單位簡介：
“在耕耘中雕琢時尚與精致”，這是洪美公司永恒的職業指引。
貴州洪美貿易有限責任公司自1990年開始專注于服裝品牌經營，其創始人在公司成立之前，就曾涉足服裝行業數十年，積累了豐富的服裝管理經驗和品牌經營理念，后于1999年成功代理美國“與狼共舞”服飾品牌，并隨之取得了眾多令人矚目的成績，期間，曾連續三年獲得“與狼共舞”品牌全國超業績第一名。2008年，洪美公司成功牽手“意大利·雷迪波爾”、“意大利·古勞”兩大高端男裝品牌；2012年公司再度攜手“意大利·瑪路”、“意大利·費蘭特”兩大高端男裝品牌開啟時尚奢華之旅，再次引入全新、尊貴、優雅的品質生活，帶來時尚、個性、華麗的視覺盛宴。
自公司成立以來，在眾多業內人士及合作伙伴的大力支持下，洪美公司以追求卓越的服務品質與時尚獨特的品牌風格迅速在貴州業內市場站穩了腳跟，成為引領貴州服裝行業男裝市場的強勢品牌之一。至今，公司直營與加盟店鋪已遍布貴州省各地級城市。現公司旗下代理品牌有《與狼共舞》、《意大利·雷迪波爾》、《意大利·古勞》、《意大利·瑪路》、《意大利·費蘭特》。
在洪美，我們擁有一支年輕、勇敢和富有激情的團隊；我們倡導“愛和奮斗”的職業精神，并以此作為洪美人的行為準則；我們尊重每一位員工并視同家人，彼此信賴，親密無間；我們維護每一位合作伙伴的利益，堅持共贏，同享榮譽；我們信奉“客戶就是上帝”，為客戶創造價值就是我們存在的價值；我們一路走來，風雨同行，在事業的征途中攜手并進！
我們的使命：“做全國最優秀的服裝貿易公司！”
我們的理念：“用心做服裝，用愛筑未來！”
我們的精神：“愛·奮斗”
如果您擁有敢于拼搏和勇于創新的精神，請加入我們，洪美公司期待與您的合作......
截止日期： 2013年8月31日
招聘職位： 1、品牌經理：1名，性別不限，35歲以下，28歲以上，市場營銷相關專業，大專以上學歷，
職位描述：
①根據品牌發展戰略，制定品牌經營規劃與市場營銷計劃；
②領導、管理品牌推廣活動，塑造品牌形象；
③組織制訂分銷客戶采購計劃與任務，審核并指導加盟店鋪輔導計劃，跟進實施完成及結果檢查反饋；
④領導直營系統，制訂年度銷售計劃及銷售策略并帶領團隊達成；
⑤對接品牌總部，爭取各項政策支持，建立良好的溝通與合作關系；
⑥提升現有市場并開拓空白市場，以增加品牌知名度和最大化利潤為目標。
職位要求：
①熟悉貴州服裝行業市場情況，同職位工作經驗3年以上；
②優秀的組織協調與領導管理能力，具有極強的戰略思考能力、決策能力、談判能力、影響力；
③對潮流時尚尤其對高端品牌服飾觸覺敏銳，能夠操控一個品牌的市場運作和經營管理；
④富有領袖魅力，能夠帶領團隊共同發展與進步并致力作出成績的有志人士。
待遇：可根據個人能力協商議定。
2、財務經理：1名，女，40歲以下，28歲以上，財會類相關專業，大專以上學歷，
職位要求：
①熟悉現代辦公運用及財務軟件操作；
② 熟悉財務報表的編制及審核，能夠獨立進行賬目核算；
③ 熟悉國家財經法律、法規、章程和方針、政策；
④ 熟悉商業財務處理流程及管理要點；
⑤ 有豐富的企業費用預算及資金規劃經驗；
⑥ 同職位工作經驗3年以上。
待遇：4500元以上+年終獎勵+各項福利（可根據個人能力議定）。
3、營銷部經理：2名，性別不限，36歲以下，28歲以上，市場營銷專業，本科以上學歷，
職位描述：
①根據公司戰略目標和經營計劃，帶領團隊完成公司下達的各項銷售指標；
②組織對空白市場的開發及現有市場的維護，協調相關事務；
③組織加盟商客戶的營銷活動及實施策略，提供相關支持；
④組織競品調研和競爭對手分析，提供具體方案和應對策略；
⑤部門日常工作的管理與下屬指導等。
職位要求：
①4年以上服裝行業相關工作經驗，其中2年以上同崗位工作經驗；
②熟悉服裝行業管理模式和業務流程，掌握貴州省區域市場各品牌競爭情況；
③對加盟商店面的管理有實際運作經驗和方法，對服裝行業市場有極敏銳的洞察力與信息捕捉能力；
④在團隊管理方面有較強的領導技巧和才能，具有出色的人際交往和社會活動能力；
⑤有較強的開拓創新能力，有很強的感召力和凝聚力。
待遇：年薪10萬以上+各項福利。
4、市場主管：3名，性別不限，35歲以下，26歲以上，市場營銷相關專業專業，大專以上學歷，
職位要求：
①具有較強的市場開拓能力和店鋪維護能力；
②良好的溝通談判能力與應變能力；
③親和力較強，有一定的培訓帶隊能力；
④2年以上服裝行業店鋪管理經驗，能適應長期出差，有駕照者優先考慮。
待遇：月薪3800～5000元+年終獎勵+各項福利。
5、陳列專員（與狼共舞）：2名，性別不限，30歲以下，22歲以上，設計相關專業專業，大專以上學歷，
職位描述：
①負責中端品牌的賣場陳列，根據服飾風格進行陳列搭配與空間設計；
②協助陳列主管進行商品陳列的知識與技巧培訓；
③充分展示品牌形象與文化，提升商品的附加值。
職位要求：
①熟悉服裝時尚、潮流、搭配，有較強的審美能力；
②熟悉賣場陳列，了解顧客心理、零售運作等相關知識；
