安寧成灝倉儲物流有限公司公開招聘3名工作人員公告
安寧成灝倉儲物流有限公司屬安寧發展投資集團有限公司下屬二級全資子公司，于2017年5月31日成立，注冊資本15000萬元人民幣，現作為安寧市縣級儲備糧油承儲企業。根據市委市政府關于加強糧油倉儲、物流、加工、供應等應急設施的建設和管理的要求，結合我市糧食工作實際，為確保糧儲項目順利推進運營，安寧成灝倉儲物流有限公司作為地方儲備糧運營主體，服務全市糧食市場宏觀調控，承擔地方儲備糧食收儲任務。我公司實行規范化、精細化管理，確保儲備糧食數量足額、質量完好、儲存安全。根據市場的需求做好糧食購銷工作，服務“三農”，保障全市糧食安全。
為保障公司良性經營、項目高效運轉，結合公司現階段儲備糧油業務的擴大，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，安寧成灝倉儲物流有限公司擬面向社會公開招聘工作人員3名，現將相關事宜公告如下：
一、招聘原則和方式
本次招聘工作全程公開透明，堅持“公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優錄取”原則。
根據《安寧市市屬企業員工招聘管理暫行辦法》規定，選取第三方招聘機構組織開展招聘工作，本次公開招聘委托第三方人力資源服務機構（云南高創人才服務有限公司）負責招聘信息的發布、受理報名、簡歷篩選（資格審查）、筆試、面試、考察（背景調查）、體檢等相關工作。
二、招聘范圍及應聘資格條件
（一）招聘范圍
符合招聘崗位應聘資格條件要求的社會在職、非在職人員。應聘人員必須在資格復審前取得招聘資格條件要求的畢業證等證書。未在規定時間內取得相關證書的，不予進入下一個招聘環節或不予聘用，責任由應聘人員本人承擔。
（二）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
2.能夠履行企業員工的義務，遵守紀律，品行端正，具有良好的社會道德；
3.年齡在40周歲以下，具備適應崗位要求的身體條件。
4.身體健康，符合企業人員錄用體檢標準。
5.具備履行崗位職責所需的文化水平、專業技能，能滿足公司業務范圍內的相關工作，服從公司的安排分配，履行各項規章制度，具備良好的職業操守，具有良好的團隊合作精神以及飽滿的工作熱情。
（三）有下列情況之一者，不得應聘：
1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除黨籍的人員、被開除公職的人員；
2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；
3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；
4.在讀的非應屆畢業生；
5.被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據國家、省、市相關規定不得錄用的人員；
6.符合有關回避規定的人員；
7.法律法規規定不得招錄的其他情形人員。
三、招聘崗位
保管員3名，與公司簽訂勞動合同，屬于公司正式職工，購買五險一金。
四、招聘程序
（一）發布招聘公告
委托云南高創人才服務有限公司公開發布招聘公告，公告期為10個工作日。
（二）報名及資格審查
1.報名時間：網上報名：2024年6月20日9：00至7月3日17：00，以具體公告發布時間為準。以報名網站（https://gcrcjob.com）發布招聘公告時間為準，逾期不再接受報名。
2.報名方式：采用網絡報名的方式。符合招聘崗位條件要求的應聘人員請登陸報名網站（https://gcrcjob.com）進行報名：除通過指定報名渠道報名外，公司不接受其他任何形式的報名，本次公開招聘實行線上報名，不接受現場和電話報名，線上報名時間為全天，報名時須準確、完整填寫個人信息。
3.資格審查：按照《安寧成灝倉儲物流有限公司招聘崗位計劃表》以及招聘崗位報名條件對應聘人員進行資格審查，資格審查需提供材料為《安寧成灝倉儲物流有限公司招聘崗位報名表》（附件2）、承諾書、個人身份證、學歷證、學位證、專業技術及職業資格證、工作經歷證明材料、獎勵證明材料等學歷資歷證明材料掃描件。資格審核合格人員確定為進入筆試考核人員。可在報名網站查看是否進入筆試，未通過資格審核人員，報名系統上反饋審核未通過，不再另行通知。若進入筆試考核人數與崗位計劃招聘人數比例低于3:1，則取消此崗位招聘。
資格審核貫穿招聘始終，在任何環節發現應聘人員違反招聘規定，出現提供信息、證件造假或作弊等情況，一經查實將取消錄用或解除聘用合同。
（三）報名流程
1.報名鏈接
（1）線上報名鏈接：https://gcrcjob.com
2.報名步驟
（1）登錄網址:https://gcrcjob.com;
（2）首頁點擊注冊（已注冊過直接登錄）；
（3）登錄后點擊導航欄專項招聘；
（4）選擇報考項目，點擊崗位列表，查看崗位要求，點擊右上角報名；
（5）填寫報名信息并點擊提交審核；
（6）可以在頁面右上角點擊頭像我的考試－考試中心－進入維護查看報名與審核情況；
（7）審核通過在考試確認處點擊信息確認。
3.注意事項
（1）報名提交材料格式：報名提交的資料一律采用PDF格式。報名需提供的所有材料如應聘人員報名表、承諾書、身份證（正反面）、畢業證、學位證、專業技術及職業資格證、獎勵證明材料、工作經歷證明材料等學歷資歷證明材料掃描件，圖片必須掃描成一個PDF文件（有且只能有一個PDF文件），否則審核視為不合格。（文件名稱統一為：姓名+崗位名稱）；
（2）每名應聘者只能提交1次報名資料，請勿重復投遞材料，重復提交報名信息和報名資料一律不予進行資格審核。逾期不再受理；
