為進一步擴大用人視野，廣泛吸引人才，加大優秀年輕干部選拔力度，更好地為促進廣州開放型經濟發展提供人才支持，經廣州市對外貿易經濟合作局黨委研究，決定面向全國公開選拔處級領導干部2名。
一、選拔職位
1、政策法規處處長1名；
2、規劃財務處副處長1名。
二、報名條件與資格
符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》第六條規定的基本條件以及有關職位要求，并具備下列資格條件的可以報考：
（一）職位1：政策法規處處長
1、具有五年以上工齡。
2、具有研究生學歷，法學碩士或法律碩士以上學位，有5年以上法律相關工作經歷。
3、符合下列任職條件之一者：①公務員（含參公），現任正處級干部或任副處級滿兩年以上的干部；②非公務員，擔任正處級（或相當職級）領導職務滿三年以上。
4、年齡在45周歲以下(1967年4月1日以后出生)。
5、熟悉外經貿行業相關法律法規，熟悉公平貿易相關工作；有較高的政策理論水平和較強的業務工作能力；具有履行處長職責的組織管理和協調能力。
6、具有較強的外語聽說讀寫能力。
7、符合任職回避的有關規定。
8、身體健康。
（二）職位2：規劃財務處副處長
1、具有五年以上工齡。
2、具有財務、會計、審計、應用經濟學相關專業研究生學歷，碩士以上學位；具有會計、審計等相關的專業技術職稱；有5年以上財務、審計等相關工作經歷。
3、符合下列任職條件之一者：①公務員（含參公），現任副處級干部或任正科級滿三年以上的干部；②非公務員，擔任副處級（或相當職級）領導職務滿三年以上，或現聘經濟、財務、會計、審計等相關專業高級專業技術職務三年以上，并從事相關專業管理工作三年以上的專業技術人員。
4、年齡在40周歲以下(1972年4月1日以后出生)。
5、具有扎實的審計、財政、財務、經濟專業知識；具有較強的財務分析和綜合寫作能力。
6、具有較強的外語聽說讀寫能力。
7、符合任職回避的有關規定。
8、身體健康。
上述職位計算現任職級時間，確定學歷、學位、專業技術職務等相關情況，截止時間均為2013年2月28日。
有下列情形之一者不得報考：（1）正在接受司法機關立案偵察或紀檢監察機關立案審查的；（2）正在黨紀、政紀處分所規定的提拔使用限制期內的；（3）受過司法機關刑事處罰的；（4）法律、法規規定影響提拔使用的其他情形。
三、選拔范圍
全國范圍內各級黨政機關及工青婦等人民團體、國有企業、事業單位。
四、選拔程序和方法
（一）報名及資格審查
1、網上報名及初審
報名人員登錄“廣州公選網”（http://www.gzgx.gov.cn）的“網上報名系統”填寫報名登記表，進行網上報名。每個報名人員限報1個職位。
網上報名完成后，由我局對報名人員資格進行初審。
2、提交材料及復審
初審通過后，報名人員須提交本人簽名的報名登記表、身份證、工作證、學歷證、學位證、專業技術職稱證書、現任職務證明材料的掃描件和大一寸正面半身免冠彩色照片，發送到電子郵箱gzwjmgx@163.com進行復審。復審通過者于筆試開考前一天攜帶本人簽名的報名登記表（一式兩份）和有關材料原件（審核后退還本人）到我局人事處接受審驗。逾期未接受審驗的視為自動放棄考試資格。資格審查合格者準予參加筆試。經資格審查合格每個職位參加筆試的人數與選拔職位的比例一般不低于10:1。
3、網上報名時間：2013年3月18日至2013年3月31日
資料復審時間：2013年3月19日至2013年4月5日
4、聯系地點：廣州市東風西路158號國際經貿大廈11樓1115室（廣州市外經貿局人事處）；聯系電話：020-88902182、020-81095804；聯系人：李冬蓓、樂堯。
（二）筆試
1、筆試采用閉卷方式進行，筆試限時180分鐘，滿分為100分。筆試成績按50%計入考試綜合成績。
2、筆試內容：主要測試應試者對領導干部應具備的基本理論、基本知識、基本方法和專業知識的掌握程度，特別是運用理論、知識和方法分析解決領導工作中實際問題的能力。同時考察英語能力。
3、筆試時間、地點：2013年4月，具體時間地點另行通知。筆試結束后，筆試成績通知考生本人。
4、根據筆試成績，從高分到低分確定面試人選，面試人選與選拔職位的比例一般為5:1。考生在面試前需提供所在單位同意報考的證明，否則取消面試資格，其空余名額按筆試成績依次遞補。面試人選名單及其筆試成績在“廣州公選網”和“廣州外經貿局網站”上公布。
（三）面試
1、面試滿分為100分，面試成績按50%計入考試綜合成績。
2、面試內容：面試主要測試考生在領導能力素質、個性特征、專業知識、外語等方面對選拔職位的適應程度。
3、面試時間、地點：2013年4月，具體時間和地點另行通知。
4、面試結束后，根據考生的筆試、面試成績按相應比例確定考試綜合成績。面試成績及考試綜合成績通知考生本人。
（四）體檢和組織考察
根據考試綜合成績，從高分到低分確定體檢人選，體檢合格者確定為組織考察人選，考察人選與選拔職位的比例一般為3：1。如有體檢不合格者，其空余名額按照考試綜合成績從高分到低分遞補?？疾烊诉x及其筆試成績、面試成績、考試綜合成績在廣州公選網和廣州外經貿局網站上發布。
組織考察實行考察預告制，采取個別談話、民主測評、實地考察、查閱個人檔案、專項調查、同考察對象面談等方法進行。同一職位的考察對象，由同一考察組進行考察?？疾旖Y束后，考察組在全面分析考察情況、充分醞釀討論的基礎上，形成考察對象個人考察材料。
（五）黨委研究決定
人事部門根據考察情況和考試成績，研究提出任用建議，由局黨委集體討論作出任用決定。
局黨委集體討論認為無合適人選的，該選拔職位可以空缺。
（六）任前公示
對局黨委決定任用的干部，在“廣州公選網”、廣州外經貿局網站、擬任用人選所在單位上進行公示，公示期為7天。公示后，未發現影響任用問題的，辦理任職手續。
（七）試用與任職
對公開選拔任用的干部實行試用期制，試用期1年。試用期間履行所任職務的職責，享受相應的政治、工資、福利待遇。試用期滿后，經考核勝任的，按有關規定辦理正式任職手續。不勝任的，免去試任職務，按試任前職務層次另行安排工作。
五、時間安排
此次公開選拔工作從2013年3月中旬開始，至2013年6月底基本完成。
3月：發布公告、接受報名、資格審查；
4月中下旬：筆試、面試；
5月：體檢、組織考察；
6月確定擬任職人選、任前公示。
廣州市對外貿易經濟合作局
2013年3月18日
附件：2013年廣州市外經貿局面向全國公開選拔處級領導干部報名登記表.doc
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《2013年廣州市外經貿局面向全國公開選拔處級領導干部報名登記表.doc》來源于廣州市人力資源和社會保障局網，最近更新2013年3月19日。
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