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都龍鎮(zhèn)2024年專(zhuān)職聯(lián)防員招聘公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)邊境管控，推進(jìn)“人防、物防、技防”深度融合，實(shí)現(xiàn)對(duì)偷渡、走私等跨境違法犯罪行為“發(fā)現(xiàn)在早”“處置在先”目標(biāo)，將面向馬關(guān)縣戶(hù)籍人員公開(kāi)招聘專(zhuān)職聯(lián)防員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向面向馬關(guān)縣戶(hù)籍人員，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一面試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘人數(shù)

招聘人數(shù)：20人，因邊境一線工作性質(zhì)特殊，限男性人員。

三、工作職責(zé)

主要從事邊境地區(qū)聯(lián)防所日常管理、邊境巡邏、視頻巡查、物防技防設(shè)施設(shè)備維護(hù)等，協(xié)助公安、邊管等部門(mén)處置突發(fā)情況等，以及完成上級(jí)部門(mén)和當(dāng)?shù)攸h委政府交辦的其他工作。招聘人員由都龍鎮(zhèn)強(qiáng)邊固防指揮部統(tǒng)籌分配至各抵邊聯(lián)防所工作。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)；

2.應(yīng)聘年齡：18周歲以上，50周歲以下；

3.戶(hù)籍：具有馬關(guān)縣戶(hù)籍；

4.學(xué)歷：初中及以上學(xué)歷；

5.身體健康，五官、體形端正，無(wú)口吃、色盲和生理缺陷，具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；

6.自愿協(xié)助開(kāi)展邊境管理和治安防范等工作，能長(zhǎng)期在邊境艱苦環(huán)境下工作，具有忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、吃苦耐勞的精神，品行端正、作風(fēng)正派、愛(ài)崗敬業(yè)，服從組織安排，能夠保守國(guó)家秘密和工作秘密，遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定；

7.具備國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需的其他條件。

8.會(huì)操作使用電腦及其他辦公室設(shè)備。

（二）優(yōu)先聘用條件

同等條件下，退役軍人、消防救援隊(duì)伍退役人員、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人優(yōu)先；具有高中（中專(zhuān)）及以上學(xué)歷人員優(yōu)先；具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能的人員優(yōu)先；從事過(guò)邊境管控、社會(huì)治安及綜治維穩(wěn)和從事過(guò)警務(wù)輔助人員優(yōu)先。在疫情防控、邊境管控工作中表現(xiàn)突出的人員可優(yōu)先作為招聘對(duì)象。

（三）有下列情形之一的人員，不予聘用

1.本人或家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

3.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人有“偷引帶”違法犯罪記錄的；

4.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

5.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

6.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

7.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.從事警務(wù)輔助人員工作合同期未滿擅自離職的；

10.與境外人員有婚姻關(guān)系的；

11.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

12.其他不適合從事專(zhuān)職聯(lián)防員工作的。

五、招聘程序

此次招聘工作由都龍鎮(zhèn)人民政府具體組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、自愿報(bào)名、資格審查、面試、政審、體檢、體能測(cè)試、公示、聘用等程序進(jìn)行招聘，擇優(yōu)招聘，公開(kāi)接受社會(huì)監(jiān)督。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年1月29日至2024年2月2日，上午08：30——11:30，下午14:30——17:30，逾期不予受理。

2.報(bào)名方式

本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

3.報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系人及聯(lián)系電話

都龍鎮(zhèn)人民政府二樓強(qiáng)邊固防指揮部辦公室，聯(lián)系人：楊 琛，聯(lián)系電：15750385578

4.需提供的相關(guān)材料

應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告。提供身份證原件和復(fù)印件1份（需正反面復(fù)印）、戶(hù)口本（或戶(hù)籍證明）原件和復(fù)印件1份、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份，士兵（官）退出現(xiàn)役原件和復(fù)印件1份（限退役士兵），近期1寸正規(guī)照3張。屆時(shí)將現(xiàn)場(chǎng)審核原件等資料，并填寫(xiě)《馬關(guān)縣專(zhuān)職聯(lián)防員報(bào)名表》和《馬關(guān)縣專(zhuān)職聯(lián)防員政審表》等個(gè)人信息以及個(gè)人誠(chéng)信承諾書(shū)。

（二）資格審查

由都龍鎮(zhèn)按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料進(jìn)行審驗(yàn)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，如有弄虛作假、違背誠(chéng)信承諾或隱瞞有關(guān)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

（三）面試

由都龍鎮(zhèn)人民政府組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，面試時(shí)間另行通知。

（四）政審

資格審查和面試通過(guò)后，應(yīng)聘人員填寫(xiě)《馬關(guān)縣專(zhuān)職聯(lián)防員政審表》，由縣公安局參照《公安機(jī)關(guān)人民警察考核政審辦法》統(tǒng)一進(jìn)行政審。

（五）體檢

審查合格的應(yīng)聘人員參加體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

（六）體能測(cè)評(píng)

體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行，測(cè)評(píng)項(xiàng)目為“4×10米往返跑”、縱跳摸高、1000米跑，體能測(cè)評(píng)時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（七）公示

對(duì)擬聘用人員在縣級(jí)媒體進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按照相關(guān)程序進(jìn)行聘用。對(duì)公示期內(nèi)群眾反映存在問(wèn)題的人員，待問(wèn)題核實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

政審、體檢不合格、公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件和自愿放棄的，取消其應(yīng)聘資格。空缺名額，按照其應(yīng)聘都龍鎮(zhèn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（八）聘用

按照相關(guān)招聘程序招聘合格人員與都龍鎮(zhèn)人民政府簽訂勞動(dòng)合同和保密協(xié)議，對(duì)群眾反映有異議的人員，待問(wèn)題核實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。試用期為3個(gè)月，首次簽訂勞動(dòng)合同期限為1年，對(duì)表現(xiàn)好、本人愿意繼續(xù)從事此項(xiàng)工作的，經(jīng)綜合考評(píng)研判后可續(xù)聘。

（九）崗前培訓(xùn)

都龍鎮(zhèn)強(qiáng)邊固防指揮部辦公室負(fù)責(zé)組織相關(guān)技術(shù)人員對(duì)應(yīng)聘合格人員開(kāi)展崗前培訓(xùn)。

六、薪資待遇

聘用人員薪資待遇：普通專(zhuān)職聯(lián)防員5613元/月（含三險(xiǎn)個(gè)人繳納部分、單位繳納部分、基本工資、基礎(chǔ)工資、工齡工資、崗位工資等），每天給予35元的伙食補(bǔ)助。

七、注意事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員必須確保報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息真實(shí)準(zhǔn)確。若出現(xiàn)未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息、偽造報(bào)考信息、填寫(xiě)信息有誤、信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（二）招聘全程，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定，因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反聘用考試紀(jì)律的報(bào)考人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定處理。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作由鎮(zhèn)紀(jì)委全程參與監(jiān)督，違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，嚴(yán)肅處理。對(duì)違規(guī)情況進(jìn)行舉報(bào)的，舉報(bào)人需提供自身真實(shí)姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式和具體的舉報(bào)材料。如提供虛假身份信息或未提供相應(yīng)舉報(bào)材料的，不予受理。

本公告由都龍鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

2024年1月29日

都龍鎮(zhèn)人民政府

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/8FObmrHHYqvF7A4QNH7-xQ