中共布拖縣委組織部
布拖縣人力資源和社會保障局
2023年下半年面向社會公開考核招聘事業單位工作人員的公告
按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開考核招聘事業單位工作人員1名。現將有關事項公告如下:
一、考核信息公布方式
本次考核招聘所有信息均在布拖縣人民政府門戶網站http://www.bt.gov.cn/發布，請考生務必及時查閱相關考核招聘信息和保證電話暢通，因不及時查閱造成損失的，由考生自行負責。
二、考核招聘對象、范圍及條件
（一）考核招聘對象、范圍
招聘對象及范圍詳見附件2：《布拖縣2023年下半年公開考核招聘事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表》，以下簡稱《一覽表》。
（二）報考者應同時具備以下條件
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強;
2.身體健康，具有正常履行考聘崗位職責的身體條件;
3.報考人員的年齡、資格、條件等計算截止時間為2023年12月8日起計算。
4.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。其中報考者本人有效的畢業證（學位證）所載學歷和專業名稱，與擬報考崗位“學歷或學位”和“專業條件要求”(指與學歷學位相對應的專業條件)等欄的學習形式、學歷、專業資格條件要求應分別同時相符。不符者，請勿報考，否則取消報考(招聘)資格，責任由考生自行負責。
（三）有下列情況之一者，不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的和曾被開除公職的;
2.有違法、違紀行為正在接受審查的;
3.尚在黨紀、政務處分影響期內的;
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）的相關規定應當回避的;
6.最高學歷為全日制本科的，在本科學習階段科目補考或重修3科及以上（含3科）的。
7.按規定不得招聘的。
三、考核招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名時間和地點
本次考核招聘采用現場報名的方式進行。
現場報名時間及地點：
（1）2023年12月13日，麗呈東谷酒店（成都天府廣場），地址：成都青羊區西御街8號西御大廈，上午9:00分至下午17:30分；
（2）2023年12月20日，西昌市星光賓館（西昌市龍眼井街大成商業廣場內），上午9:00分至下午17:30分。
2.報名時需提供材料：
（1）報名表1份（另交2張2寸免冠近照）；
（2）加蓋鮮章的大學學籍成績表1份；
（3）教育部學歷證書電子注冊備案表1份；
（4）畢業證、學位證原件及復印件1份；
（5）身份證、戶口簿原件及復印件1份；
（6）應聘者自薦材料1份；
以上報名材料請按順序裝訂。
3.資格審核
考生在指定地點報名后如實填寫《報名表》，經資格審核，合格的考生領取《考核通知書》，考核時間、地點及注意事項詳見《考核通知書》。參加考核人員相關信息、考核成績及排名將在布拖縣人民政府門戶網站http://www.bt.gov.cn/發布。
資格審核合格的不代表最終資格審查合格。報考人員是否符合所報崗位條件要求，須經資格審查、考核政審中的資格審查和聘任時資格確認等環節，在整個招聘中的任一環節發現報考者不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格，責任自負。
（二）面試與考核
1.本次考核采取面試的方式進行。面試前根據考生報名情況確定是否增設測試（筆試）環節。資格審查合格的考生超過20人的，增加測試（筆試）環節，內容由招聘工作領導小組研究決定，根據測試（筆試）成績從高分到低分確定20名面試入圍人員，最后一名測試（筆試）成績并列的人員，一并確定為面試入圍人員。實際測試（筆試）人員達不到20人的，有效筆試人員（不含零分及以下人員）全部進入面試。
2.面試時間及地點：報名資格審核通過后，根據通知要求到指定地點報到進行面試。
3.面試方式及時間：采用結構化面試方式進行。
4.考生的面試成績低于60分，不予聘用。
四、體檢
1.體檢人員確定
根據考生的面試成績和招聘名額從高分到低分等額確定體檢人員，若最后一名考生成績并列則進行加試，加試方式由招聘工作領導小組研究決定。
2.體檢標準
體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定執行。同時進行吸食毒品尿液或毛發檢驗（簡稱尿毒檢或發毒檢）。體檢費用（含尿毒檢）由考生自行承擔。
3.體檢時間及地點
體檢由布拖縣人力資源和社會保障局組織實施，在指定的醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。
未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。
4.復檢
按照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）要求，在心率、視力、聽力、血壓等項目上達不到體檢合格標準的，應當日當場進行復檢；在邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目上達不到體檢合格標準的，可以提出復檢。考生在當日當場項目未達合格標準的，由體檢領隊人員組織當日當場進行復檢，在考生提交復檢申請后進行復檢，完成復檢后離場。對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢（含尿毒檢復檢或發毒檢復檢）只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。
報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。未按時參加體檢以及未在規定的時限內完成體檢的報考者，視為自動放棄。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格并按考試作弊處理。
五、綜合考核
由招聘單位及主管部門對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、人崗相宜等方面進行綜合考核，并對其提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等再次進行核對，作出考核合格與否的結論，考核不合格的取消招聘資格。
六、公示
根據考生的面試、體檢、考核結果確定擬聘用人員，面向社會進行不少于7個工作日的公示。公示期間接受社會監督舉報，舉報者應以真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調查線索。對公示期間，有不符合擬聘用條件的，取消聘用資格。以上各環節出現的名額空缺，均不遞補。
七、審核確認和辦理聘用手續
（一）經公示無異議的，按規定辦理聘用手續。新聘用事業單位工作人員執行試用期制度，試用期12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿后經聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。
（二）新聘人員辦理聘用時，須簽訂《聘用合同》，在初聘單位最低服務年限為6年(含試用期)，并在《聘用合同》中明確違反最低服務年限等須承擔的違約責任。
八、紀律與監督
本次招聘工作接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反考風考紀規定的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）、人社部規〔2019〕1號等規定處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
九、本公告由布拖縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0834—8531911（布拖縣人力資源和社會保障局）
監督電話：0834—8531143（布拖縣紀委、監委）
附表1:《布拖縣2023年下半年公開考核招聘事業單位工作人員報名表》
布拖縣2023年下半年公開考核招聘事業單位工作人員報名表.doc
附表2：《布拖縣2023年下半年公開考核招聘事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表》
布拖縣2023年下半年公開考核招聘事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xls
布拖縣人力資源和社會保障局
2023年12月8日
來源：http://www.bt.gov.cn/zfxxgk/zfxxgknr/tzgg_31367/202312/t20231208_2597969.html
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