華電湖北發(fā)電有限公司
所屬部分企業(yè)面向系統(tǒng)內(nèi)外公開招聘的公告
華電湖北發(fā)電有限公司（以下簡稱“湖北公司”）成立于2003年3月26日，代表中國華電集團有限公司履行經(jīng)營管理在鄂資產(chǎn)的職能。為滿足項目發(fā)展和生產(chǎn)運營需要，所屬部分基層企業(yè)現(xiàn)面向華電系統(tǒng)內(nèi)外開展公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
（二）綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學歷，堅持人崗匹配的原則。
（三）同等條件以現(xiàn)從事專業(yè)、所學專業(yè)相同或相近者優(yōu)先。
二、應(yīng)聘條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，自覺踐行社會主義核心價值觀。
2.具有符合崗位要求的專業(yè)知識、工作經(jīng)歷，以及技術(shù)資格或技能等級，愛崗敬業(yè)、身心健康，具有創(chuàng)新意識和奮斗精神，能夠勝任崗位。
3.遵紀守法，誠實守信，與所在單位和擬入職單位不存在經(jīng)濟或其他糾紛。
4.不存在需任職回避或公務(wù)回避的情況。
（二）資格條件
具體招聘崗位及條件詳見附表。
注：特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。
三、否決事項
（一）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及受到過刑事處罰的人員。
（二）違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。
四、招聘程序
（一）報名
凡符合應(yīng)聘條件且有意應(yīng)聘者，個人如實填寫《XX公司應(yīng)聘人員報名表》（見附件2），以“姓名.應(yīng)聘單位+崗位.doc”格式命名（word格式)；應(yīng)聘者還需同時提供個人相關(guān)證明材料掃描件（pdf格式），包括身份證、學歷證書（含教育部學歷證書電子注冊備案表）、專業(yè)技術(shù)（技能）資格證書、近年來主要工作業(yè)績資料、重要榮譽證書等，以上所有文件以“姓名.應(yīng)聘單位+崗位.zip”格式命名打包；打包文件以電子郵件發(fā)送至招聘單位聯(lián)系人郵箱，郵件標題備注為“姓名.應(yīng)聘單位+崗位”。報名者只能申報1個招聘崗位。
報名截止時間為2023年11月17日17時。
注：華電系統(tǒng)內(nèi)人員報名表須經(jīng)所在單位同意。
（二）資格審查
根據(jù)應(yīng)聘者提供的報名材料，招聘單位組織進行資格審查。
（三）筆試、面試
資格審查通過人員將統(tǒng)一安排筆試、面試，時間、地點另行通知。參加面試時應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報名材料原件。
（四）體檢
招聘單位組織擬聘用人員入職體檢。體檢不合格者不予錄用；擬錄用人員應(yīng)如實、主動告知個人身體狀況及重大疾病史，否則產(chǎn)生的一切后果自負。
（五）公示
按照決策程序初步確定擬聘用人員進行公示。
（六）上報審核備案
按規(guī)定履行審核備案程序。
（七）辦理入職
辦理入職手續(xù)，組織簽訂勞動合同。
五、其他事項
（一）應(yīng)聘者須對所提供資料的真實性負責，若有弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。
（二）應(yīng)聘者須嚴格按照招聘公告規(guī)定的報名方式準備和發(fā)送材料，恕不接受其他報名方式，面試前不接待來訪。
（三）聘用人員的試用期由招聘各單位自行確定，試用期滿考核合格后正式上崗，執(zhí)行招聘單位相應(yīng)薪酬福利待遇。
（四）招聘單位不承諾解決聘用人員配偶工作問題。
六、招聘單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式
（一）湖北華電江陵發(fā)電有限公司聯(lián)系人：王先生孫女士
聯(lián)系電話：15272392924 13581497736
電子郵箱：jlfdczp@163.com
（二）華電湖北新能源有限公司聯(lián)系人：詹先生夏先生
聯(lián)系電話：13872075198 15871707263
電子郵箱：41343859@qq.com
（三）華電湖北發(fā)電有限公司武昌熱電分公司聯(lián)系人：嚴女士、曾女士
聯(lián)系電話：027-88702019，88702020
電子郵箱：wcrenzibu@chd.com.cn
來源：https://www.chd.com.cn/site/2/2023-11-11/776bc804cc0a4b728d40a4f7af27c8d9.html
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