中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久

2024年文山州麻栗坡縣事業單位緊缺崗位招聘通告
來源:麻栗坡縣人民政府網站 閱讀:1115 次 日期:2024-08-02 10:59:25
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2024年文山州麻栗坡縣事業單位緊缺崗位招聘通告”,方便廣大網友查閱!

2024年麻栗坡縣事業單位緊缺崗位招聘通告

為深入實施新時代人才強縣戰略,廣泛吸納急需緊缺人才,優化全縣人才隊伍結構,為全縣經濟社會高質量跨越式發展提供人才支撐和智力保障。根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)、《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發〔2016〕182號)和《2024年文山州事業單位緊缺崗位招聘通告》等規定,現將2024年麻栗坡縣事業單位部分緊缺崗位招聘有關事項通告如下。

一、招聘計劃

本次事業單位緊缺崗位招聘計劃共3名。招聘的崗位、人數、資格條件等詳見《2024年麻栗坡縣事業單位部分緊缺崗位招聘計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計劃表》),報考人員可通過麻栗坡政務網(https://www.ynmlp.gov.cn/index/wgjyxxgk.html)查詢。

二、招聘范圍

凡符合招聘基本條件和具備《崗位計劃》要求具體條件的人員均可報名參加應聘。

三、招聘條件

具體招聘條件請登錄文山人社網(http://220.164.79.74/html/tzgg/20995.html)查看《2024年文山州事業單位緊缺崗位招聘通告》。

四、招聘程序

本次事業單位緊缺崗位招聘工作堅持德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,采取面試的方式進行招聘。招聘工作由麻栗坡縣人力資源和社會保障局及用人單位主管部門共同組織實施,紀檢監察部門全程監督,具體招聘程序如下。

(一)時間安排

報名時間截止2024年8月9日,資格審查8月10日前完成,面試8月15日前完成,8月23日前完成體檢、考察工作,8月30日前完成所有招聘工作。

(二)報名方式及材料提交要求

本次緊缺崗位招聘采取網絡報名方式進行。符合報名條件及崗位要求的報名人員,填寫《2024年文山州事業單位緊缺崗位招聘報名表》(附件2),連同身份證、畢業證、學位證、小一寸照片以及報考崗位所需的其他相關證明材料電子版打包后(郵件標題固定格式為:報考崗位代碼+姓名)以電子郵件方式發送至報考崗位對應的報名郵箱,并主動電話聯系告知招聘單位主管部門(報名郵箱和聯系方式具體見《崗位計劃表》),未按要求發送的均視為報名無效。2024年應屆畢業生可憑學校就業推薦表報名(須于2024年8月30日前取得相應的畢業證、學位證以及報考崗位所需的其他相關資格),待辦理聘用手續時復核畢業證、學位證、崗位要求的資格證原件等,屆時不能出示原件或復核不合格的,取消聘用資格。

(三)報名資格審查

報名結束后,由麻栗坡縣人力資源和社會保障局及用人單位主管部門共同對報考人員提交的報名信息進行資格審查,資格審查合格方可進入下一招聘程序。面試前對報考人員提交的報名材料再次進行資格復審。資格復審內容為身份證、畢業證及報考崗位所需的其他相關證明材料原件及復印件,原件退回,復印件存檔,資格復審合格方可進入下一招聘程序。

特別提醒:報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復審,一經發現弄虛造假,麻栗坡縣人力資源和社會保障局和用人單位主管部門有權取消該報考人員參加后續招聘資格,并將記入個人誠信檔案庫。

(四)招聘方式

1.面試

通過面試,著重了解應試人員的思想政治素質、道德品質修養、業務知識水平、溝通技巧、協調能力、崗位匹配度等方面并進行綜合評分。面試成績按百分制計算,面試總分為100分,最低合格分數線為60分,面試成績未達面試最低合格分數線的人員,不得參與后續的招聘過程。面試成績保留兩位小數(進行四舍五入)。

