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2023年國家電投黃河公司、青海省投總法律顧問招聘公告
來源:國家電力投資集團公司網站 閱讀:2001 次 日期:2023-10-27 17:29:19
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國家電投黃河公司、青海省投總法律顧問招聘公告

國家電投集團黃河上游水電開發有限責任公司(以下簡稱:黃河公司)是國家電力投資集團公司(以下簡稱:國家電投集團)控股的大型綜合性能源企業,成立于1999年10月。目前主要從事電站的開發與建設;電站的生產、經營、測試及檢修維護;晶硅產品及太陽能電池及組件的生產、銷售;電解鋁的生產、銷售;礦產資源開發等業務。黃河公司成立以來,在地方黨委、政府和國家電投集團的正確領導下,遵循“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念,加快黃河上游水電資源和中國西部、東北部新能源開發,積極延伸上下游產業鏈,產業分布在青海、甘肅、寧夏、陜西、黑龍江、西藏等省(區)。是國家電投集團的骨干產業集群。黃河公司奮力推進“三個定位”“四個標桿”“兩個典范”目標落地,加快建設具有全球競爭力的世界一流清潔能源企業。

國家電投集團青海省投資集團有限公司(以下簡稱:青海省投)成立于1993年,公司位于青海省西寧市城西區新寧路36號,下轄全資子公司17家,控股公司2家,持有1家上市公司股權,從業人員一萬余人。現有鋁板塊、電力板塊、綜合產業等三個產業板塊,業務范圍包含電解鋁、鋁加工、新能源開發、水火電、礦業、其他服務類等。青海省投按照“三個平臺、四個目標”的定位方向,著力打造“綠色能源發展平臺”“綠色制造高質量發展平臺”“綠色融投平臺”,爭當“雙碳”目標落地踐行者、清潔能源產業高地建設先行者、綠色冶煉產業引領者、央地合作的示范者,形成具有較強品牌影響力、國內一流的現代化國有企業。

現根據工作需要,擬招聘黃河公司、青海省投總法律顧問各1名,具體招聘事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備、選賢用能。

(二)堅持公開公正、競爭擇優。

(三)堅持人崗相適、人事相宜。

(四)堅持五湖四海、任人唯賢。

二、招聘范圍

國家電投系統內外公開招聘。

三、招聘崗位及人數

黃河公司總法律顧問1名,青海省投總法律顧問1名。

四、任職條件

(一)任職資格

1.具有全日制高等院校法學類本科及以上學歷并獲得學士及以上學位。

2.具備法律職業資格(A證)。

3.年齡一般不超過45周歲,特別優秀的可適當放寬。

4.國家電投系統內人員,應擔任相當于集團二級單位部門正職(或對應層級專業技術序列)及以上職務2年及以上;或擔任相當于集團二級單位部門副職(或對應層級專業技術序列)及以上職務累計5年及以上,且在相當于集團二級單位部門正職崗位工作滿1年。

國家電投系統外人員,應具有在國家機關、事業單位、大型企業擔任正處級及以上職務2年及以上;或擔任副處級及以上職務累計5年以上任職經歷,且在正處級崗位工作滿1年;或具有擔任過國有大型企業常年法律顧問10年及以上經歷的知名律師事務所高級合伙人。

5.熟悉企業經營管理,具有較高的政策理論水平和較強的組織協調能力。

6.精通企業法律業務,具有處理復雜或者疑難法律事務的工作經驗和能力。

(二)崗位職責

1.全面負責公司法律事務工作,統一協調處理公司決策、經營和管理中的法律事務。

2.參與公司重大經營決策,保證決策的合法性,并對相關法律風險提出防范意見。

3.參與公司重要規章制度的制定和實施,建立健全公司法律事務機構。

4.負責公司的法治宣傳教育和培訓工作,組織建立公司法律顧問業務培訓制度。

5.對公司及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見,監督或者協助有關部門予以整改。

6.指導所屬單位法律事務工作,對所屬單位法律事務負責人的任免提出建議。

7.其它應當由總法律顧問履行的職責。

(三)資格禁入

有下列情形之一的人員,不得參加本次招聘:

1.嚴重違紀違法給予處分未過影響期或正接受調查處理的,或受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響使用的。

2.未履行或未正確履行職責造成重大國有資產損失,受到責任追究處理的。

3.弄虛作假,被納入失信被執行人名單的。

4.其他不適合招聘的情形。

五、招聘程序

本次公開招聘按照發布公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、組織考察、公示、錄用等程序,擇優確定錄用人選。

(一)報名。符合條件的選聘者,于2023年11月5日18:00前采取電子郵件方式報名,逾期不予受理。

填寫應聘報名表Word電子文檔(附件2.登錄黃河公司網站www.hhsd.com.cn或公司微信公眾號下載),并附以下相關證明材料掃描件(注:所有證明材料需提供彩色掃描件)。所有報名材料統一保存在以“崗位+姓名”命名的文件夾下報送至聯系人郵箱。

提供相關證明材料應包含但不限于:

(1)身份證掃描件。

(2)學歷/學位證書掃描件。

(3)職業資格、職稱或其他資格證書掃描件。

(4)個人征信報告掃描件。

(5)其他獲獎證書掃描件。

(6)其他需要說明的資料和情況。

(二)資格審查。根據應聘人員簡歷及相關材料進行資格審查,甄選入圍面試人員。

(三)筆試、面試。根據資格審查通過人員情況,必要時進行筆試,筆試內容主要為選聘崗位專業相關技術知識、經驗水平及綜合能力素養。卷面滿分100分,占選聘總成績的40%;面試采取現場答辯方式,主要對應聘者的專業知識能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、語言表達能力、臨場應變能力等進行綜合評價。

(四)組織考察。組織進行考察或通過其他適當方式了解人選情況,調閱個人檔案,征求廉潔自律意見,綜合分析有關情況,提出任用意見。

(五)公示。對經考察合格擬聘用人員的基本信息進行公示,公示期為5個工作日。

(六)錄用。根據公示結果履行聘用手續。公司系統外錄用人員執行6個月試用期。試用期滿經考評合格的,正式聘任相應崗位,其試用期起始時間確定為本人上崗時間,考評不合格的,降級使用或依法解除勞動合同。

六、其他事宜

1.本次選聘崗位任職工作年限和年齡計算截至2023年10月31日。

2.選聘人員須對報名信息和提供材料的真實性和準確性負責。凡弄虛作假者,一經核實,將取消應聘或錄用資格。

3.如選聘崗位只有1人通過資格審查時,面試成績80分及以上的,可作為擬聘人選。

4.本次招聘公告在公司網站、微信公眾號、地方相關招聘微信公眾號等平臺廣泛發布。請廣大求職者提高警惕,任何涉及資金轉賬的均為非法詐騙行為。

聯 系 人:

黃河公司:王老師0971-6322905,240064785@qq.com

青海省投:王老師0971-6302318,2578893440@qq.com

附件:總法律顧問應聘報名表

來源:http://www.spic.com.cn/2018rlzy/zpxx/202310/t20231026_322740.html

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