楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司2025年公開招聘勞務派遣人員公告
楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司（以下簡稱公司）于2020年5月18日成立，注冊資本2億元，是楚雄州國有資本運營集團有限公司的全資子公司，具備一、二、三類醫療器械經營資質，下設子公司15家。作為“省級供應鏈創新與應用試點企業”，公司始終以供應鏈創新發展為導向，聚焦商貿物流、醫療大健康、數字信息三大主業，多方位開展合作，培強做優建筑建材、生鮮冷鏈、農特產品、醫療器械、有色金屬五大板塊業務，搭建楚雄州供應鏈平臺，積極推進農產品供應鏈、貿易供應鏈、金融供應鏈和電子商務供應鏈建設，發展衍生業務，推動楚雄州現代化供應鏈體系建設發展。
為滿足公司戰略發展需要，優化人力資源配置，委托楚雄州人才發展有限公司（以下簡稱州人才發展公司）面向社會公開招聘勞務派遣人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
遵循“公開、公平、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備，以德為先，人崗相適，注重實績的標準，公開報名、統一考試、雙向選擇、擇優聘用。
二、招聘計劃
面向社會公開招聘勞務派遣人員3人。具體崗位詳見附件《楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司2025年公開招聘勞務派遣人員崗位信息表》。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線方針政策，遵紀守法；
2.具有良好的道德品行；
3.具備較高的綜合素質和較強的協調能力，遵守紀律，有團隊合作意識和愛崗敬業精神；
4.身體健康，具有正常履行工作職責所需的身體條件和心理素質；
5.年齡在18周歲以上，符合招聘崗位具體條件。年齡在35周歲以下是指1990年6月1日（含）以后出生；年齡在45周歲以下是指1980年6月1日（含）以后出生。
6.符合招聘崗位所需的專業或職業（執業）資格等條件。招聘崗位明確要求有工作經歷的，應聘人員必須具備相應的工作經歷。
（二）有下列情形之一的人員，不接受報名：
1.因犯罪受過刑罰處罰的人員或被開除公職的人員；
2.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的人員；
3.受處分期間或期限未滿的人員；
4.涉黃、涉黑、吸毒人員和被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
5.在國家法定考試、各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊行為，嚴重違反錄用紀律行為的人員；
6.具有違法犯罪記錄及違反社會公序良俗行為記錄人員；
7.法律法規及相關規定不得錄用的其他情形；
8.有其他不適宜擔任聘用勞務派遣人員情形的。
四、報名
本次招聘采取網上報名方式，按照以下程序進行：
（一）報名時間
報名時間：2025年6月19日9:00至6月23日18:00，逾期不再受理。
（二）提交報名申請
應聘人員在“楚雄州人才發展公司”微信公眾號服務平臺網上報名系統進行報名，應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。
1.報名流程：登錄“楚雄州人才發展公司”微信公眾號→選擇“考試報名”→進入“楚雄州人才發展有限公司-招聘”小程序→選擇報考單位及崗位→真實準確填寫報名信息→提交報名申請→等待審核→審核通過即報名成功。
2.報名需要提供材料：身份證正反面掃描件或圖片、畢業證書、學位證書（如有必須提供）掃描件或圖片、資格證書（如有）掃描件或圖片。
報名時工作經歷填寫內容需包括工作年限，工作職務及工作內容。
應聘人員應當確保提交的報名信息真實、準確、完整、清晰（圖片、掃描件材料）。如因提交虛假材料或填報信息錯誤、模糊導致無法通過資格初審等問題的，后果自負。
（三）報名資格初審
1.資格初審時間：2025年6月19日9:00至6月24日18:00。
2.報名資格初審采用系統自動審核及人工審核相結合的方式進行。系統及人工將根據應聘人員所填報名信息逐項對照崗位要求，以判斷應聘人員是否符合報名條件。資格初審不對信息真實性驗證，凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由報考人員自己負責。
3.資格初審結果將通過“楚雄州人才發展公司”微信公眾號推送給個人，請應聘人員關注此公眾號并留意報名系統信息。
4.報名信息修改。未通過資格初審的，可在2025年6月24日18:00前修改報名信息或改報其他崗位，逾期未修改者視為放棄應聘資格。已通過資格初審的，不能再報考其他崗位，不能再修改報名信息。
