大姚縣糧食儲備有限公司
2025年公開招聘工作人員公告
大姚縣糧食儲備有限公司成立于2007年12月28日，是經大姚縣人民政府批準成立的縣內唯一一家從事政府儲備糧、軍供糧、賑災救濟糧、水庫移民糧等政策性業務和政府委托的其他經營業務以及商品糧食購、銷、調、存、加工經營業務的國有企業。現因公司業務發展需要，擬招聘工作人員2名。具體事項公告如下：
一、招聘原則
1.堅持公開、公正、公平、競爭、擇優原則；
2.堅持德才兼備、以德為先原則；
3.堅持專業匹配、人崗相適原則。
二、招聘計劃
本次計劃招聘財務人員2名
三、招聘條件
（一）招聘的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，堅決擁護中國共產黨領導，擁護中國特色社會主義，熱愛糧食事業。
2.具有良好的政治素質。認真學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
3.具備出色的職業素養。勤勉盡責、勇于擔當，擁有強烈的事業心和責任感，同時展現出卓越的業務拓展能力，愿意將個人理想融入企業的長遠發展，與企業共同成長、共同進步。
4.具備強大的履職能力。身心健康，具備出色的抗壓能力，并積累了豐富的相關工作經驗。
5.綜合素質好。具備出色的團隊協作能力，溝通協調與組織管理能力強，語言和文字表達能力強。
6.個人信用良好，無不良征信記錄，無法律法規、黨紀政紀、規章制度和其他另有規定的不適合報名應聘的情形。
（二）其他條件
1.在德、能、勤、績、廉等方面表現優秀，具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件；
2.無任何違法犯罪、嚴重不良信用及涉黑涉惡記錄。
（三）應聘崗位要求
1.政治立場堅定、有較高的思想政治素養，保密意識強，有較強的溝通能力、組織能力和協調能力；
2.年齡18至35周歲，（1990年1月23日至2007年1月23日期間出生，有關年齡條件均以此類推）以本人身份證為準，性別不限；
3.要求會計、財務管理、統計、審計等相關專業背景，全日制本科及以上學歷，擁有3年及以上財務工作經驗及初級及以上會計資格證書。
4.認真細致，愛崗敬業，吃苦耐勞，有良好的職業道德和職業操守；
5.熟練掌握財務軟件及辦公軟件；
6.具備良好的團隊合作精神和跨部門溝通協調能力。
7.服從公司崗位調配，遵守公司各項管理制度。
8.同等條件下，有相關工作經驗、具有統計從業資格證書、中共黨員可優先考慮。
（四）不符合報名的情形
1.被開除中國共產黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5.參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）規定不得確定為錄用人選情形之一的，不得參加本次公開招聘活動。
四、報名程序
本次招聘采取網上報名方式，按照以下程序進行：
1.登錄“楚雄金泰人力資源有限公司”公眾號→報名通道→云南考試服務平臺→考生注冊→設置密碼→登錄系統→填報職位→報考信息→上傳照片、相關資料→資格審查，審查情況登錄考試平臺查看。
2.報名時間：2025年1月23日—2月5日18:00，逾期不再受理。
3.資格審查（2025年2月5日—2月6日18:00）。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，在招聘各環節發現應聘人員不符合招聘資格條件的，招聘單位均可以取消其招聘資格或者聘用資格。
五、面試
（一）根據崗位招聘人數與資格初審合格人數的比例，不低于1:3的原則確定面試人選。若同一招聘崗位招面比例＞1:10，則增設面試初試環節，依據初面成績高低，按招聘崗位需求從高到低篩選進入最終面試的人員（確保比例不低于1:3），初面成績不計入最終面試評分。若招面比≤1:10，則不組織初面。
（二）終面采用半結構化面試形式，面試時長為10～15分鐘，滿分100分，主要考察應聘人員的專業技術能力、語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、邏輯思維、團隊協作及崗位履職能力等綜合素質。面試設合格分數線70分（含），不合格者不進入體檢考察環節。面試成績在“楚雄金泰人力資源有限公司”公眾號上公布，面試成績四舍五入保留兩位小數。
（三）時間地點：初面、終面時間及地點將另行通知，請應聘人員注意接聽電話、短信及報名系統通知信息。
六、體檢和考察
按照各崗位招聘人數及終面成績（合格）排名，等額確定進入體檢考察人選。體檢需在指定醫院參照《公務員聘用體檢通用標準（試行）》進行，費用由體檢者自理。未按要求時間和項目參加體檢者，視為自動放棄資格。個人自行前往其他醫院體檢的結果，將不予承認。
體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關規定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。
七、確定擬聘用人員及公示
根據終面成績、體檢結果和考察情況等擇優確定擬聘用人員，擬聘用情況在“楚雄金泰人力資源有限公司”微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日，同時公布監督電話，并接受社會監督。
八、聘用
經公示無異議的聘用對象，報批招聘工作領導小組同意后，與大姚縣糧食儲備有限公司簽訂《勞動合同》。招聘的工作人員實行試用期制，試用期考核不合格者不予聘用，試用期根據相關法律法規確定。
九、遞補
對試用期內考核不合格，放棄考察體檢或考察體檢不合格等原因造成崗位空缺的，可在該崗位終面成績合格人員中按高分到低分的順序依次遞補。
十、薪酬待遇
聘用人員就職后根據考核情況定崗定薪，享受科室長及以上待遇，具體薪資待遇按照《大姚縣糧食儲備有限公司薪酬管理辦法》執行。
十一、注意事項
（一）應聘者需確保聯系方式填寫準確，通信工具暢通。在各招聘環節中，將及時通知進入下一環節的應聘者。如聯系不上應聘者或者應聘者未在規定時間內確認的，則視為應聘者放棄資格。
（二）此次公開招聘考試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托或授權任何機構開設招聘輔導培訓班。
（三）招聘單位有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
（四）應聘人員有違反招聘紀律、弄虛作假、惡意干擾招聘工作等行為的，一經查實，一律取消應聘資格。
（五）本公告未盡事宜，由金泰公司、大姚縣糧食儲備有限公司負責解釋。
聯系方式：0878-3369213（金泰公司）
監督電話：0878-6222655（大姚縣發展和改革局）
楚雄金泰人力資源和社會保障事務有限公司
2025年1月23日
來源：https://baoming.ynexam.com/article/1057
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