③責任心強，具有良好的團隊協作精神；
④1年以上服裝行業陳列經驗，能適應經常出差。
待遇：3000～3800元+年終獎金+各項福利。
6、前臺接待：1名，女，28歲以下，22歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
負責公司人員考勤統計、工服的保管與發放、辦公用品的保管與發放、郵件收發、公司早會安排、禮儀接待等日常行政事務。
職位要求：
①身高160CM以上，普通話流利，親和力強，形象氣質俱佳；
②熟悉word、excel操作，做事認真細致，條理清晰。
待遇：2300～2900元+年終獎金+各項福利。
7、雷迪波爾品牌助理（商品方向）：1名，性別不限，28歲以下，23歲以上，大專以上學歷，
職位要求：
①女性身高160以上，男性身高170以上，形象氣質俱佳；
②有夢想的人：有高志向和強烈上進心的人；
③有熱情的人：對生活、事業及他人充滿熱情的人；
④敢于挑戰的人：堅持不懈向高目標挑戰的人；
⑤熱愛時裝行業，對時尚觸覺敏銳，善于數據統計與分析；
⑥有志向商品管理方向發展，能通過一至兩年的學習成長為公司的中層管理者。
待遇：月薪3500~4000元+年終獎勵+各項福利。
8、雷迪波爾導購（龍洞堡機場店）：：6名，性別不限，30歲以下，18歲以上，高中以上學歷，
職位要求：
①身高160以上，高中以上學歷；
②普通話流利，形象氣質俱佳，熱情開朗，富有親和力；
③ 具備良好的時尚觸覺、銷售能力和服務意識。
待遇：底薪2200+提成+獎勵+工齡工資 包住。
9、雷迪波爾店長（龍洞堡機場店）：2名，性別不限，32歲以下，22歲以上，高中以上學歷，
職位描述：
負責所管店面的日常管理，提升店面銷售業績，能夠帶領團隊完成公司下達的銷售指標。
職位要求：
① 身高160cm以上；
②熱愛銷售，擅長帶團隊，有較強的銷售能力，熟悉店鋪管理知識和店員培訓；
③有良好的與人溝通能力、人際關系處理能力；
④具備較強的應變能力、親和力、感染力；
⑤1年以上同職位工作經驗，有服裝行業管理經驗者優先。
待遇：底薪2600+提成+獎勵+工齡工資 包住。
10、雷迪波爾導購（小河店、瑞金路店）：5名，性別不限，28歲以下，18歲以上，高中以上學歷，
職位要求：
①身高160以上，高中以上學歷；
②普通話流利，形象氣質俱佳，熱情開朗，富有親和力；
③具備良好的時尚觸覺、銷售能力和服務意識。
待遇：月收入2000～5000元左右。
11、配貨員：3名，男，30歲以下，18歲以上，高中以上學歷，
職位描述：
①根據單據要求及時和準確配貨；
②定期盤點，保證帳實相符。
職位要求：
①吃苦耐勞，認真仔細；
②有工作經驗者優先。
待遇：底薪1600元以上+提成+年終獎金+各項福利(月均2200元以上）。
12、雷迪波爾導購（工作地點：銅仁、興義）：5名，性別不限，30歲以下，18歲以上，
職位要求：
①形象氣質佳、普通話流利、熱愛銷售，親和力強、熱情大方、擅長溝通，有服裝行業工作經驗者優先；
②。
待遇：月收入2000--4000元左右+各項福利。
13、與狼共舞店長（工作地點：貴陽地區）：2名，性別不限，35歲以下，24歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
負責所管店面的日常管理，提升店面銷售業績，能夠帶領團隊完成公司下達的銷售指標。
職位要求：
①熱愛銷售，擅長帶團隊，有較強的銷售能力，熟悉店鋪管理知識和店員培訓；
②有良好的與人溝通能力、人際關系處理能力；
③具備較強的應變能力、親和力、感染力；
④1年以上同職位工作經驗，有服裝行業管理經驗者優先。
待遇：年薪5萬+分紅+各項福利。
14、與狼共舞店助（工作地點：貴陽地區）：3名，性別不限，35歲以下，23歲以上，高中以上學歷，
職位要求：
①熱愛銷售，協助店長進行店面日常事務管理和督導，做好店鋪銷售工作；
②普通話流利，形象氣質良好，對工作積極、熱情；
③擁有良好的溝通能力與應變能力，富有團隊合作精神。
待遇：月收入3000～4000元左右。
15、與狼共舞導購（工作地點：貴陽地區）：5名，性別不限，28歲以下，18歲以上，高中以上學歷，
職位要求：
①形象氣質佳；
②熱愛銷售，普通話流利，親和力強、熱情大方、擅長溝通；
③有服裝行業工作經驗者優先。
待遇：月收入2000～3500元左右。
職務要求：男女不限，形象氣質佳，女身高1米6以上，男身高1米7以上。能力較強者可適當放寬要求，薪酬具體面議。一經錄用，待遇從優。
如對以上職位感興趣，請主動與我們聯系或發送個人簡歷到指定郵箱，我們將在3—5個工作日內對您的簡歷進行甄選，合則約見！
聯 系 人： 王小姐
聯系電話： 0851—5360610
地址： 貴陽市延安西路2號建設大廈西棟3樓洪美公司
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