因市屬事業單位補充工作人員的需要， 2013年我市部分市屬事業單位將面向社會統一公開招聘工作人員，根據《關于貫徹落實國家人事部〈事業單位公開招聘人員暫行規定〉的實施辦法》（杭人政〔2006〕5號），現就有關事項公告如下：
一、招聘單位和崗位
本次招聘共有85家市屬事業單位推出168個崗位，計劃招聘196名工作人員。各招聘單位、崗位、人數、條件及其他情況詳見《2013年杭州市部分市屬事業單位統一公開招聘計劃表》（詳見附件）。
二、招聘對象和基本條件
報名人員應符合下列條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法、法律；
3、具有良好的品行；
4、具有適應崗位要求的身體條件；
5、具有崗位所需的任職資格、職業（執業）資格及技能要求；
6、具備崗位所需的其他條件；
7、年齡一般在35周歲以下(1978年1月1日以后出生，有關年齡條件的計算均以此類推)，具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準。其他有關資格條件或相關資歷的計算，截止時間為2013年3月31日。
三、報名
采取網上報名及繳費確認。
1、注冊及報名
時間：2013年4月15日上午9時—2013年4月21日下午17時。
網址：http:// www.ttt.gov.cn（培訓考試網）
報考人員登錄培訓考試網進入杭州市事業單位招考報名系統注冊個人真實信息，上傳本人的電子照片（近期免冠、正面證件照，jpg格式，照片為30k以內，不大于128×180像素，不小于80×110像素），并完成誠信確認。每個報考者限報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。2013年4月16日9時—2013年4月21日17時，報考人員可在報名系統查詢報名不足1：8比例的崗位，報名系統每30分鐘自動更新數據1次。
在報名期間報考人員可更改報考崗位，各招考單位暫不作初審。
2、資格初審
時間：2013年4月22日上午9時—2013年4月24日下午17時。
各招聘單位對報考人員最后選定的崗位進行資格初審，對初審未通過的人員將網上反饋并說明理由。在此期間，報名系統不對報考人員開放。資格審查的專業條件參照《2013年杭州市各級機關考試錄用公務員專業資格審查辦法》（詳見杭州市人力資源和社會保障網），并由招聘單位及其主管部門負責解釋。
3、查詢并再次報名
時間：2013年4月25日上午9時—2013年4月26日下午17時。
已注冊報名人員登錄培訓考試網進入杭州市事業單位招考報名系統查詢資格初審結果。通過資格初審的，不能再報考其他崗位；未通過的可更改報考單位及崗位并接受資格初審，改報截止時間為2013年4月26日下午17時。改報的資格初審時間至2013年4月27日下午17時結束。未及時改報者視為自動放棄報考。
4、繳費確認
時間：2013年4月25日上午9時—2013年4月30日下午17時。
通過資格審核的考生，可在培訓考試網杭州市事業單位招考報名系統進行網上繳費（報考費用為80元），并在該系統查詢是否繳費成功。未按時繳費確認的，視為自動放棄報考。繳費結束后，對有效報考人數不足招聘計劃3倍的崗位，不開考或酌情核減招考計劃。對通過初審但未達到開考比例崗位的報考人員另行通知。貧困家庭的報考人員在網上繳費成功后，可于2013年5月5日下午5時前持身份證、所在區、縣（市）民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明等原件及復印件到杭州人才大廈409室（文暉路97號）退還報考費用。
凡持有加入銀聯的中國工商銀行、中國建設銀行、招商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國光大銀行、中國交通銀行、上海浦東發展銀行、中國民生銀行、深圳發展銀行、中信銀行、興業銀行的銀行卡均可通過網上銀行支付。
5、下載并打印準考證
時間：2013年5月9日—2013年5月11日。
已完成繳費確認人員在規定時間內登陸培訓考試網杭州市事業單位招考報名系統，下載并打印準考證。
6、注意事項：①杭州市區戶籍包括上城、下城、拱墅、江干、西湖、高新（濱江）、蕭山、余杭區的戶籍（含在杭高校的應屆畢業生及杭州市區生源的非在杭高校應屆畢業生，杭州市戶籍和浙江省戶籍范圍依此類推）；②報考人員只注冊但不報名或不繳費的，報考無效，崗位有效報考人數以實際繳費人數為準；報考崗位如有更改，以報考人員最后選定的報考崗位為準進行資格初審；③報考人員的報名信息與有效期內的身份證必須一致；④崗位要求的“工作經歷”以簽訂的勞動（聘用）合同或社保繳費記錄等其它有效證明為準，在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷；⑤報考人員在資格初審、復審中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，否則將取消報考資格。
