貴州定忠實業集團
同心才能走得更遠，同德才能靠得更近，
定忠實業集團愿與您攜手共鑄企業輝煌！
集團概況：
貴州定忠實業集團是一家跨行業、多元化經營的大型企業，現有員工總人數近400人。多年來，公司始終堅持可持續、多元化發展戰略，業務范圍涉及農業產業化、生態旅游、礦產資源開發及加工銷售、房地產開發、金融投資擔保、職業教育、餐飲等行業。
公司從1995年創立至今（前身“貴州吉義經濟技術發展有限責任公司”），各項主營業務發展突飛猛進，與林東礦務局合作的大型精煤洗選項目、生態農業項目、貴大鴻皓教育項目、北大青鳥培訓項目、陶然居餐飲項目等已獲得行業品牌優勢和認可，為貴州經濟、教育、文化發展作出了積極貢獻。
公司倡導以人為本的管理理念，堅持“以事業凝聚人、以創新吸引人、以機制穩定人、以愛心團結人”的企業文化；堅持“構建人性化工作環境，打造一流的精英團隊，成就共同的事業理想，凝練永恒的企業文化！”的企業宗旨；積極采取規范化、專業化、人性化的企業人力資源管理理念對員工進行職業生涯規劃，使員工的人生價值與公司發展有機結合，謀求公司和員工的共同進步，推動各項事業的長遠發展。
公司注重忠誠敬業，激情進取的企業文化傳承，期待更多志同道合的優秀人才加盟。目前，集團總部及所屬各子公司正熱招多個崗位，為迅速拓展的公司業務提供強有力的人才支撐并積極進行人力資源儲備。
集團麾下各子公司及經營項目介紹：
貴州林東定忠精煤發展有限公司（畢節地區120萬噸規模洗煤廠）；
貴州禾森定忠礦業開發有限公司（貴州遵義地區余慶縣長嶺崗總體規劃年產1萬噸五氧化二釩項目，初步擬定本項目分兩期建設，第一期分步建成年產V2O55000噸的生產線及礦山配套工程，預計一期投資約6.2億元，2013年年底建成年產V2O52000噸的第一步工程，到2015年年底二步工程建成后將達到產值6億元/年。二期工程力爭再用三年時間建成，屆時將達到年產值12億元以上，公司將積極運營，力爭成為余慶縣第一家上市公司）
貴州元浩農業發展有限公司（中國錦繡烏當—都市田園養生度假區：該項目位于貴陽市烏當區水田鎮，總規劃面積兩萬多畝，水質清澈的相思河貫穿規劃區內，自然條件優越。度假區規劃集農業發展、田園觀光、養生休閑、康體娛樂、旅游度假于一體。項目將分三期開發，一期于2013年前力爭打造成貴陽都市休閑示范區，二期于2016年前力爭成為貴州省綠色產業經濟示范區，三期在2020年前成為全國知名的都市休閑農業體驗基地）；
貴州仁美嘉源生態農業投資有限公司（油茶規模種植、深加工及銷售）；
貴州鴻皓科技職業技術學校（與貴大及清華IT聯合辦學進行的雙證教育）；
貴州天極計算機職業技術學校（北大青鳥IT培訓）；
貴州浩元房地產開發有限公司（貴陽市中華北路地產項目）；
貴凰迎賓樓（貴凰迎賓樓地處貴陽市中心繁華地標河濱公園旁次南門省工會大廈二樓至三樓，總營業面積3800平方米。可同時容納1000人就餐的整個二樓大廳，可承辦各類喜宴、壽宴、團隊餐、會議餐等。三樓二十六間風格各異清新雅致的特色包房動靜分離，是商務宴請、家人團聚、朋友聚會的理想場所）。
財務副總監：
1名，性別不限，會計、財務相關專業專業，本科以上學歷，
職位描述：
崗位職責：在財務總監的領導下，負責公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作，籌集公司運營所需資金，完成企業財務計劃。
職位要求：
崗位要求：1、會計、財務或相關專業本科以上學歷2、接受過管理學、戰略管理、經濟法等方面的培訓3、5年以上集團財務管理工作經驗。
待遇：年薪15萬+五險一金+雙休+帶薪年假+國家法定節假日。
