根據中組部、中央編辦、教育部、財政部、人力社保部、國家公務員局《關于進一步加強大學生村官工作的意見》（組通字〔2012〕36號）和中組部《關于做好2013年大學生村官選聘工作的通知》（組通字〔2012〕56號），經研究，決定2013年面向全國公開選聘一批大學生到村工作。現將有關事項公告如下：
一、選聘名額
2013年，重慶市公開選聘大學生村官共700名（相關區縣具體選聘計劃見附件1）。
二、選聘范圍和條件
（一）選聘范圍
1．重慶市內外全日制普通高校本科及以上學歷畢業生。
2．機關、事業單位在職人員（含試用期人員）和2012年及以前已通過重慶市鄉鎮人才計劃選派到基層任職的人員不列入選聘范圍。
（二）選聘條件
1．具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策。
2．中共黨員（含中共預備黨員）或大學期間擔任過班級及以上學生干部，有培養潛質。
3．有志于從事農村基層工作，有較強吃苦奉獻精神，回原籍優先。
4．學習成績優良。本科學歷畢業生須于2013年7月31日前取得學歷學位證書；研究生學歷畢業生須于2013年12月31日前取得學歷學位證書。到時未取得學歷學位證書的，取消選聘資格。
5．截止2013年7月31日，年齡在35周歲以下（1978年7月31日以后出生）。
6．身體健康，能勝任農村基層工作。
7．符合法律法規規定的其他條件。
三、選聘方式及程序
堅持公開平等、競爭擇優原則，具體程序如下：
（一）網上報名。報考人員可于2013年4月17日至4月23日登陸重慶人力資源和社會保障網（網址：www.cqhrss.gov.cn），按《2013年重慶市選聘大學生村官網上報名流程》（附件2）進行網上報名。報考人員報名時應填寫是否服從調劑的意愿。
（二）資格初審。由重慶市相關區縣組織部、人力社保局、團委根據報考人員網上填報材料，對照選聘范圍和條件，在網上進行資格初審。初審原則上不超過2個工作日。
（三）筆試。筆試由重慶市委組織部會同市人力社保局統一組織，于2013年5月18日舉行。根據報名情況，在重慶市主城區統一設置考點（詳細時間、地點見準考證）。
筆試不指定考試用書，采取閉卷方式，科目為《綜合知識》，分值100分。
2013年5月下旬公布筆試成績，由重慶市委組織部會同市人力社保局等部門，按主城區、“一圈”內其他區縣（含萬盛經開區）、“兩翼”區縣三個區域（附件3）確定筆試合格分數線。報考人員屆時可登錄重慶人力資源和社會保障網查詢。
（四）資格復審。由重慶市委組織部會同市人力社保局、團市委，在筆試合格分數線內按各區縣選聘指標1：1.5的比例，由高分到低分確定資格復審人員。若進入復審的最后一名成績并列，則同時進入資格復審。2013年6月上旬，在重慶人力資源和社會保障網上公布資格復審人員名單及復審時間安排。
進入資格復審的人員須持本人身份證、準考證、學歷學位證（應屆畢業生未領到學歷學位證的，須由所在畢業院校開具學歷學位證明）原件及復印件1份，中共黨員（含預備黨員）、學生干部書面證明，《2013年重慶市選聘大學生村官登記表》(附件4，請在重慶人力資源和社會保障網上自行下載)，到所報考區縣組織部、人力社保局、團委進行資格復審。資格復審不符合條件的，取消選聘資格。
（五）面試。通過資格復審的人員進入面試。由重慶市委組織部會同市人力社保局、團市委制定面試方案并牽頭組織。報考區縣于資格復審次日具體組織實施面試。面試總分100分，低于60分的取消選聘資格。
（六）體檢。在面試合格人員中，根據綜合成績（筆試成績×60%＋面試成績×40%），按1：1的比例由高分到低分確定體檢人員。由報考區縣資格復審部門于面試次日，組織到縣級以上醫院進行體檢，其體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。對體檢不合格的，取消選聘資格。
同時，報考區縣委托報考人員所在高校、單位（或戶籍所在地派出所，村、居民委員會），對其思想修養、政治表現、能力素質、遵紀守法及學習工作情況等進行綜合考察，出具書面考察意見。
（七）調劑。選聘名額因報名不足或筆試、資格復審、面試、體檢等原因出現較大缺額時，可進行調劑。具體調劑辦法為：在重慶人力資源和社會保障網上公布調劑崗位，考生按調劑崗位的要求申報，一個考生限報一個調劑崗位。由重慶市委組織部會同市人力社保局、團市委對申報調劑人員進行資格審查，對符合條件的考生，從高分到低分確定調劑人選，組織面試、體檢、考察。
