盈江縣公安局2025年公開招聘警務輔助人員公告
根據工作需要，按照《云南省公安機關警務輔助人員管理條例》《云南省公安機關警務輔助人員招聘辦法》等有關規定，盈江縣公安局現面向社會公開招聘58名警務輔助人員。現將有關事項公告如下：
一、崗位說明
招聘崗位為協助民警開展執法勤務和其他勤務活動的警務輔助人員，警務輔助人員不具有人民警察和公務員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權。
二、招聘人數和崗位
本次共招聘58人，限男性。招聘崗位為派出所、交管大隊、出入境管理大隊、特巡警大隊。
三、招聘對象
（一）應聘警務輔助人員應當具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡為18周歲以上、35周歲以下（1990年4月以后出生），退役軍人可放寬年齡到40歲（1985年4月以后出生）；
3.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4.道德品行良好，遵紀守法；
5.具有高中及以上文化程度；
6.具有正常履行職責所需的身體條件、心理素質和工作能力；
7.單側矯正視力不低于5.0；身高在1.65米以上；體重不超過標準體重的25%、不低于標準體重的15%［標準體重（千克）＝身高（厘米）－110］；無殘疾、無色盲、無色弱、無口吃、無文身、無傳染性疾病；
8.懂基本的計算機操作和應用；
9.公安機關規定的其他條件。
招聘崗位對專業技能有特殊要求的，應聘人員應當符合相關要求。 （二）有下列情形之一的，不得招聘為警務輔助人員：
1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的；
2.受過司法拘留、行政拘留的；
3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的；
4.被開除公職、開除軍籍，因嚴重違紀違規被辭退或者解聘的；
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
6.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
7.法律、法規和國家有關規定不得從事警務輔助工作的其他情形。
（三）同等條件下優先聘用以下人員：
1.烈士、因公犧牲人民警察和警務輔助人員的配偶、子女；
2.退役軍人，退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員；
3.見義勇為人員或英雄模范，國家和本省規定的其他優先聘用情形。
四、招聘程序
（一）報名方式及時間
報名時間：2025年3月20日至4月5日（逾期不再受理）；
報名地址:盈江縣公安局3樓310室政工室；
報名方式：本次招聘采取現場報名的方式進行，不接受電話或短信報名；
報名材料：報考人本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件，近期免冠一寸白底彩照1張（背面寫明報考人姓名）、報名表、報考承諾書、以及優先招聘條件所需的其他證明材料原件及復印件。《報名表》《報考承諾書》可以通過關注“盈江警方”微信公眾號下載（需雙面打印）。
（二）資格初審
縣公安局按照招聘條件對應聘人員提供的報名材料進行現場審驗，符合基本條件的應聘者，準予進入后續程序。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況的，一經查實一律取消應聘資格。
（三）筆試時間及地點
筆試時間：2025年4月8日。
筆試地點：盈江縣公安局
筆試范圍：參考《中華人民共和國治安管理處罰法》《公安機關人民警察內務條令》（2021版）等法律法規基礎知識。主要考察報考人員的法律基礎知識、公安基礎知識及對公安工作的知悉情況。總分100分，占綜合成績50%權重。
通過資格審查的報考人員務必于2025年4月8日9：00持本人身份證，到指定地點參加考試。筆試棄考者不得參加后續環節考核。
（四）面試
資格審查合格者進入面試。重點了解報考人員的個人情況、報考動機、語言表達能力、應變能力等。面試分值為100分，占綜合成績50%權重。面試時，面試考官與面試者有回避關系的，應當回避。面試時間、地點另行通知。
（五）綜合成績
綜合成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%），
所有成績保留小數點后兩位。
（六）體能測評
時間：2025年4月中旬（具體時間、地點另行通知）
筆試、面試合格的應聘人員按照通知的時間、地點，持本人身份證參加體能測評。體能測評參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》的標準和規定操作，測評項目為男子1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高三個項目，三個項目全部合格方為合格，其中一個項目不合格則體能測評為不合格，體能測評不合格者不得參加后續環節。
（七）體檢
體能測評合格人員，根據綜合成績排名，按崗位招聘人數1:1的比例確定進入體檢人員。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》和本公告招聘條件等規定執行。體檢費用由報考人員自行承擔。體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，取消應聘資格。體檢結論一經作出，不再進行復檢。
體檢時間及地點另行通知。
（八）政審考察
面試后，對合格人員進行考察政審。政審考察工作參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》等有關規定進行。政審不合格的，取消聘用資格。
（九）遞補
體檢和考察政審階段出現考生放棄或不合格情形的，按照考生綜合成績高低依次遞補。
（十）公示
經體檢和政審考察合格的擬錄用人員，通過盈江警方微信公眾號等平臺進行公示，接受社會監督。公示期為5個工作日。
（十一）聘用
公示期滿后，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續；對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期滿無異議后，按照平等自愿、協商一致的原則，依法簽訂書面勞動合同，試用期為六個月，試用期滿考核不合格的，解除勞動關系。
辦理聘用手續前，報考人員須自行與原單位協商解除勞動關系，并提交解除勞動合同的相關證明材料，方可辦理聘用。否則將按規定取消報考人聘用資格，造成的后果由報考人自行承擔。
（十二）薪酬待遇
工資總額為每人每月3496.69元（含工資+養老、醫療、工傷、生育、失業保險的單位及個人繳納部分），合同期間根據相關政策文件調整薪酬待遇。其他福利待遇：每年組織1次在職健康體檢；單位購買團體人身意外傷害保險；警務輔助人員和正式民警職工執行相同的請銷假制度；配發工作制服。
五、注意事項
（一）報考人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由報考人員自行承擔。
（二）招聘過程中，報考人員應隨時保持通訊暢通，因聯系方式變更或其他原因，導致無法取得聯系的，后果由報考人員自行承擔。
（三）報考人員必須嚴格遵守公告相關規定。因違反相關規定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由報考人員自行承擔。
六、紀律與監督
本次招聘工作由盈江縣人力資源和社會保障局、盈江縣公安局督察審計大隊全程參與監督，違反招聘工作紀律、弄虛作假的，一經核實，嚴肅處理。對違規情況進行舉報的，舉報人需提供自身真實姓名、身份證號、聯系方式和具體的舉報材料。如提供虛假身份信息或未提供相應舉報材料的，不予受理。
（監督電話：0692-8189922、0692-8188816）
報名咨詢電話：0692-8118658，13759201889、13759231004（李警官）
盈江縣公安局
2025年3月19日
附件包含以下內容：
1、報考誠信承諾書
2、盈江縣公安局輔警報名表
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/VnJVqzRantNuQHDT5wQHPQ
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