、內宜兩條高速公路和成渝、成昆兩條鐵路相銜接。距內江31公里，距自貢25公里，距成都138公里，距重慶202公里，距樂山96公里。生態良好，境內分低山和淺丘兩大地貌，青山秀麗，溝谷縱橫，湖泊眾多，素有“山幽、林秀、水碧”之美稱，現有林地面積61.6萬畝，森林覆蓋率35.7%。資源豐富，有煤、天然氣、白云石、石英砂等20多種礦產蘊藏，年均氣溫18℃，年均降雨量1000毫米左右，總水資源量5.26億立方米。威遠河中游有長沙壩、葫蘆口兩座中型水庫，總庫容1億立方米，兼有灌溉和發電之利。
近年來，全縣上下堅持以科學發展觀為統領，緊緊圍繞“建設工業強縣、提升基礎設施、打造生態威遠”戰略目標，攻堅破難，加壓奮進，經濟社會快速發展。縣域經濟綜合實力名列第十一屆中國西部百強縣第72位，連續兩年被省委、省政府表彰為全省“三農工作先進縣”。
2012年上半年，實現國內生產總值118.4億元，增長14.5%，總量和增速居全市第一；財政總收入10.8億元，增長30.6%，其中，地方公共財政收入4.0億元，增長19.5%；規模工業總產值、增加值、利潤分別為267.0億元，89.2億元，分別增長16.2%、18.2%；招商引資到位資金54.4億元，增長31.7%，其中工業到位資金44.6億元，增長30.0%；完成全社會固定資產投資48.7億元，增長16.8%。
威遠投資控股集團有限責任公司簡介
威遠投資控股集團有限責任公司是2009年10月由縣第十四屆人民政府第四十五次常務會議研究決定，為進一步增強財力、整合資源，緩解基礎設施建設投入不足及中小企業融資困難等瓶頸制約，加快威遠發展提供經濟支撐，由縣財政局代表縣政府出資在2010年2月8日組建成立的國有獨資，集融資、建設、開發于一體的綜合性集團公司，注冊資金1億元。總人數30人，其中，擁有中級技術職稱的管理人員6人，初級技術職稱員工8人。公司內設項目部、資產部、工程部、辦公室、財務部、風控部等6個部門。
公司主要圍繞“兩化”互動、統籌城鄉的戰略定位，全力推進建設“兩座新城”，打造“三大基地”，構建“五個體系”，對本縣基礎設施、交通運輸業、工業園區制造業、能源、水務、旅游、商業、信息產業、農業等建設項目進行投資及經營管理。
公司的主要職責是搞好國有資產管理和經營，實現授權經營的國有資產的保值增值；發揮政府綜合性投融資平臺的作用，推動交通、城市基礎設施社會公益項目的建設；開展交通、城市基礎設施以及政府鼓勵類產業項目的投資、開發、建設；實施資本運作，優化資產結構，提高資產質量；實施和履行政府授權或委托的其他經營業務。
公司實行母子體制，集團公司下設子公司，已擁有威遠縣國有資產經營有限公司子公司，正在籌備威遠發展實業有限責任公司、汽貿有限責任公司、百貨物流有限責任公司、建材物流有限責任公司、煤炭物流有限責任公司、旅游開發有限責任公司等6個新子公司。
附件：報名表.doc
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《報名表.doc》來源于威遠縣人民政府網，最近更新2012年10月20日。
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