四、考試
考試包括筆試和面試，筆試和面試各占總成績的50%（保留小數點后一位）。
1、筆試科目包括《綜合應用能力》和《基本素質測驗》兩門（每科目滿分均為100分）。
筆試時間和科目：
2013年5月11日
上午 9：00—11：00《綜合應用能力》（主觀題）
下午14：00—15：30《基本素質測驗》（客觀題）
其中，《綜合應用能力》主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。《綜合應用能力》為主觀性試題，分兩部分。第一部分，根據所提供的案例材料，回答所提出的問題，內容包括時事政治、法律、經濟、管理等；第二部分，根據給出的材料和答題要求，寫一篇文章。
《基本素質測驗》主要測查報考者的基本素質、對基本知識的了解和掌握程度及綜合運用的能力。《基本素質測驗》為客觀性試題，包括數量關系、言語理解與表達、判斷推理、資料分析、綜合基礎知識等。
報考人員必須憑準考證和有效期內的身份證（兩證缺一不可）按準考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。
筆試結束后，根據各招聘崗位考生筆試成績從高分到低分以招聘計劃1：4的比例確定面試入圍人員，不足1：4比例的，按該崗位筆試實際參考人員確定面試對象。2013年5月17日在培訓考試網上公布面試入圍人員名單，考生本人筆試成績也可同時查詢。
2、面試由招聘單位及主管部門負責組織實施。面試內容可包括專業知識測試、試講、實際操作考試和結構化面試等形式。
面試成績滿分為100分，合格分為60分。
面試實施3天前，面試入圍人員按用人單位指定的時間、地點進行現場資格復審。2013年普通高校應屆畢業生應提供學校核發的就業推薦表、普通高校畢業生就業協議書、身份證等相關證件（證明）原件及復印件；社會人員應提供本人身份證、戶口簿、學歷、學位證書、專業技術資格證書、執（職）業資格證書等相關證件（證明）原件及復印件；留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按時參加資格復審的，視作放棄面試資格。如有列入面試對象者書面確認不參加面試、未按時參加資格復審或資格復審被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次替補。
面試時間、地點及面試辦法由招聘單位另行通知。面試成績在各招聘單位網站上公布。
五、體檢和考核
面試結束后，從面試合格人員中，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前。
總成績的計算公式為：總成績=筆試成績÷4+面試成績÷2。
按考試總成績，從高分到低分按招考崗位計劃1：1比例確定體檢、考核對象。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（招聘崗位有行業標準的可參照相關行業標準執行）和人事部辦公廳、衛生部辦公廳《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發〔2007〕25號）等文件執行。體檢時間、地點由招聘單位另行通知。應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。
體檢合格人員進入考核。體檢或考核不合格的，報考單位及主管部門可在相應崗位面試合格人員中按筆試、面試總成績從高分到低分依次遞補。
體檢和考核工作由招聘單位及其上級主管部門負責組織實施。
六、公示及聘用
經考核合格人員，確定為擬聘人員人選，擬聘人員名單在杭州市人力資源和社會保障網和招聘單位內公示7個工作日。經公示無異議的，在公示結束后，辦理相關手續，簽訂聘用合同，并實行試用期制度。
批準聘用的人員必須在規定的時間內報到，逾期不能報到的，或全日制普通高校應屆畢業生不能按時畢業并取得報考崗位規定的學歷、學位證書的（須在2013年7月31日前取得學歷、學位證書），或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。
市委組織部和市人力社保局負責對招聘工作進行監督、指導。
本公告由杭州市委組織部和市人力社保局負責解釋。
政策咨詢電話：85251537，中共杭州市委組織部；
85252648，杭州市人力社保局；
報名系統咨詢電話：85464671，市人事考試辦。
中共杭州市委組織部
杭州市人力資源和社會保障局
2013年4月12日
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