（八）公示。由重慶市委組織部、市人力社保局、團市委按《簡章》規定，牽頭組織確定擬選聘人員名單，在重慶人力資源和社會保障網上統一公示，同時在七一網（網址：www.12371.gov.cn）、重慶志愿服務網（網址：www.zycq.cn）上進行公示，公示期5天。
（九）派遣。公示結束無問題反映或反映問題不影響選聘且考察合格的，由重慶市委組織部會同有關單位填寫統一印制的選聘通知書，將選聘大學生派遣到各區縣報到。相關區縣組織部、人力社保局與報到的選聘大學生簽訂聘用合同，安排到村工作。
四、政策待遇
根據中組部等六部委《關于進一步加強大學生村官工作的意見》規定，重慶市2013年新選聘大學生村官政策待遇如下（2012年及以前招錄的大學生村官仍按以前政策執行）。
（一）身份
重慶市2013年新選聘大學生村官為“村級組織特設崗位”。選聘大學生村官聘任期滿后，通過多種渠道流動（就業），不再直接考察錄用為公務員，不使用行政編制進行政策托底。
（二）聘期
大學生村官3年為1個聘期。任滿1個聘期、考核稱職及以上的，可按有關程序續聘，續聘原則上不超過1個聘期。
（三）崗位
大學生村官到村后，一般擔任村黨組織書記助理或村委會主任助理。經過一定時間鍛煉、符合條件的，可按程序選任為村“兩委”委員及以上職務。
（四）補貼
新聘任大學生村官補貼標準比照鄉鎮新錄用公務員工資收入水平確定，并隨之同步提高。聘任期間，所在區縣統一辦理人身意外傷害保險、住院醫療保險等七項保險，保險費用為每人每年200元。
（五）出路
1．任滿1個聘期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務、考核優秀、實績突出、群眾公認的大學生村官，可通過公開選拔擔任鄉鎮領導班子成員；符合鄉鎮領導班子換屆提名人選條件的，可按程序推薦作為換屆提名人選。經選舉或公開選拔擔任鄉鎮領導班子成員的大學生村官，在國家行政編制限額內按照有關規定進行公務員登記。
2．2016年，全市拿出一定名額面向2013年選聘的大學生村官定向招錄（聘）公務員、選調生、事業單位人員。任滿1個聘期、考核稱職及以上的大學生村官，可參加上述定向招錄（聘）。
3．任滿2個聘期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務滿一屆、考核稱職及以上的，經重慶市組織人社部門批準，可采取考核招聘方式聘用為鄉鎮事業單位工作人員。
4．任滿1個聘期、當選村“兩委”副職及以上職務、考核稱職及以上的大學生村官，可參加面向優秀村干部的鄉鎮公務員定向招錄。
5．聘任期滿被黨政機關或事業單位正式錄用（聘用）的，其聘任為大學生村官的時間計算為連續工齡。
6．聘任滿2年、考核稱職及以上的大學生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優先錄取，其中報考人文社科類專業研究生的，初試總分加15分。
7．聘任期滿的大學生村官可通過人力資源市場自主擇業，重慶市每年舉辦一次大學生村官專場招聘會。
8．聘任期滿、考核稱職及以上的大學生村官，經區縣組織人社部門推薦，可轉聘為街道社區工作人員、非公有制企業黨建工作指導員或其他社會管理和公共服務崗位工作人員。
9．離崗大學生村官自主擇業前可免費托管人事檔案、免費參加1期職業培訓，3年內繼續享受大學生村官創業扶持、報考研究生加分等優惠政策。
五、紀律要求
各有關部門和單位要高度重視，堅持原則，嚴格程序，嚴明紀律，精心組織實施好選聘工作，自覺接受紀檢監察部門和社會的監督。對違反規定，弄虛作假，徇私舞弊的，一經查實，按有關規定追究相關責任人的責任，取消有關考生的選聘資格。
六、選聘工作咨詢
（一）涉及選聘政策及選聘資格審查、面試、體檢、調劑、公示、派遣等方面的問題，請咨詢重慶市委組織部組織一處（電話：023—63897624）、重慶市人力社保局人力資源市場處（電話：023—86868882）。
（二）涉及網上報名操作和考務方面的問題，請咨詢重慶市人事考試中心（電話：023—86868812、86868820）。
《登記表》來源于重慶市人力資源和社會保障局公眾信息網，最近更新2013年04月10日。
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