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2025年4月普洱市水利水電勘測設計院有限公司招聘公告
來源:普洱就業公眾號 閱讀:1071 次 日期:2025-04-22 09:54:45
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普洱市水利水電勘測設計院有限公司招聘公告

一、公司簡介

普洱市水利水電勘測設計院有限公司是普洱市市屬國有獨資企業。創建于1952年,前身為普洱專署水利工作隊。1992年,成立思茅地區水利水電勘測設計研究院。2007年,更名為普洱市水利水電勘測設計研究院。2022年2月,由事業單位轉企改制為國有獨資企業,更名為普洱市水利水電勘測設計院有限公司,注冊資金1000萬元,內設8個部室和下設2個全資子公司。普洱市水利水電勘測設計院有限公司于2024年1月投資成立普洱市潤普工程咨詢管理有限公司,注冊資金200萬元,主要從事工程管理服務、企業管理咨詢、物業管理、水利相關咨詢服務等業務。普洱市潤普工程咨詢管理有限公司現主要開展小型水庫專業化管理服務,公司堅持把做優小型水庫專業化管理作為使命擔當,以專業化服務、促標準化管理、達專業化管護,積極創新實踐“一套制度、一個平臺、兩支隊伍”的“112+”水庫保姆管護新模式。

二、招聘原則

公開招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則,公開報名,統一筆試、統一面試,綜合評定,擇優聘用的方式進行。

三、招聘崗位及職數

普洱市潤普工程咨詢管理有限公司總經理1名。

四、招聘范圍

面向社會公開招聘,符合招聘基本條件和崗位任職條件的人員均可自愿報名。

五、招聘人員條件

招聘人員條件分為基本條件、任職條件、其他條件3個方面,具體如下:

(一)基本條件

1.對黨忠誠。理想信念堅定,嚴格遵守黨章黨規,堅決貫徹執行黨和國家方針政策及市委、市政府決策部署。

2.勇于創新。具有強烈的創新意識,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進取,善于捕捉商機,能夠推進企業技術創新、商業模式創新、管理創新、制度創新、文化創新,不斷提高企業核心競爭力。

3.團結同志,全局觀念強。能認真履行崗位職責,依法辦事,勤政廉潔,以身作則。誠實守信,品行端正。能認真貫徹執行公司各項規章制度,認同公司的文化理念。

4.有勝任領導工作的組織、管理能力,無違規違紀和廉政問題,具有較好的文字功底、語言表達能力。具有正常履行崗位職責的心理素質和身體條件。

5.熟悉水利行業情況,熟悉現代企業經營管理,有較強的綜合管理能力,決策判斷能力、溝通協調能力和開拓創新精神。

6.具有較高的專業水平,具有履行崗位職責所必需的專業素養及專業知識,具備主動學習了解法律、經濟、財會、金融、企業經營管理等相關專業知識的能力。

7.應符合法律法規和公司章程規定的回避、禁入擔任總經理的相關條件。

8.法律法規規定不得聘用的其他情形人員。

(二)任職條件

1.任職基本條件

(1)具有全日制大學本科(含)以上學歷。水利水電工程、土木工程、水利工程管理等相關專業。

(2)年齡在45歲以下,1980年12月31日以后出生(含),身體健康。

(3)具備水利水電工程相關專業高級專業技術職務任職資格。

2.履職經歷要求

(1)具有水利行業或勘測設計行業經營管理經驗。

(2)累計擔任過企業中層副職(含相當職務)以上職務等3年(含)以上或任黨政部門、事業單位副科級(含相當職務)以上職務的優先。

3.專業能力要求

(1)掌握一定的公司經營管理相關知識,有扎實的水利工程理論基礎,熟悉項目管理流程,具有專業思維、專業素養、專業方法,懂經營、會管理、善決策,能夠有效管控項目進度、質量、成本與風險。具有勝任崗位工作的組織能力和業務水平。

(2)熟悉普洱市水庫運行管理基本情況。具備5年以上豐富的水庫工程運行管理和水利水電勘察設計相關工作經驗。

(3)具有良好的職業操守和個人品行,清正廉潔。

(三)其他條件

有下列情形之一的人員不得應聘:

(1)受過黨紀、政紀處分或者正在接受紀律審查的人員;

(2)受過刑事處罰或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(3)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

(4)近三年在單位考核中被確定為“不稱職”或“不合格”的人員;

(5)被開除公職的人員;

(6)被單位辭退的人員;

(7)有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的人員;

(8)其他不宜報名的情形。

六、招聘流程

(一)時間安排

1.提交報名及截止時間

2025年4月21日-5月30日17:00

2.資格初審時間

2025年6月2日-6月6日

3.筆試時間、面試時間、其他工作時間及地點另行安排通知。

(二)報名方式

本次招聘采用網絡報名的方式報名,應聘人員在規定的時間內報名,按要求提交以下材料至公司郵箱:

1.應聘人員下載并填寫《普洱市水利水電勘測設計院有限公司公開招聘高級管理人員報名表》(詳見附件),其他格式簡歷、報名表無效;

2.《教育部學籍在線驗證報告》、海外留學人員需教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件;

3.以一個PDF文檔形式,提交身份證件、學歷及學位證書、職(執)業資格證書、專業技術資格證書和其他應聘崗位履職經歷要求的相關工作和任職文件等證明材料掃描件。

(三)資格初審

公司將根據應聘者報名填寫的信息和提供的材料,按照招聘崗位資格條件進行資格初審,所填寫信息和提供材料不全者視為審核不通過,審核通過人員將以電話的形式進行通知。筆試、面試的時間及地點以電話形式另行通知。

(四)筆試

所有資格初審合格人員參加筆試。筆試由普洱市水利水電勘測設計院有限公司統一組織,以閉卷的方式進行。(注:本次招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,請應聘人員不要相信任何宣傳傳單,以免受騙上當)。

(五)資格復審

資格復審需提供以下資料:報名資料原件及復印件資料各1份(包括個人身份證、畢業證、學位證、教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表、職稱證書、執(職)業資格證書及工作經歷證明材料等相關報名材料)。資格復審通過則進入面試環節。若資格復審出現證件資料與報名材料不相符的,一律取消面試資格;未在規定時間內參加資格復審的視為主動放棄本次應聘。

(六)面試

采取結構化面試與工程案例分析相結合的方式,由普洱市水利水電勘測設計院有限公司招聘領導小組和管理層領導進行面試,主要考察應聘者的基本素質與專業能力,重點評估應聘者的戰略思維、領導能力與崗位匹配度。最終得分=筆試成績×40%+面試總成績×60%。按招聘人數從高分到低分等額確定考察對象。

(七)考察和背景調查

由普洱市水利水電勘測設計院有限公司組織開展考察工作,采取談話、函調、征求意見等方式對考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、團隊協作精神、身心狀況、綜合素質等方面情況進行考察。同時審查學歷學位證明、個人社保參保證明、無犯罪記錄證明、專業技術職稱及職業資格證書、近期體檢報告、個人信用報告、個人業績情況證明等,作為聘用的重要依據。

(八)體檢

1.通知本人到縣級及以上人民醫院體檢,體檢項目和標準按照常規體檢標準執行(體檢費用由應聘人員承擔)。

2.若因(七)、(八)項結果不適宜任職、不合格,普洱市水利水電勘測設計院有限公司不予聘任,并書面告知理由。

3.若候選人放棄,可依次遞補;若無適合人選,可空缺。

(九)聘任人選公示

考察結束后,由普洱市水利水電勘測設計院有限公司董事會研究,報告普洱市水務局,確定擬聘任人選,并在普洱市水利水電勘測設計院有限公司門戶網站(http://www.ynwdi.com/)、微信公眾號網站予以公示,公示時間為五個工作日。

七、聘用方式與薪酬待遇

(一)聘用方式

決定聘用人員按普洱市水利水電勘測設計院有限公司相關規定辦理入職、任職手續。與普洱市潤普工程咨詢管理有限公司簽訂勞動合同。

(二)薪酬待遇

1.享受國家法定節假日、帶薪年假,享受健康體檢、員工互助保障、取證獎勵、崗位培訓,提供豐富的文體活動和拓展活動。

2.薪酬結構:基本工資、績效獎金、住房公積金、企業年金。年收入:120000-140000元/年(稅前),績效獎金根據潤普管理公司績效考評辦法進行考評,結合市場行情和潤普管理公司的經營發展實際發放。其他收入:節日工會福利+生日福利+五險+住房公積金+企業年金。

八、重要提示

(一)公開招聘的有關信息通過普洱市水利水電勘測設計院有限公司門戶網站(http://www.ynwdi.com/)、微信公眾號網站、普洱就業網進行發布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報名失誤,由應聘人員自行負責。

(二)應聘人員應確保填寫信息的真實性,所填專業須按照畢業證上專業名稱填寫。凡因應聘人員填報信息不實的,按弄虛作假處理,并自行承擔因此造成的取消應聘資格等一切后果。

(三)因不遵守規定或個人疏忽造成的報名失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反錄用面試紀律的應聘人員,按有關規定處理。

(四)相關報名資料將由公司妥善處理,不再退還。

九、未盡事宜由普洱市水利水電勘測設計院有限公司負責解釋。

十、就業地址和聯系方式

聯系人及電話:邱老師,0879-2137940(工作日上午:08:00-12:00,下午14:30-18:00)

就業地址:普洱市思茅區魚水路21號普洱市潤普工程咨詢管理有限公司

郵箱地址:sjy2137940@163.com

附件:《普洱市水利水電勘測設計院有限公司公開招聘高級管理人員報名表》招聘高級人員報名表.xlsx

普洱水利水電勘測設計院有限公司

2025年4月21日

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/IDLmaWA9te98xtr0cjQ0Gw

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