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臨滄市第二中學2025年急需緊缺專業人才引進公告

為進一步適應教育改革和發展的需要，優化教師隊伍結構，促進學校可持續、高質量、跨越式發展，臨滄市第二中學2025年擬引進急需緊缺專業人才5名。

一、引進崗位

高中英語教師1人、高中物理教師1人、高中地理教師1人、高中音樂教師1人、高中體育教師1人。

二、引進條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，服從學校工作安排，安心工作，嚴格認真履行與學校簽訂的就業協議（含補充協議）和聘用合同；

2.年齡在18周歲及以上、35周歲及以下，對于引進當年碩士研究生、博士研究生（非在職人員），放寬到40周歲及以下（年齡計算截止日期為學校發布公告報名之日）；

3.2025年畢業的全日制普通高校本科并取得學士學位及以上學歷的未就業畢業生（含2023年至2024年畢業的全日制普通高校本科并取得學士學位及以上學歷的未就業畢業生）；

4.具有良好的政治素質、道德品行，熱愛教育事業，熱愛學校，具有正常履行職責的身體條件和心理素質，品行端正，身心健康，遵紀守法，無任何違法、違紀記錄，無不良誠信記錄；

5.能勝任應聘專業的高中教學工作，持有相應的高中教師資格證，能準確把握學科課程標準及教材內容，不斷學習教育理論；

6.能勝任班主任工作，關心愛護全體學生，能積極參與或承擔學校課題研究任務，組織或參與編寫校本教材；

7. 相關崗位及專業要求

三、不符合招聘的情形

1.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍的人員，有證據證明有吸毒史或有吸毒嫌疑的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等違反考錄、招聘紀律行為的人員；

4.參加公務員招考和其他各類事業單位招聘被確定為擬錄用（聘用）的人員；

5.聘用后與聘用單位構成回避關系崗位的人員；

6.法律法規和政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、引進工作程序

（一）報名時間和地點

1.時間及地點

報名采用網上報名和現場報名結合方式進行，報名時間為2024年12月31日至2025年1月9日，1月9日可到云南師范大學呈貢校區大學生活動中心現場報名。

2.報名提交資料

《報名登記表》《報名花名冊》和電子版正規照片、掃描件的畢業證書（或《教育部學籍在線驗證報告》）、學位證書（證明）、高中教師資格證書（證明）、畢業生就業推薦表、學習成績冊、《臨滄市第二中學2025年公開引進教師報名登記表》和《臨滄市第二中學2025年公開引進教師報名花名冊》《誠信承諾書》（為便于匯總《報名登記表》《報名花名冊》等必須按原表格式填寫打包提交，否則視為報名不成功），命名為“姓名+報考崗位+學歷+所學專業+畢業學校”后，上傳至郵箱：972905666@qq.com。

（二）資格審查

學校公開引進工作領導小組根據報名人員上傳提供的資料進行資格審核。按引進對象、引進條件、報名提交材料對報名考生進行資格審查，審查合格者方可進入專業技能考試程序。每個崗位資格審查合格人數達到3名及以上方可組織考試，若應聘崗位人數不足，須報市教育體育局及市人力資源和社會保障局同意后方可組織考試。若每個崗位報名審查合格人數達3名及以上的，采取筆試加面試方式進行；若每個崗位報名資格審查人數達2名及以下的，采取面試的方式進行；若每個崗位報名資格審查人數只有1名且為碩士研究生及以上學歷的可采取直接考察的方式進行引進。資格審查通過人員將于2025年1月9日18:00前以電話或信息的方式告知，資格審查未通過人員不另行通知。

（三）組織考試

1.考試方式

考試采用百分制計分，考試采取筆試加面試相結合的方式，綜合成績由筆試和面試成績組成，筆試成績和面試成績各占50%，筆試成績、面試成績和綜合成績四舍五入后保留至小數點后2位，考試成績于2025年1月10日22:00前公布。