2.綜合成績計算

綜合成績=面試成績。若出現綜合成績并列,無法確定體檢人員的,對并列人員進行加試,按加試后的成績確定體檢人員。

(五)體檢

按本崗位綜合成績從高到低與招聘人數等額確定體檢人員。由麻栗坡縣人力資源和社會保障局組織進入體檢人員到麻栗坡縣人民醫院進行體檢,體檢結果在麻栗坡縣政務網進行公布。體檢不合格或自愿放棄體檢資格出現崗位空缺的,可在本崗位綜合成績達60分及以上的其他人員中按從高到低的順序進行遞補。

(六)考察

考察由用人單位和用人單位主管部門負責,主要對擬聘用人員的人事(學籍)檔案、誠信檔案及政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與招聘崗位的匹配度等情況。同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況。

考察不合格者,不予聘用;填報信息不實或提供虛假證明材料者,不予聘用。考察不合格或自愿放棄考察資格出現崗位空缺的,可在本崗位綜合成績達60分及以上的其他人員中按從高到低的順序進行遞補。

(七)公示

考察合格人員作為擬聘用人員,由麻栗坡縣人力資源和社會保障局在麻栗坡縣政務網上進行公示,公示期為7個工作日。公示期內若擬聘人選公示的結果影響聘用及擬聘人選放棄聘用資格出現崗位空缺的,可在本崗位綜合成績達60分及以上的其他人員中按從高到低的順序進行一次遞補。

(八)聘用

公示期滿無異議的,由麻栗坡縣人力資源和社會保障局按相關規定和程序報文山州人力資源社會保障局審批后辦理聘用手續。

擬聘人員接到聘用通知后,必須在規定的時間內到所分配單位報到,辦理有關聘用手續;無正當理由逾期者,取消聘用資格。

五、重要提示

(一)本通告所附相關文件與通告具備同等效力,請報考人員仔細閱讀,報考人員在報名時,必須準確、如實地提供本人的信息及聯系方式。因不遵守規定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

(二)若報考人員畢業證上的專業名稱未在發布計劃的專業需求中,報考人員如認為所學專業與擬報考崗位專業要求相近或相似的,可向招聘單位提交審核,由招聘單位主管部門負責審定。

(三)報考人員在應聘過程中,應關注當地的天氣、交通、住宿等情況,合理安排好出行時間。

(四)本次緊缺崗位招聘不指定考試輔導用書,也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)其他未盡事宜,以《2024年文山州事業單位緊缺崗位招聘通告》為準。

六、紀律要求

(一)報考人員在報考過程中,應及時登錄相關網站了解招聘工作進程和有關事項的通告,并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果,由本人自負。

(二)對違反招聘紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生,按照人力資源社會保障部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理;已經聘用的,一經查實,解除聘用合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機關處理。

(三)招聘過程中存在應當回避的情形,嚴格按照《事業單位人事管理回避規定》執行,對違反規定的,將依法給予組織處理或處分。

七、監督

各主管部門紀檢監察機構及時受理招聘工作中反映的問題,對調查屬實的按有關規定嚴肅處理。現將舉報電話公布如下:

(一)麻栗坡縣紀委監察委派駐縣人力資源和社會保障局紀檢監察組:0876-6621622;

(二)麻栗坡縣紀委監察委派駐縣教育體育局紀檢監察組:0876-6627583;

