云南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)安泰保安服務(wù)有限公司
公開招聘交通輔助性崗位工作人員公告
根據(jù)工作需要，云南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)安泰保安服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“安泰保安公司”）面向社會(huì)公開招聘交通輔助性崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘性質(zhì)和崗位
（一）招聘性質(zhì)
安泰保安公司與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。
（二）崗位性質(zhì)
交通輔助性崗位，主要協(xié)助公安機(jī)關(guān)人民警察開展路面交通秩序維護(hù)等工作。交通輔助性崗位不具有人民警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使人民警察職權(quán)。
擬招聘交通輔助性人員15名（因崗位的特殊性，涉及值班備勤，工作強(qiáng)度較大，該崗位較適合男性）。
招聘期間如有在崗人員離職，則相應(yīng)增加招聘人數(shù)，空缺崗位按照面試成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)，達(dá)到人員配備比例標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)考試考察情況及本人意愿，崗位類別可進(jìn)行調(diào)劑；具體工作地點(diǎn)及具體崗位，由經(jīng)開公安分局根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排。
二、招聘條件
（一）基本條件。
1．擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正、作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)；
2．招聘年齡范圍：18周歲以上、40周歲以下；
3．具有中華人民共和國國籍；
4．高中（中專）及以上學(xué)歷；
5．具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力；
6．自愿從事所報(bào)崗位工作，具有吃苦耐勞精神，服從工作安排和管理，保守工作秘密，敢于同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)；
7．具備崗位要求的其他相關(guān)條件。
（二）優(yōu)先聘用條件
1．在同等條件下，優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶及子女；
2．在同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生；
3．在同等條件下，優(yōu)先招聘建檔立卡貧困戶人員(自帶證明材料)；
4．在同等條件下，優(yōu)先招聘具有熟練駕駛兩輪摩托車和中、小型客車駕駛員；
（三）有下列情形之一的人員，不予聘用
1. 本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
2. 本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
3. 受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4. 編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
5. 因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6. 被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7. 被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8. 被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
9. 違反公安機(jī)關(guān)輔警管理規(guī)定被解聘的；
10. 有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良征信記錄的（自報(bào)名結(jié)束之日起前三年內(nèi)逾期記錄≥3次）；
11. 其他不適宜從事該崗位的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1．報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及網(wǎng)上報(bào)名（建立投遞至郵箱3328196248@qq.com）。報(bào)名時(shí)間：2025年4月23日-5月15日，報(bào)名時(shí)間為每日上午9：00至12：00，下午13：00至17：00。
2. 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：昆明經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)云灣路果林眾創(chuàng)空間七樓。聯(lián)系電話：王師13987142097。
3．報(bào)名需攜帶材料：報(bào)考人本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件，近期免冠一寸彩照1張（背面寫明報(bào)考人姓名、身份證號(hào)）、由中國人民銀行出具的征信報(bào)告（詳細(xì)版）、報(bào)名表（附件1）、優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料原件及復(fù)印件，提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和聘用資格。
4．根據(jù)云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào)及云財(cái)非稅〔2016〕1號(hào)文件規(guī)定，收取考務(wù)費(fèi)50元/人，開具考務(wù)費(fèi)收據(jù)。取得報(bào)名資格進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)，有以下情行的人員考務(wù)費(fèi)不予退還：
（1）因自身原因缺考或放棄考試及放棄后續(xù)程序的；
（2）自身有不符合報(bào)考條件情況，仍然報(bào)名的；
（3）提交資料弄虛作假的；
（4）因自身出現(xiàn)本公告不予錄用情況的；
（二）體能測(cè)試。百分制評(píng)分，測(cè)試內(nèi)容：
1．長(zhǎng)跑：
男：1000米；
女：800米；
評(píng)分參照《昆明市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體測(cè)任一項(xiàng)目棄權(quán)者不得參與后續(xù)環(huán)節(jié)考核。體能測(cè)試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
2．筆試。方式為閉卷考試，內(nèi)容為基本法律知識(shí)。按百分制計(jì)分，不指定考試用書。
3．面試。打分采取百分制。
4．體檢和政審考察。按體能占30%、筆試占30%、面試占40%的比例，計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)的排名，按1：1的比例進(jìn)入體檢、政審環(huán)節(jié)，公示3日。
5. 遞補(bǔ)。體檢與政審過程中出現(xiàn)不合格或放棄情形時(shí)，按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。
（三）聘用資格審查。
1. 健康體檢是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)；
2. 政治審查是否符合招聘崗位錄用標(biāo)準(zhǔn)。
（四）公示。體檢和政審合格的，將擬初步聘用的人員名單在云南招聘網(wǎng)等網(wǎng)站上公告，公示期為3日。對(duì)有異議人員經(jīng)嚴(yán)格考察，問題屬實(shí)的將不予聘用。
四、錄用及待遇
（一）聘用
擬聘用人員崗前培訓(xùn)合格的開始上崗工作，并按照平等自愿原則，統(tǒng)一與云南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)安泰保安服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
（二）待遇
1.人均保障標(biāo)準(zhǔn)約為5100元/月，（含工資和“五險(xiǎn)一金”單位及個(gè)人繳納部分），具體以實(shí)際發(fā)放數(shù)額為準(zhǔn)。
2. 試用期2個(gè)月，試用期間基本工資和崗位考核工資按80%計(jì)發(fā)。享受“五險(xiǎn)一金”待遇，即參加企業(yè)職工養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育和醫(yī)療保險(xiǎn)，繳納住房公積金。
五、其他說明
（一）云南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)安泰保安服務(wù)有限公司根據(jù)工作需要，依據(jù)與經(jīng)開公安分局簽訂的協(xié)議組織招聘，其他機(jī)構(gòu)與個(gè)人以此為名的活動(dòng)均為非法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅追責(zé)。
（二）應(yīng)聘人員對(duì)本人提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，立即取消擬聘資格或解除勞動(dòng)合同。
（三）招聘期間將以電話或短信、微信等方式進(jìn)行通知和聯(lián)系，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通信暢通，如因通信不暢造成的一切后果，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
（四）本公告由云南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)安泰保安服務(wù)有限公司、昆明市公安局國家經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局負(fù)責(zé)解釋。
附件: 1.經(jīng)開公安分局交通輔助人員應(yīng)聘報(bào)名表
云南自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)安泰保安服務(wù)有限公司
2025年4月23日
來源：http://km.ynzp.com/infos/171629.html?IsHideTop=
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