前臺文員：
1名，女，28歲以下，22歲以上，文秘相關專業專業，大專以上學歷，
職位描述：
1.負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作。
職位要求：
2.負責外來人員的接待工作。
待遇：工資+雙休+五險+國家法定節假日+帶薪年假。
人力資源經理：
1名，性別不限，35歲以下，24歲以上，人力資源管理相關專業專業，本科以上學歷，
職位描述：
1.協助人力資源總監制定、掌握、控制各部門定崗定員。
職位要求：
2.負責新員工招聘組織與管理工作。
待遇：五險一金+雙休+帶薪年假+國家法定假日。
人力資源副總監：
1名，性別不限，40歲以下，30歲以上，人力資源管理相關專業專業，本科以上學歷，
職位描述：
崗位職責1、根據集團發展戰略，發展規劃和對人員的素質要求，規劃公司的人才戰略，編制公司的中長期人才規劃以及年度人員配置計劃。
職位要求：
2、依托一線城市以及重點城市，搭建人才引進體系，根據集團發展節奏，有計劃、有節奏的引進關鍵性人才，滿足集團發展需要。
待遇：年薪8-10萬+五險一金+雙休+帶薪年假+國家法定節假日。
企業發展中心投融資經理：
1名，性別不限，45歲以下，28歲以上，本科以上學歷，
職位描述：
①崗位職責：1.制定公司的年度和中長期發展規劃；
②2.主持編制戰略分析研究報告，為公司總體戰略與各下屬單位戰略制訂提供有效支持；
③3.組織專項研究，為公司決策層提供支持；
④4.建立和完善投融資制度和流程；
⑤5.負責主持投資項目的立項、可行性論證、項目評估；
⑥6.在領導授權下開展項目談判與實施工作；
⑦7.負責投資項目的人員派駐、戰略決策、利潤分配等管理活動的建議與實施；
⑧8.完成上級交辦的其他工作。
職位要求：
①任職要求：1.財務類/經濟類/法律類/金融類專業等相關專業本科以上學歷；
②2.品行端正、形象氣質出眾、充滿自信、富有熱情，積極主動、有責任心，有獨立的創造性思維能力；
③3.5年以上工作經驗。
待遇：年薪（視能力而定）。
銷售副總經理（煤炭）：
1名，性別不限，大專以上學歷，
職位描述：
①職位描述及要求：制定煤炭銷售戰略規劃，為重大人事決策提供信息支持；
②領導團隊完成市場推廣、銷售、服務；
③負責團隊建設及管理；
④建立完善銷售管理系統；
⑤制訂銷售計劃、銷售政策、銷售模式、管理銷售渠道；
⑥財務管理，防止呆賬、壞賬對策，賬款回收。
職位要求：
①職位要求：45歲以下，大專以上相關專業，具有較好的綜合素質，溝通能力；
②從事煤炭采購銷售相關專業，三年以上工作經驗，熟悉煤炭的特點、屬性等。
待遇：底薪+提成。
主辦會計：
1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，會計及相關專業專業，大專以上學歷，
職位描述：
崗位職責：1、熟悉融資工作2、熟練編制、調整融資財務報表（包括會計報表附注和現金流量表）3、熟悉企業融資流程4、熟悉企業融資資料的制作5、熟悉企業會計準則、成本費用核算、財務成果分配、財務分析、財務軟件的使用6、熟悉企業各種稅金的計算和申報任職要求：1.大專以上學歷，會計學及財務管理相關專業。
職位要求：
2.助理會計師以上職稱，5年以上會計核算和財務管理工作經驗。
待遇：4000-8000元/月+五險一金+雙休+帶薪年假+國家法定節假日。
出納：
2名，性別不限，35歲以下，20歲以上，會計及相關專業專業，大專以上學歷，
職位描述：