5.資格初審答疑。對資格初審有疑問的，請于2025年6月24日18:00前向州人才發展公司反饋，逾期不再受理。
五、面試
（一）確定面試人員：根據各崗位通過資格初審、符合報名條件人員的報名時間先后排序，前15名人員進入面試。對具備面試資格的人員發出面試通知，對不具備面試資格的人員，通過報名小程序及時通知本人。面試時間和地點另行通知。
（二）面試形式：采用半結構化面試的方式（滿分100分，時間20分鐘），面試成績四舍五入保留兩位小數。著重考察應聘人員的專業技術能力、語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、邏輯思維、團隊協作及崗位履職能力等綜合素質。
（三）面試通知書打印：登錄“楚雄州人才發展公司”微信公眾號報名系統下載打印。如遇問題，請與州人才發展公司聯系解決。
（四）面試時間和面試地點：以面試通知書上載明內容為準。
六、技能測試
報考駕駛員崗位人員完成半結構化面試后需進行技能測試。技能測試采用道路駕駛機動車進行實際操作的考察方式（滿分100分），技能測試成績四舍五入保留兩位小數。著重考察報考人員的駕駛技能、安全文明駕駛等綜合素質。綜合成績總分為100分，半結構化面試所占權重為40%，技能測試所占權重為60%。技能測試時間和地點另行通知。
七、資格復審
（一）確定資格復審人員。根據崗位面試成績從高分到低分的順序，按招聘計劃人數等額確定進入資格復審的人選。
（二）資格復審地點和時間另行公告。通過“楚雄州人才發展有限公司”微信公眾號公告。
（三）資格復審內容。
1.資格復審審核應聘人員是否具備招聘崗位要求的具體條件，凡不具備招聘條件中的任何一項條件及資格復審時不能提供相關證件、證明、材料原件的，即資格復審不合格。資格復審不合格或逾期未參加資格復審的應聘人員，取消面試、體檢、考察、聘用資格。
2.資格復審時應聘人員須提供的主要證件材料：身份證、畢業證、學位證以及報考崗位條件要求的證明、證書、材料原件等相關報名材料。
3.資格復審時應聘人員須提交無人事勞動關系糾紛的書面承諾，如考察階段發現應聘人員原工作、協議、合同單位不同意與其解除、終止合同或存在勞動人事糾紛的視為考察不合格。
八、體檢
（一）體檢標準及項目參照現行普通公務員體檢標準及相關規定執行。體檢中依據標準可明確認定屬于規定不能聘用的情形的，直接確定為體檢不合格人員；若出現的問題不能直接認定，可就該項目再復檢一次，復檢即為終檢。
（二）體檢由州人才發展公司統一組織到縣級以上公立醫療機構進行，體檢和復檢費用由體檢人員自行承擔。
九、考察
采取函調考察等方式，對考察對象思想政治表現、遵紀守法、道德品質、個人工作經歷等情況進行全面考察。考察不合格者、與報名時填報情況不符或提供虛假證明材料者，均不予聘用。
十、擬聘用人員確定
（一）根據崗位應聘人員的面試成績、資格復審、體檢、考察情況確定擬聘用人員。
（二）擬聘用人員通過“楚雄州人才發展有限公司”微信公眾號公示5個工作日。
十一、聘用
擬聘用人員公示期滿后，由甲方確定的第三方機構與擬聘用人員簽訂勞動合同，建立勞務派遣用工關系，派遣到甲方工作，乙方協助辦理。
十二、遞補
應聘人員資格復審、體檢及考察等環節有不合格、逾期未參加、提交書面申請放棄的崗位，可按照崗位面試成績從高分到低分的順序依次遞補。
十三、薪酬待遇
（一）薪酬待遇：根據公司的薪酬管理辦法施行。
（二）其他福利待遇：按公司的規定執行。
十四、其他事項
（一）請應聘人員關注“楚雄州人才發展有限公司”微信公眾號，如面試成績、擬聘用人員公示等應當知曉的事項將在上述微信公眾號公告。所有事項凡在微信公眾號公告即視為應聘人員已經知曉。
（二）應聘人員未按公告或通知要求參加面試、資格復審、體檢、考察、聘用的，視為自動放棄。
（三）應聘人員要確保報名填寫聯系電話暢通，因所填寫聯系電話不能取得聯系視為應聘人員已知曉所通知事項，造成的一切后果由本人承擔。
（四）應聘人員必須嚴格遵守公告相關規定。因違反相關規定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由本人承擔。
（五）本公告最終解釋權歸楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司和楚雄州人才發展有限公司。
咨詢電話：楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司0878-6014518
楚雄州人才發展有限公司0878-3117323
附件：楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司2025年公開招聘勞務派遣人員崗位信息表
楚雄州澤彝供應鏈管理有限公司
2025年6月18日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/P7ukgl7krehKaor04Npyew
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