硯山縣第二人民醫院面向院內、外公開招聘（競聘）2名護士長的通告
為適應我院業務科室發展需要，優化護理管理隊伍結構，激發護理人員的工作熱情，推動醫院護理事業健康發展，根據《硯山縣第二人民醫院護士長競聘實施方案》（硯衛二院發〔2023〕78號）的文件要求，結合醫院實際，面向院內、外公開招聘（競聘）2名護士長，具體要求如下：
一、招聘（競聘）崗位
（一）消化內分泌科護士長1名；
（二）全科醫學科護士長1名。
二、招聘（競聘）原則
（一）公開、公平、公正的原則；
（二）競爭與擇優相結合；
（三）人、事、崗位相匹配；
（四）自愿原則；
（五）雙向選擇原則。
三、招聘（競聘）條件
（一）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法等法律法規，無違法違紀行為；
2.政治思想素質高，能嚴于律己，以身作則、勤政廉潔、作風正派、團結同志、愛崗敬業；
3.具有較強的集體主義感和責任感，具有較強的組織管理能力，良好的溝通能力和協作能力，關心醫院和科室的建設與發展，服務態度端正，團結進取；
4.具有扎實的理論基礎及專業技術水平，在臨床護理工作中起到帶頭作用；
5.身體健康，精力充沛，心理素質好；
6.兩年內無嚴重護理差錯及有效投訴（院外護士需提供證明）。
（二）必備條件
1.專業：護理、護理學
2.學歷及工作經歷：
（1）護理專業專科學歷（含國民教育本科學歷），并在二級及以上公立醫院連續工作滿3年；
（2）高中起點全日制本科學歷，并在二級及以上公立醫院連續工作滿1年。
3.職稱：護師及以上職稱；
4.年齡：45周歲以下（1979年12月31日以后出生）；
院內、外護理人員符合招聘（競聘）條件者均可報名參加。
四、報名方式
（一）現場報名：個人簡歷、畢業證（高中畢業證及普通招生計劃全日制院校畢業證）、身份證、工作證明和具備報考崗位的相關執業資格證復印件各一份提交護理部進行報名；
（二）報名地點：硯山縣第二人民醫院護理部辦公室（行政醫技樓三樓）。
（三）報名時間：2024年12月18日至2025年1月15日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30（周末、節假日除外）。
（四）資格審核：材料初審合格者方能獲得招聘（競聘）資格，應聘人員所提交報名材料一經發現弄虛作假，取消該應聘人員參加招聘（競聘）資格。
五、招聘（競聘）方式
本次招聘（競聘）采用PPT匯報+面試的方式進行，綜合成績總分100分，PPT匯報占40%，面試占60%，由醫院統一組織實施。 （一）面試安排：
1.面試受比例限制，各崗位報名必須達到1:3及以上的比例，方能按招聘（競聘）計劃進行面試。
（二）面試時間：2025年1月20日08:30開始
（三）面試要求：應聘人員提前10分鐘到現場進行抽號，按所抽順序依次進行面試。
（四）面試地點：硯山縣第二人民醫院行政醫技樓四樓大會議室。
六、成績及擬錄用人員公示：
（一）成績計算方法：總成績=PPT匯報成績+面試成績+管理經驗加分+職稱加分+專科護士證加分。
（二）加分條件：
1.管理經驗加分：在二級及以上公立醫院有護士長（含代理護士長）履歷滿半年的加5分。
2.職稱加分：具有主管護師職稱加1分、副主任護師及以上加2分。
3.專科護士證加分：具有專科護士證書加2分。
（三）錄用：面試成績必須達60分及以上，以最高分擇優錄用。
（四）公示方式：擬錄用人員名單在硯山縣第二人民醫院微信公眾號公示3個工作日，若對結果有疑義，在3天內可直接向人事科反映，人事科進行調查、核實。
人事科聯系電話：0876-3883688
七、體檢、試用、考核及聘用：
（一）體檢：擬錄用人員參照現行“事業單位招聘體檢標準”，在本院進行健康體檢（費用自理），體檢合格者留院試用。體檢不合格者不予試用，醫院將按面試成績排名順延補錄。
（二）試用：
1.崗位試用期為3個月，崗位試用期只享受基本工資2000元/月。
2.崗位試用期結束后，經考核合格后自動轉入職務試用期，職務試用期6個月（含崗位試用期），職務試用期間享受普通護士的工資待遇，享受護士長績效待遇。
3.本院護士職務試用期6個月，享受原崗位工資待遇，享受護士長績效待遇。
（三）考核：試用期結束后由科室、職能科室、醫院領導班子進行三級考核并填寫評定結果，將評定結果上報人事科備案，并提交院長辦公會討論，評定不合格者不予聘用。
（四）聘用：經三級考核合格者，院長辦公會討論同意后，方能與醫院簽訂勞動合同，待遇按《硯山縣第二人民醫院同工同酬及緊缺崗位人員考核管理規范》執行，享受同級別編制內護士的工資和績效待遇，工資約7000/月+護士長績效。
聯系人：李老師
咨詢聯系電話：0876-3884200
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/KArsQ5eS2C_DzT_Hv73ZMg
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