①崗位職責：1、辦理貨幣資金收支及結算業務2、管理銀行票據和有價證券3、登記現金和銀行存款日記賬4、保管現金、做到賬實相符5、保管好銀行印鑒及保險柜鑰匙及密碼6、進行現金盤點和銀行對賬職位要求：1、熟悉出納崗位各項工作環節；
②2、誠實守信，有良好的職業操守，對工作認真負責，有較強的工作責任心；
③3、具有良好的團隊合作精神及溝通執行能力；
④4、吃苦耐勞，勤奮上進。
職位要求：
待遇：2000-3000元/月+五險一金+雙休+帶薪年假+國家法定節假日。
董事長駕駛員：
1名，性別不限，30歲以下，25歲以上，高中以上學歷，
職位描述：
職位描述：1、負責隨時接送領導或貴賓2、定期匯報專管車輛情況，做好專管車輛的日常保養、維修及記錄車輛行駛路線、行程等工作。
職位要求：
3、負責專管車輛的各種稅費的繳納、車輛季審、年審及車輛變更業務的辦理。
待遇：3000-5000元/月。
董事長助理：
1名，男，40歲以下，28歲以上，本科以上學歷，
職位描述：
職位描述：1、協助董事長做好公司行政辦公的各項工作安排，進行有關項目的管理,制定項目計劃，監督項目實施情況，參與董事長的決策。
職位要求：
2、協助董事長推進公司企業文化的建設工作,負責公司內刊的審編，進行公司的日常事務管理。
待遇：年薪10-30萬元,視能力而定。。
教務員（學校）：
1名，女，38歲以下，25歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
崗位描述：1.負責學生學籍檔案的管理，辦理學生日常學籍變更的手續，檔案資料庫的建立和管理。
職位要求：
2.負責教學課程的排課、課程表的制定、教學資源的安排協調。
待遇：1200—2000元/月+五險一金。
行政文員：
1名，性別不限，30歲以下，20歲以上，大專以上學歷，職位描述：1、負責辦公用品的管理及采購2、公司證照的辦理年檢及管理工作3、公司相關文件的管理及存檔4、其他行政日常工作5、完成領導交辦的其它工作職位要求：1、大專以上文憑2、男女不限3、熟悉基本的辦公軟件4、處事靈活，有較好的應變能力5、有較強文字功底和溝通協調能力，能吃苦耐勞，學習能力及適應能力強6、有相關工作經驗者優先考慮薪酬：崗位工資+五險一金+雙休+國家法定節假日+其他福利。
待遇：2000。
人事行政專員：
1名，性別不限，30歲以下，23歲以上，本科以上學歷，
職位要求：
①崗位描述：1.根據分公司工作需求，完成員工招聘、入離職、轉正、轉崗、勞動合同等事宜的辦理2.組織各項培訓（包括新員工培訓等）活動，推進分公司辦事處企業文化建設3.與總公司配合完成員工社保、公積金相關事宜；
②日常人員增減操作及年度基數核定、年檢工作4.按照公司考勤制度，如實、準確記錄辦事處每位員工考勤情況，并按照要求每月提交員工考勤、人員統計等5.管理分公司備用金，負責分公司的日常報銷，記錄現金日記賬并與總部定期對賬6.協調本部門與其他職能部門、業務部門之間的關系，做好上傳下達工作7.積極配合上級領導完成其他臨時性工作崗位要求：1.行政管理、人事管理等相關專業本科以上學歷2.人力資源相關模塊實操工作經驗；
③熟悉國家各項勞動政策和法規優先3.具有較強的人際溝通、協調、組織、執行能力及高度的團隊精神，責任心強，抗壓能力強4.熟練運用辦公軟件（Word，Excel，PPT等）待遇：2000-4000元/月+五險+雙休+國家法定假日+帶薪年假。
待遇：2000-4000元/月。
聯系人：師小姐
聯系電話：0851-8356055
地址：貴州省貴陽市瑞金南路省工會大廈12樓
郵編：550002
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