為努力構建“人才到基層去、干部從基層來”的培養選拔鏈，進一步優化機關公務員隊伍結構，經縣機構編制人事委員會研究，同意巫山縣社會經濟調查隊等7個參公事業單位在全縣公務員隊伍（含參公人員）中公開遴選工作人員。現將有關事項公布如下：
一、遴選范圍
全縣已正式錄用的公務員、參公人員均可報考。
二、遴選數量
上述單位共遴選17人。具體職位、人數及資格條件等詳見《2012年面向全縣公務員（含參公人員）公開遴選工作人員職位表》（見附件，以下簡稱職位表）。
三、資格條件
（一）具有正常履行職責的身體條件；
（二）年度考核近3年均為稱職及以上等次；
（三）具備擬任遴選職位所要求的其他資格和條件，詳見《職位表》。
除上述規定外，具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
（一）尚在試用期內的；
（二）受處分期限未滿的；
（三）正在接受審計、紀律審查，涉嫌犯罪正在被調查或者司法程序尚未終結的；
（四）參加各級遴選、選調、考調且轉任未滿2年的；
（五）法律、法規規定的其他情形。
四、遴選方式
遴選采取筆試、面試和考察的方式進行，按總成績從高分到低分擇優錄取。報名人數和遴選崗位的比例需達到1：3的比例才能開考，否則相應遞減遴選人數。
五、考試
（一）筆試
1.報名時間：2012年12月10日至11日。
2.報名地點：巫山縣人社局公務員科（縣教委辦公樓二樓），聯系人：劉祖玉，聯系電話：57692621。
3.報名：分崗位報名，按報考崗位競爭。考生報名時需提供畢業證、身份證、戶口簿原件及復印件一份、單位同意報考證明、工作經歷印證材料（所有復印件需寫“與原件相符”并加蓋單位印章）和近期一寸免冠照片兩張。
4.筆試科目：筆試科目為《公共基礎知識》，總分值100分。筆試成績低于60分者，不得確定為面試人選。
5. 領取準考證：考生憑身份證于2012年12月14日在報名點領取準考證。
6.筆試時間2012年12月15日，地點詳見準考證。
（二）面試
面試按擬選職位1:2的比例從高分到低分確定面試人員，若最后一名進入面試人選成績相同，并列進入面試。達不到面試比例的則應相應遞減遴選人數。經確認自動放棄面試資格的，缺額按筆試成績從高分到低分依次遞補。
面試以結構化面試方式進行，滿分100分。面試成績未達到60分為不合格。
總成績的計算公式為：總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%。面試時間和地點另行通知。
六、考察、公示和審批
按考試總成績從高分到低分等額確定考察人員，若考試總成績最后一名出現并列，則依次按照筆試成績、面試成績高低確定；若筆試成績和面試成績都相同，則加試一次面試。若考核不合格出現缺額時，則按總成績分數從高到低依次遞補。
確定擬選人員后，由縣人力資源和社會保障局會同主管部門對其思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養等情況統一組織考察。
考察結束后，對擬錄用人員的基本情況進行公示，公示時間為5個工作日。經公示后確定的人選由縣人力資源和社會保障局按規定程序辦理轉任手續。
附件：2012年面向全縣公務員（含參公人員）公開遴選工作人員職位表
二〇一二年十一月三十日
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