（3）報名表填寫和報名材料提供務必保證準確、真實、完整，如出現弄虛作假情形的，一經查實即取消應聘資格或錄用資格；
（4）報名材料務必按要求上傳，否則一律不予進行資格審查。因應聘者個人原因導致報名無效的，云南高創人才服務有限公司不承擔相應責任，由應聘者個人自行承擔；
（5）特別提醒：考生在提交報名資料時，務必要點擊“確定提交”提示小彈窗中的“確定提交”后，報名才算完成；
（6）報考人員在報名成功后，應及時登錄報名網站（https://gcrcjob.com），在頁面右上角頭像處點擊“我的考試——進入維護”了解報考人員自己的報名進程。
4.報名需提供的材料：
A.報名表、承諾書、身份證（正反面）、畢業證、學位證、專業技術及職業資格證、獎勵證明材料、工作經歷證明材料等學歷資歷證明材料；
B.每名應聘者只限報1個崗位，不得重復報名。
（四）組織考試
考試分面試和筆試兩個環節，成績均實行百分制，其中筆試成績占40%，面試成績占60%、合計組成綜合成績。
1.筆試：
（1）筆試形式為閉卷考試。筆試考察主要測評應聘人員的政治理論、專業知識和文字理解表達能力，筆試試卷由第三方人力資源專業機構統一命題、統一組織、統一評分。
（2）筆試時間和地點：以報名網站通知及準考證通知為準。
（3）筆試需攜帶的材料：身份證原件，準考證。
（4）準考證領取方式：通過資格審核的應聘人員可以在報名網站（https://gcrcjob.com）頁面右上角頭像點擊我的考試——考試中心——進入維護，確定參加考試的考生點擊“考試確認”，等待準考證發放成功，即可打印準考證，按準考證上的通知要求參加筆試。
（5）筆試成績合格分數線為60分，低于合格分數線不得進入面試環節。根據筆試成績排名按崗位計劃招聘人數1:3的比例由高分到低分依次確定進入面試人員名單。若入圍的最后一名筆試成績出現并列的，則并列人員同時進入面試人員名單。若進入面試人數與崗位計劃招聘人數比例低于3:1，則取消此崗位招聘。
2.面試：
（1）面試方式采取結構化面試。根據筆試成績，從高到低以一定比例確定面試人選。每個崗位的面試人數與擬招聘人數的比例為3：1。若確定進入面試的環節的筆試成績最后一名出現并列的，則并列進入面試。面試主要考察應聘人員的專業知識水平、綜合分析能力、協調組織能力、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試試卷由第三方人力資源專業機構統一命題、統一組織。
（2）面試時間和地點：以報名網站公布為準，請及時查看網站內容。
（3）面試需攜帶的材料：身份證原件、準考證。
（4）考生面試實行代碼制。面試前組織考生在候考室集中進行隨機抽簽，確定面試順序。面試開始后由考場引導人員帶領面試考生進入考場。
（5）面試最低合格分數線為60分，面試成績未達最低合格分數線的應聘人員不予聘用。考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%；根據評分結果由高到低確定進入體檢人選。
（五）考察
由云南高創人才服務有限公司根據綜合成績，從高到低依次確定考察人選，考察人數與擬招聘人數的比例為1：1。考察內容主要為擬聘用人選的政治素養、道德品質、是否有違法亂紀行為等情況，并復核報考資格條件。
（六）體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由個人承擔，體檢合格者進入公示程序。未按要求參加體檢或體檢不合格出現崗位空缺時，按符合條件的總成績排名順序依次遞補。若遞補人員綜合成績并列，則選取面試成績高者；若遞補人員面試成績也相同，則由公司考核招聘工作領導小組確定。
（七）錄用
根據考察（背景調查）、體檢情況確定擬聘用人員。由高創人才服務有限公司在相關網站上公示5個工作日。對公示期間反映有影響招聘的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用；公示無異議者，提供無犯罪記錄證明、個人征信報告后，由用人單位辦理聘用手續，依法簽訂勞動合同并繳納社保，依據勞動合同法相關規定設定試用期，試用期滿后，本人提交轉正申請，經公司考核合格的，成為公司合同制員工，考核不合格的，視情況撤銷其聘用決定、解除勞動合同或延長試用期。
五、其他注意事項
（一）對應聘者的資格審核貫穿招聘工作全過程。應聘者應對其提供的應聘資料和個人信息的完整性和真實性負責。如發現與事實不符，立即取消其進入到招聘的下一環節和錄用資格，由此導致的后果由應聘者本人自行承擔。
（二）招聘過程中，筆試、面試、體檢和錄用等各環節的通知及相關信息以報名網站的通知及公告為準，請應聘者及時關注報名網站信息。如因報考人員個人未及時登錄關注相關報名系統相關考試信息，導致錯過相關環節，視為應聘人員放棄本次應聘。
（三）如考生出現違反筆試、面試以及考場紀律，故意泄露信息或經核實未按規定進行申請回避的，當即取消本次應聘資格。
（四）面試、筆試考官及工作人員在每一個招錄環節中違反招聘紀律，出現徇私舞弊、不按規定進行回避等情形，一經查實，按照干部管理權限提交相關部門進行處理。
六、咨詢方式以及投訴方式
（一）咨詢電話
云南高創人才服務有限公司：
聯系人：角老師13669756315王老師13888124727
（二）監督投訴電話
安寧成灝倉儲物流有限公司：68633955
附件2：《安寧成灝倉儲物流有限公司招聘報名登記表（材料提供表）》.doc
云南高創人才服務有限公司
2024年6月20日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/FRBEImszx40B2l2JemlD9w
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