2.時間及地點

（1）筆試：2025年1月10日 8:00-10:30 云南師范大學

（2）面試：2025年1月10日 14:00-18:00 云南師范大學

3.其他情況說明

3名及以上人員參加考試的，按筆試成績由高到低，以每個引進崗位數的2:1比例確定參加面試人員，面試室配備錄像、錄音設備，全程記錄面試過程。

（四）確定擬聘人選

根據引進崗位數，按照綜合成績從高到低確定擬聘人員，如出現綜合成績并列時，則按面試成績從高到低的順序優先確定，并簽訂就業協議。綜合成績低于總分60%的，不作為擬聘對象。

（五）體檢

2025年7月2日至3日，資格復審通過人員到指定綜合醫院體檢。體檢按《人力資源和社會保障部 國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準〉（試行）》（人社部發〔2016〕140號）《臨滄市人力資源和社會保障局關于轉發云南省事業單位公開引進人員體檢規范文件的通知》（臨人社發〔2023〕77號）和《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行，并結合學校工作需要，加強對傳染性疾病和慢性病的排查，確認是否符合擬聘所需的身體條件。體檢費用自理。體檢不合格者不予聘用。

（六）資格復審

2025年7月15日至17日，學校黨委辦公室牽頭對擬聘人員進行資格復審。復審時需交驗本人身份證、畢業證、學位證、畢業生就業推薦表、學習成績冊、教師資格證、普通話等級證、各類獲獎證書的原件和體檢結果合格證明。主要審查考生提供的有關證件和材料與所提交報名登記表信息是否一致、是否真實。

（七）考察

2025年7月18日至20日，根據擬聘用崗位要求對擬聘人員進行考察。按《臨滄市人力資源和社會保障局關于轉發云南省事業單位公開引進人員考察規范文件的通知》（臨人社發〔2023〕78號）的相關規定執行。考察采取個別談話、實地走訪、征求意見、入職查詢、同本人面談等多種形式進行。考察內容主要包括：思想政治素質、道德品行、能力素質、遵紀守法、自律意識、引進崗位匹配、學習和工作表現以及是否具有應當回避的情形等情況。同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況。對于高校畢業生將向所畢業學校發函征求在校學習和表現情況。因資格復審、體檢、考察不合格或放棄出現崗位空缺，在本年度內按成績從高到低依次遞補一次。

（八）公示

體檢、考核合格的擬聘用人員名單在臨滄市人民政府公眾信息網市級機構站點→臨滄市人民政府→部門通知通告→臨滄市教育體育局網站進行公示，公示期為5個工作日，公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。為保護考生權益，反映問題時須實名反映，否則不予受理。

（九）聘用

公示無異議后，報經臨滄市人力資源和社會保障局、臨滄市教育體育局審核批準后，按有關規定辦理聘用手續。聘用手續完成后，服從學校安排工作，成為國家事業單位工作人員，按規定試用期為一年，試用期滿后按規定程序進行考核轉正定級。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

（十）違約

若出現違約的擬聘用人員，按就業協議和附屬協議承擔相應違約責任后，學校予以辦理解約手續和退還就業協議書。

五、其他要求

（一）學校根據相關政策、法規與應聘人員簽訂聘用合同，聘用為事業單位專技人員，聘用人員在學校的服務期不得低于5年。

（二）聘用人員人事檔案由臨滄市第二中學按有關規定到臨滄市人力資源和社會保障局進行轉存。

（三）參加應聘的人員要實事求是，如實反映自身情況，自覺遵守選聘紀律和考場秩序。對違反選聘紀律、考試作弊或不具備選聘條件、弄虛作假、隱瞞真實情況的應聘人員，一經查實，將中止或取消其考試資格和聘用資格。

咨詢電話：

0883-2152448（臨滄市第二中學行政辦公室）

監督電話：

0883-2160142（臨滄市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科）

0883-2124315（臨滄市教育體育局人事科）

0883-2122531（中共臨滄市紀委市監委派駐臨滄市教育體育紀檢組）

附件：【臨滄市第二中學2025年急需緊缺專業人才引進公告(附件).doc】

來源：https://www.lincang.gov.cn/info/1162/1276864.htm