項目背景介紹
“暑期赴美帶薪實習項目”旨在通過海外實習體驗，提高學生適應能力、外語能力，跨文化溝通技巧及獨自解決問題的能力。
赴美帶薪實習是基于美國政府在1948年通過的信息及教育交流法案（Smith-Mundt Act）而設立的一項旨在促進國際青年文化交流計劃。該法案于1961年被納入并擴展為美國聯邦教育及文化平等交流法案（Fulbright-Hayes Act）。此項目在中國大陸推廣之前，已經在歐洲、美洲及亞洲其他國家和地區成功運作了30余年，每年都有數萬年輕人持J-1簽證進入美國企業進行為期2－4個月的實習，并利用實習之余的時間，在美境內旅游或實地體驗美國生活，了解美國風土人情。 項目的特點在于為全世界大學生提供了一個踏上美國國土、體驗美國生活文化、提高英語能力、進入美國企業，與美國同事以及來自其他國家實習生并肩工作的機會。此外J-1簽證讓每個實習生在完善的美國勞動制度保障下進行實習工作，與美國同事同工同酬，也可實際的減低赴美實習生的經濟壓力。
選拔對象
1、18歲-26歲，本/專科在校生或研究生（非畢業年級）
2、實習時間：暑期海外可以實習8-12周，國內實習階段可以達到4-12周
3、性格開朗，有責任心
4、通過語言選拔考試（SLEP考試）及面試
暑期赴美帶薪實習項目特色
★經過政府審核——確保每名同學在美工作期間的安全
“暑期赴美帶薪實習項目”所包含的赴美帶薪實習計劃依托于美國國務院相關法案的支持，在執行過程中受美國政府部門的嚴格監管。所有學員在境外工作期間，中、美雙方工作人員均全程管理協助，在美期間，美方安置機構會為每名同學辦理醫療保險和意外傷害險，解除家長及學校的后顧之憂。
★美國企業的工作經驗——增加學生的就業優勢
增加大學生在校期間的見習機會是目前高校教育的一個必然趨勢。在這樣的背景下，學生有機會到美國獨立工作一段時間，有助于提高同學們溝通能力、應變能力等綜合素質，這些無疑為今后的社會競爭力增加了重要砝碼。
★在全英文環境中與美國同事并肩工作——讓學生擁有良好口語溝通能力及交流技巧。雖然現在中國國內的英語教學在不斷改革提高，但對于外語學習來說非常重要的語言環境一直以來就是難題。參加項目的學生將有機會親赴美國，用英語溝通工作以及生活事務，這無疑將對他們的口語提高有著巨大幫助。
★學生經濟負擔相對較小
參加項目同學在實習中享有收入保障的，他們與美國以及來自世界各個國家的實習生同工同酬。因此所得到的薪酬可以負擔同學們在美的大部分開支，大大減輕學生的經濟壓力，有利于更多學生參與到項目中來。
★與來自世界各國的學生共同工作和生活
每年通過此項目來到美國的學生有數萬人，中國學生有機會和世界各國的學生相處一個假期，共同工作和生活，是一個不可多得的跨文化交流學習的好機會，讓學生可以更多的了解世界，開拓國際化的視野，培養相互理解、相互學習及合作共事的能力。
★參加美國政府指定的文化交流項目，獲得良好美國簽證記錄。
眾所周知美國簽證依然是目前出國目的地國家中審查最為嚴格的。成功獲得美國簽證及美國社保號碼對于未來的海外留學深造、差旅訪問或是移民都將被視為一個良好的參考記錄。
★免費獲得ISIC的國際青年卡
ISIC網絡有 4萬家的合作伙伴為學生提供全球多個國家的打折優惠服務，遍及酒店、機票、零售業、博物館、餐廳、酒吧、音樂節等多個領域。ISIC卡目前已經成為年輕人國際交流、學習及旅行時的時尚品及必需品。優勢項目辦為學生免費提供ISIC卡，可為學生在海外的生活及工作提供更多幫助，更多優惠。
實習崗位介紹
暑期赴美帶薪實習為學員們安置的所有崗位均為非技術性的入門級基礎崗位，適合所有英文基礎扎實的在校大學生參加。崗位分布于全美各州，工作時間以每周30至40小時為主，工資標準按不同崗位支付，最低工資不低于美國聯邦勞動法規定的最低工資標準，通常每小時工資為7美金至10美金不等。
主要崗位分類如下：
◎主題公園 --- 門票銷售、游客接待、快餐小吃外賣、游戲表演、收銀員等
◎酒店/度假村 --- 服務生、客房服務、保潔人員、前臺服務等
◎快餐店/餐廳 --- 收銀員、后廚、服務生等
◎超市/賣場 --- 收銀員、貨架整理員、倉庫保管員、銷售人員等
◎體育場館 --- 救生員、日常管理及維護等
申請流程
1.申請階段
填寫暑期赴美帶薪實習報名申請表
由美所通知考試時間并簽署項目章程
遞交中、英文簡歷和求職信
成績通過，簡歷審核后，開始申請崗位
2.安置階段
面試培訓
通過美方機構面試
通過雇主親自面試
落實在美崗位及住宿
3.行前階段
簽證培訓
通過簽證
行前培訓
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