杭州市土地儲備中心是市國土資源局所屬的財政補助事業單位,因工作需要公開招聘工作人員2名。依據《關于貫徹落實國家人事部〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉的實施辦法》（杭人政[2006]5號）,現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、范圍和條件
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 基本條件 | 學歷、專業及其他要求 |
| 土地市場調查 | 1 | 杭州市區戶籍，年齡在35周歲以下（1977年7月1日以后出生） | 本科學歷，市場營銷、土地資源管理專業，助理經濟師及以上職稱，有三年以上土地管理相關工作經歷。 |
| 土地整理 | 1 | 杭州市區戶籍，年齡在30周歲以下（1982年7月1日以后出生） | 本科學歷，土木工程、土地資源管理專業，助理工程師及以上職稱，有三年以上土地管理相關工作經歷。 |
注：工作經歷以勞動（聘用）合同、社保記錄為準，計算截止時間為2012年11月30日。
二、報名
1、報名時間：2012年12月4日（上午9:30—11：30，下午14:30—17:00），逾期不再報名。
2、報名地點：杭州市文三路359號6樓2號會議室。聯系電話：88227539。
3、報名方法：請在規定時間內持招聘工作人員報名表（見附件）、本人身份證原件及復印件、戶口簿（或戶籍所在地派出所出具的戶籍證明），學歷證書原件及復印件，工作經歷證明(以勞動（聘用）合同以及社保記錄為準)，近期正面免冠彩色照片2張，及其他相關材料（學位證書、專業技術職務證書、任職資格證書等），到報名點進行報名。
4、報考人數不足招聘計劃3倍的崗位,不開考。
三、考試
1、考試包括筆試和面試，筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。
2、經現場報名確認的人員方可參加筆試。筆試內容為崗位所需的專業知識和技能以及綜合基礎知識等。根據各招聘崗位筆試成績從高分到低分按崗位計劃數以1：3的比例確定面試對象。
3、面試采取現場問答的形式進行。
4、筆試、面試時間及地點另行通知。
四、體檢和考核
在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分，按1：1的比例確定體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢由杭州市國土資源局人事處組織。
體檢合格人員進入考核。體檢或考核不合格的，在相應崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
五、公示及聘用
經考核合格的，按擇優原則確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在杭州市人力資源和社會保障網和杭州市國土資源局網（www.hzgtj.gov.cn）進行公示。公示時間為7個工作日。公示無異議的，在公示結束后，辦理相關手續，簽訂聘用合同。
杭州市國土資源局
2012年11月23日
附件下載易賢網溫馨提示：
《杭州市事業單位公開招聘工作人員報名表》來源于中國杭州網，最近更新2012年11月23日。
易賢網下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看浙江省事業單位招聘網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
