為滿足我院審判工作需要，充實(shí)審判力量，加大人才引進(jìn)力度，拓寬選人用人渠道，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《中華人民共和國(guó)法官法》、最高人民法院和最高人民檢察院《關(guān)于法官、檢察官相互調(diào)任不需參加調(diào)入方初任考試的通知》[法（1996）8號(hào)]及公務(wù)員交流有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，我院決定面向全國(guó)法院系統(tǒng)、檢察院系統(tǒng)公開(kāi)擇優(yōu)選調(diào)12名公務(wù)員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開(kāi)選調(diào)范圍
全國(guó)法院、檢察院系統(tǒng)具有公務(wù)員身份的在職法官、檢察官。
二、公開(kāi)選調(diào)職位
審判人員12名（科員級(jí)）。
三、公開(kāi)選調(diào)條件
本次公開(kāi)選調(diào)人員除具備《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《中華人民共和國(guó)法官法》規(guī)定的基本條件外，還需具備以下條件：
（一）具有履行工作職責(zé)所必須的政治素質(zhì)和理論水平，較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞。
（二）具有全日制普通高校大學(xué)法學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷和學(xué)士以上學(xué)位。具有法學(xué)專業(yè)碩士以上學(xué)歷和學(xué)位的優(yōu)先。
（三）歷年年度考核均為稱職等次以上，且未受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分。
（四）通過(guò)國(guó)家司法考試，具有法律職業(yè)資格證書(shū)，具有助理審判員、助理檢察員或以上法官、檢察官職稱，三年以上審判或檢察業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在35周歲以下（1977年9月30日以后出生）。
（五）現(xiàn)行政職級(jí)為科員級(jí)或以上。
（六）業(yè)務(wù)上獲得過(guò)地市級(jí)以上“優(yōu)秀”、“十佳”、“能手”、“標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號(hào)；市級(jí)以上立功；近三年在國(guó)家級(jí)公開(kāi)發(fā)行刊物發(fā)表法學(xué)專業(yè)論文；近三年在法學(xué)研討會(huì)獲國(guó)家級(jí)重要獎(jiǎng)項(xiàng)；入選為省級(jí)以上理論研究人才庫(kù)等的公務(wù)員優(yōu)先。
（七）身體健康。
（八）符合廣州市人口準(zhǔn)入基本條件（已婚者，其配偶同時(shí)須符合廣州市人口準(zhǔn)入基本條件）。
在試用期內(nèi)的公務(wù)員，曾受過(guò)刑事、紀(jì)律處分或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的公務(wù)員，按照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《中華人民共和國(guó)法官法》需要回避的公務(wù)員，以及法律法規(guī)規(guī)定不宜選調(diào)的，不列入選調(diào)對(duì)象。
四、公開(kāi)選調(diào)程序和方法
本次選調(diào)工作按報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察和公示、辦理選調(diào)轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
1．報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起20個(gè)工作日止。
2．報(bào)名方法：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和郵寄報(bào)名相結(jié)合的辦法。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者到廣州市白云區(qū)人民法院政工辦報(bào)名；郵寄報(bào)名者可將報(bào)名資料郵寄到廣州市白云區(qū)人民法院政工辦報(bào)名。
3．報(bào)名須提供以下資料：
（1）自薦材料和《廣州市白云區(qū)人民法院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》原件一式一份；
（2）學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、法官或檢察官職務(wù)任命文件、身份證、工作證復(fù)印件一式一份；
（3）需提交本人撰寫(xiě)的已生效法律文書(shū)3份（包括裁判文書(shū)和公訴書(shū)等）；
（4）有關(guān)榮譽(yù)證書(shū)、法律職業(yè)資格證書(shū)、已發(fā)表理論調(diào)研文章等相關(guān)證明材料復(fù)印件一式一份；
（5）近期正面一寸免冠彩照5張。
報(bào)考者必須保證真實(shí)、準(zhǔn)確地提供本人信息及證明資料，準(zhǔn)確提供有效的聯(lián)系方式，保證不弄虛作假，不偽造、使用假證明、假證書(shū)。如經(jīng)查實(shí)弄虛作假者，將取消選調(diào)資格并通報(bào)所在單位。
郵寄報(bào)名者可先提供復(fù)印件，郵寄（時(shí)間以寄出的郵戳為準(zhǔn)）到廣州市白云區(qū)人民法院政工辦收。郵寄報(bào)名者將報(bào)名資料投寄后，須再電話向我院聯(lián)系確認(rèn)，以免漏失。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者需提供原件和復(fù)印件。
（二）資格審查
由我院政工辦對(duì)報(bào)名者的資格和提供資料的真實(shí)性進(jìn)行初步審查和篩選。經(jīng)初步資格審查和篩選符合條件者，由我院通知參加考試。
選調(diào)職位與符合條件報(bào)名人數(shù)的比例，原則上不得低于1：3。
（三）筆試
筆試采取閉卷形式，以應(yīng)用法學(xué)、案例分析和實(shí)政論述為主，滿分100分。筆試主要測(cè)試法學(xué)理論基礎(chǔ)、文字運(yùn)用和邏輯思維能力等。成立筆試考評(píng)小組，考官由我院人員組成。
（四）面試
采取結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分。面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力、組織協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)能力、舉止儀表等。成立面試考評(píng)小組，考官由我院及白云區(qū)組織人事部門人員組成。
面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
（五）體檢
考試結(jié)束后，依所報(bào)考職位考試總成績(jī)由高分到低分排序，按1：1的比例，統(tǒng)一組織人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢工作嚴(yán)格按照人力資源社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》組織實(shí)施。體檢不合格的，可按成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)。
（六）確定考察對(duì)象
根據(jù)考試成績(jī)和體檢情況，按1：1的比例確定考察對(duì)象。與白云區(qū)委組織部聯(lián)合成立考察小組，負(fù)責(zé)對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行全面考察，同時(shí)復(fù)審考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。確定考察對(duì)象后，考察對(duì)象須提供單位出具的同意參加選調(diào)的證明，如不能出具、放棄考察或者考察不通過(guò)的，可按成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)考察對(duì)象。
（七）公示
對(duì)擬選調(diào)人員，在廣州市白云區(qū)信息網(wǎng)站公示七天。
（八）辦理選調(diào)轉(zhuǎn)任手續(xù)
經(jīng)公示沒(méi)有反映情況或所反映情況不影響調(diào)動(dòng)的，辦理調(diào)動(dòng)及任職手續(xù)。如公示中發(fā)現(xiàn)有影響調(diào)動(dòng)問(wèn)題的，可根據(jù)實(shí)際情況順次遞補(bǔ)人選。
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廣東省廣州市白云區(qū)人民法院
二〇一二年十月二十九日
附件：廣東省廣州市白云區(qū)人民法院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.doc
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《廣東省廣州市白云區(qū)人民法院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.doc》來(lái)源于廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2012年10月30日。
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