為進一步深化干部人事制度改革，加大選拔優秀年輕干部力度，改善領導班子結構，建設高素質的干部隊伍，經縣委研究決定，面向全縣公開選拔副鄉科級年輕干部。現公告如下：
一、選拔職位及人數
公開選拔15名副鄉科級年輕干部。
二、選拔的范圍、基本條件和報考資格
1、范圍
全縣黨政群機關、事業單位的在編在職干部。
2、基本條件
應當具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的基本條件。
3、報考資格
①在本縣黨政群機關、事業單位有2年以上在編在職工作經歷（2010年11月30日前參加工作）；
②全日制普通高等教育本科及以上學歷；
③年齡在28周歲以下（1984年11月30日以后出生）。
獲得全日制普通高校碩士以上學位的，年齡在30周歲以下（1982年11月30日以后出生），有1年以上在編在職工作經歷（2011年11月30日前參加工作）。
凡屬下列情形之一者不得報考：
1、正在受司法機關立案偵察、紀檢監察機關立案審查的；
2、受黨政紀處分，仍在處分影響期限內的；
3、受過刑事處罰和行政拘留的。
三、公選程序
按照報名、資格審查、筆試、面試、組織考察、研究決定、任前公示、任命及崗前培訓的程序進行。
四、考試形式及內容
1、筆試：筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分。筆試內容以中組部頒發的《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據。
2、面試：面試采取結構化面試的辦法，滿分為100分。
筆試、面試時間與考點考場另行通知。
五、待遇與管理
公開選拔任職的干部，任職時不改變人員原身份，安排適合崗位工作；實行一年試用期，期間享受相應的政治、生活待遇。試用期滿，經考核合格后正式任職；不勝任的，免去試任職務，由所在單位按公選前職級安排工作。
六、報名時間和辦法
報名時間：2012年12月14日至2012年12月19日。
報名辦法：凡符合基本條件和報考資格者均可報名。報名方式可以是組織推薦，也可以是個人自薦。
方城縣公開選拔副鄉科級領導干部
工作領導小組辦公室
2012年12月13 日
附件下載易賢網溫馨提示：
《方城縣公開選拔副鄉科級干部報名匯總表.xls》和《方城縣公開選拔副鄉科級報名及資格審查表.xls》來源于方城縣人民政府網，最近更新2012年12月13日。
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