建水縣信安公共交通有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘講解員、公交駕駛員公告
建水縣信安公共交通有限責(zé)任公司于2019年6月25日注冊(cè)成立，注冊(cè)資本金3000萬(wàn)元人民幣。公司性質(zhì)為：縣人民政府注資的國(guó)有獨(dú)資公司，2021年6月8日建水縣信安公共交通有限責(zé)任公司作為一級(jí)子公司劃入建水古城旅游投資有限公司。公司以建設(shè)“綠色公交、智慧公交、平安公交、人文公交”為目標(biāo)，樹(shù)立“標(biāo)桿展風(fēng)采，服務(wù)爭(zhēng)先鋒”為理念，履行服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)的責(zé)任。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)需求，面向社會(huì)公開(kāi)招聘講解員和公交車(chē)駕駛員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
招聘崗位表
招聘基本條件
（一）招聘人員應(yīng)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法；
2.品行端正、品德優(yōu)良，未曾受過(guò)違紀(jì)違法處罰；
3.身體健康，符合體檢健康標(biāo)準(zhǔn)，具備崗位需求的身體條件；
4.同等條件下，退役軍人、建檔立卡貧困戶(hù)家庭的子女優(yōu)先聘用。
（二）下列人員不得應(yīng)聘：
1.曾被開(kāi)除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)（聘用、聘任）合同的；
2.近5年內(nèi)有舞弊等嚴(yán)重違反公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)招聘紀(jì)律行為的；
3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的；
4.過(guò)去或現(xiàn)在因犯罪受到刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的。
報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：雙層觀光巴士講解員報(bào)名時(shí)間為即日起至6月3日止（周末可報(bào)名）；公交車(chē)駕駛員報(bào)名時(shí)間長(zhǎng)期有效，招滿(mǎn)為止。
（二）報(bào)名材料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、導(dǎo)游證、駕駛證等相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)，本人近期免冠電子版彩照一張。
（三）報(bào)名途徑：
線上報(bào)名
掃描下方二維碼進(jìn)行報(bào)名
線下報(bào)名
胡老師聯(lián)系電話：0873-7893968（8:30—17:30）；
報(bào)名地點(diǎn)：建水縣錦程大道火車(chē)站旁公交大樓3樓人力資源部。
招聘單位及用人單位保證應(yīng)聘資料不外泄，對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人的信息進(jìn)行保密，報(bào)名資料概不退還。
招聘步驟和內(nèi)容
資格初審
由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審和經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。通過(guò)初審的應(yīng)聘者由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知進(jìn)行復(fù)審。
資格復(fù)審
1.時(shí)間：2024年6月4日（雙層觀光巴士講解員崗位）。
2.復(fù)審地點(diǎn)：建水縣錦程大道火車(chē)站旁公交大樓3樓人力資源部。
3.進(jìn)入復(fù)審的應(yīng)聘者攜帶本人身份證、報(bào)名材料、證書(shū)原件進(jìn)行資格復(fù)審，未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)審者視為自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘，通過(guò)資格復(fù)審的，由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知參加面試。
面試安排
1.面試時(shí)間：2024年6月5日（雙層觀光巴士講解員崗位）。
2.面試地點(diǎn)：建水縣錦程大道火車(chē)站旁公交大樓1樓會(huì)議室。
3.面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表、求職動(dòng)機(jī)與擬任崗位匹配性等。
4.面試總分100分，設(shè)定進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)最低分?jǐn)?shù)線60分。根據(jù)面試成績(jī)由高到低，按照該崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
面試注意事項(xiàng)
（1）應(yīng)聘者持個(gè)人身份證原件于面試開(kāi)始前30分鐘到場(chǎng)進(jìn)行抽簽，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未到達(dá)抽簽地點(diǎn)，視為自動(dòng)棄權(quán)，取消其面試資格。
（2）應(yīng)聘者抽簽后有序進(jìn)入面試區(qū)域，遵守考場(chǎng)秩序，不交頭接耳，服從工作人員管理。
（3）應(yīng)聘者隨身攜帶的資料和通訊工具，由工作人員統(tǒng)一封存保管，不得帶入面試考場(chǎng)，否則將被視為違規(guī)，取消面試資格和面試成績(jī)。
擬聘
1.擬錄用人員將在“建水公交”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。舉報(bào)電話：0873-7893968。
2.公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，按照相關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。
體檢
面試合格人員，由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
聘用
1.按照不得兼職的原則，擬錄用人員如有與其他單位簽訂勞動(dòng)合同的，需解除原勞動(dòng)合同，方可辦理入職手續(xù)。
2.錄用通知下發(fā)后，錄用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，取消其錄用資格。
遞補(bǔ)
招聘過(guò)程中，因個(gè)人棄權(quán)或復(fù)審、體檢、考察、公示不合格所出現(xiàn)的空缺名額，在同崗位應(yīng)聘者中按面試成績(jī)排名，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
薪酬及管理
（一）擬聘人員試用期為2個(gè)月，試用期間工資按照崗位工資80%發(fā)放；試用期結(jié)束后符合公司崗位要求的，具體薪酬按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，約3500--5000元／月（含五險(xiǎn)一金、績(jī)效工資）。
（二）聘用方式：勞動(dòng)合同制。聘期中，所聘用人員不得在聘用單位之外兼任其他職務(wù)、任務(wù)并領(lǐng)取報(bào)酬。
相關(guān)紀(jì)律及要求
（一）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)聘者有回避關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。
（二）遵守招聘紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘者依照相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消成績(jī)、不予聘用或解除聘用合同等處理。
（四）未盡事宜另行公告。
（五）本公告由建水古城旅游投資有限公司公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
最終解釋權(quán)歸建水縣信安公共交通有限責(zé)任公司所有
建水縣信安公共交通有限責(zé)任公司
2024年5月30日
來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/L6x6TnaA6v8RYisFgqXubg
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招聘類(lèi)
各類(lèi)考試
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