(三)麻栗坡縣紀委縣監委派駐縣發展和改革局紀檢監察組電話:0876-3054477。

附件1:2024年麻栗坡縣事業單位緊缺崗位招聘計劃表.xls

附件2:2024年文山州事業單位緊缺崗位招聘報名表.xls

麻栗坡縣人力資源和社會保障局

2024年8月2日

來源:https://www.ynmlp.gov.cn/index/wgjyxxgk/48425.html?true_menu_id=490

2024年麻栗坡縣事業單位部分緊缺崗位招聘計劃表
序號 主管部門 招聘單位 崗位代碼 財政供養方式 招聘崗位 崗位
類別
崗位簡介 招聘人數 性別要求 年齡要求 民族要求 學歷要求 學位要求 專業需求 畢業年限或參加工作年限條件 生源地或戶籍條件 執業資格或專業技術資格條件 其它招聘條件 考試
方式
咨詢
電話
報名郵箱 備注
1 麻栗坡縣發展和改革局 麻栗坡縣政府投資項目評審中心 15326240401 財政全額撥款 項目評審中心工作人員 專技 從事投資項目必要性、經濟、技術、資源環境等調查研究分析,提出合理的咨詢意見 1 不限 18-35周歲 不限 碩士研究生及以上 不限 02經濟學門類,12管理學門類 不限 不限 不限 具有中級及以上職稱年齡放寬至40周歲 面試 0876-3054470 mlpfgj@126.com  
2 麻栗坡縣教育體育局 麻栗坡縣完全中學 15326240101 財政全額撥款 高中學科教師 專技 從事學校高中教育教學工作 2 不限 18-35周歲 不限 碩士研究生及以上 不限 不限 不限 不限 具有高級中學語文、數學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物、心理學及以上教師資格證 教育部直屬6所師范院校全日制師范生學歷放寬至本科;具有中級及以上職稱年齡放寬至40周歲。 面試 0876-6627227 254429064@qq.com 麻栗坡縣民族中學
、麻栗坡縣第二中學各1名,按成績從高到低選崗
由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!

2026上岸·考公考編培訓報班

  • 報班類型
  • 姓名
  • 手機號
  • 驗證碼
關于我們 | 聯系我們 | 人才招聘 | 網站聲明 | 網站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點 | 投訴建議
工業和信息化部備案號:滇ICP備2023014141號-1 云南省教育廳備案號:云教ICP備0901021 滇公網安備53010202001879號 人力資源服務許可證:(云)人服證字(2023)第0102001523號
云南網警備案專用圖標
聯系電話:0871-65099533/13759567129 獲取招聘考試信息及咨詢關注公眾號:hfpxwx
咨詢QQ:1093837350(9:00—18:00)版權所有:易賢網
云南網警報警專用圖標
中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久
亚洲人成在线免费观看| 欧美性猛交xxxx免费看久久久 | 欧美欧美午夜aⅴ在线观看| 国产老肥熟一区二区三区| 亚洲电影自拍| 久久久久国产精品www| 国内精品久久久久久久影视麻豆 | 亚洲女爱视频在线| 欧美日本在线| 一本久道综合久久精品| 你懂的亚洲视频| 国模套图日韩精品一区二区| 午夜精品一区二区三区在线视| 欧美国产日韩a欧美在线观看| 亚洲人成人一区二区在线观看| 欧美电影免费观看网站| 一区二区三区四区蜜桃| 欧美视频在线免费看| 午夜精品国产更新| 蜜桃av一区二区三区| 国产精品卡一卡二| 国产精品v欧美精品v日韩 | 亚洲影院在线观看| 久久精品论坛| 欧美日韩国产探花| 亚洲国产成人久久| 欧美一区二区三区免费观看| 欧美日韩p片| 在线成人国产| 小黄鸭精品密入口导航| 欧美日韩卡一卡二| 亚洲久久一区二区| 久久婷婷蜜乳一本欲蜜臀| 国产精品一区二区三区观看 | 欧美久久影院| 亚洲二区三区四区| 久久久久国产精品午夜一区| 国产欧美日韩亚洲一区二区三区| 中文欧美字幕免费| 欧美片网站免费| 亚洲经典视频在线观看| 久久久久久久综合狠狠综合| 国产日韩视频| 欧美在线一级va免费观看| 国产精品自拍一区| 亚洲女性裸体视频| 玖玖视频精品| 老色批av在线精品| 久久久九九九九| 欧美午夜精品理论片a级大开眼界| 一区二区三区在线免费视频| 久久精品国产亚洲一区二区| 国产日韩在线播放| 香蕉视频成人在线观看| 国产精品入口尤物| 午夜精品一区二区三区在线播放| 欧美黄色一区二区| 亚洲电影免费观看高清| 久久综合五月天婷婷伊人| 影音先锋亚洲精品| 蜜臀av一级做a爰片久久| 在线看欧美视频| 欧美aaa级| 亚洲精选中文字幕| 欧美日韩人人澡狠狠躁视频| aa级大片欧美三级| 国产精品高潮久久| 亚洲欧美国产精品桃花| 国产精品一区二区三区久久| 欧美一区二区三区在线观看视频| 黄色av成人| 欧美承认网站| 一区二区三区高清不卡| 国产欧美欧洲在线观看| 久久久久国产精品一区二区| 亚洲国产欧美国产综合一区| 欧美日韩三区| 亚洲欧美精品在线| 激情婷婷欧美| 欧美日韩精品综合| 亚洲小视频在线| 国产精品一区二区久久久久| 久久久99免费视频| 亚洲电影自拍| 国产精品久久久久99| 欧美一区二区在线看| 韩日精品在线| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 亚洲性夜色噜噜噜7777| 国产亚洲欧美一区在线观看| 嫩模写真一区二区三区三州| 亚洲视频www| 国产在线视频欧美一区二区三区| 欧美激情按摩在线| 亚洲一区二区视频在线观看| 国产亚洲一区在线| 欧美韩国日本综合| 亚洲综合首页| 91久久视频| 国产日韩精品一区二区三区| 欧美va天堂在线| 亚洲欧美视频一区| 欧美日韩精品免费观看| 欧美一区二区视频在线| 亚洲欧洲午夜| 国产一区二区三区在线观看精品 | 亚洲在线视频观看| 影音先锋久久久| 欧美午夜性色大片在线观看| 亚洲国产成人高清精品| 欧美激情一区二区三区成人| 一区二区黄色| 国内精品福利| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 欧美另类一区二区三区| 久久av在线| 一区二区三区国产精华| 狠狠噜噜久久| 国产精品乱子久久久久| 猛男gaygay欧美视频| 欧美一级在线视频| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 国产一区免费视频| 国产精品毛片在线| 欧美精品一区二区视频| 久久亚洲一区二区| 欧美一区二区视频免费观看| 99re8这里有精品热视频免费 | 午夜性色一区二区三区免费视频| 亚洲电影免费观看高清完整版在线| 国产精品久在线观看| 欧美日韩国产不卡| 欧美成人黑人xx视频免费观看| 久久精品1区| 午夜精品一区二区三区在线视| 亚洲美女黄网| 亚洲精品一区在线观看香蕉| 在线观看视频一区二区| 国产一区二区三区自拍| 国产日韩在线播放| 国产美女精品在线| 国产精品一区二区在线观看网站 | 亚洲欧美在线磁力| 在线一区欧美| 亚洲视频每日更新| 这里是久久伊人| 亚洲视频综合| 亚洲欧美国产高清| 欧美一区二区三区久久精品| 欧美一级免费视频| 久久成人久久爱| 久久免费视频观看| 美女精品国产| 欧美久久九九| 欧美日韩免费区域视频在线观看| 欧美日韩在线播放三区四区| 欧美视频三区在线播放| 欧美性猛交一区二区三区精品| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产精品国产三级国产专播精品人 | 亚洲在线免费观看| 亚洲午夜影视影院在线观看| 亚洲视频一二| 欧美一区二区三区在线播放| 久久久999| 欧美成人精品一区| 欧美日产国产成人免费图片| 国产精品草莓在线免费观看| 国产精品入口尤物| 国内久久婷婷综合| 亚洲黄色性网站| 一二三区精品| 亚洲欧美偷拍卡通变态| 久久一二三四| 欧美日韩亚洲视频| 国产欧美在线看| 亚洲国产精品毛片| 在线一区日本视频| 久久精品在线| 欧美理论电影网| 国产精品美女久久久浪潮软件| 国产一区二区观看| 亚洲精品一区二区三区四区高清| 午夜一区二区三区在线观看| 毛片精品免费在线观看| 国产精品高潮呻吟视频| 影音先锋中文字幕一区二区| 中文精品视频| 裸体一区二区| 欧美性大战xxxxx久久久| 国产一区二区三区四区hd| 亚洲精品中文字幕女同| 久久福利毛片| 欧美午夜精品一区二区三区| 伊人成人开心激情综合网| 亚洲视频免费在线观看| 久热精品视频在线免费观看| 国产精品久久77777| 最新成人av在线| 欧美在线www|