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威信縣2009年大學(xué)生村官考察預(yù)告
來源:威信縣人事 閱讀:4477 次 日期:2009-06-20 12:17:04
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根據(jù)中共昭通市委組織部、昭通市人事局《關(guān)于切實(shí)做好2009年選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)工作的通知》(昭組電明〔2009〕36號(hào))要求,現(xiàn)將威信縣65個(gè)職位的80名考察對(duì)象名單及考察工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、考察對(duì)象名單(共80名,按市委組織部、市人事局確定的考察人員名單排序)

樊耀魁  潘  昆  李德梅  胡建華  韓冠金  楊應(yīng)艷 

鄭明品  畢正妮  郭  威  趙祖紅  周  睿  毛子穩(wěn)

武孔雄  楊興洪  張朝芳  向文星  康貴超  羅  敏

胡  敏  彭光勤  張書生  萬又銘  楊  鋒  何  珺

廖  鑫  幸享艷  熊阜偉  鄭  杰  王立林  吳學(xué)超

熊旭云  肖計(jì)林  張  麗  馬正楷  王幫琴  王  濤

熊騰琴  余發(fā)勇  孔曉燕  夏  蘋  廖紹梅  廖正義

王應(yīng)舉  熊浩杰  熊  娟  王宗成  謝仕春  鄭  玲

周  凡  洪  梅  田桂英  陳祥富  單艷麗  楊應(yīng)彩

張  紅  陳學(xué)禮  耿春艷  劉曉燕  陶  敏  周成強(qiáng)

周元均  胡  旭  胡  釗  陶  濤  肖澤輝  胡  燕

李升艷  羅  東  馬崇燕  陶  芹  魏  薇  張紋滔

趙玉勇  鄭  莘  陳玉明  李冬俊  潘楊中  李雪群

吳  坤  吳  萍

二、考察工作有關(guān)事項(xiàng)

1、考察時(shí)間:2009年6月16日至7月10日。

2、有關(guān)要求:請(qǐng)各被考察對(duì)象于2009年6月25日前將本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證(未畢業(yè)的需出具畢業(yè)生分配部門開具的證明)、黨員介紹信、校級(jí)以上表彰獲獎(jiǎng)證書和學(xué)校表彰的正式文件(如表彰決定)或?qū)W校證明等原件交中共威信縣委組織部人才股進(jìn)行資格復(fù)審(不愿參加考察的對(duì)象,須提交自愿放棄考察的書面申請(qǐng))。

3、聯(lián)系方式:電話:0870-6125798,地址:中共威信縣委組織部人才股,聯(lián)系人:張峰。

考察期間,歡迎廣大干部群眾向考察小組或縣委組織部實(shí)事求是地反映被考察對(duì)象的情況。

附:威信縣2009年選聘高校畢業(yè)生到村任職考察聘用工作辦法

 

中共威信縣委組織部

威信縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局

二OO九年六月十六日

 

 

威信縣2009年大學(xué)生村官考察聘用工作辦法               

為認(rèn)真做好我縣2009年選聘高校畢業(yè)生到村任職的考察聘用工作,按照《云南省關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的實(shí)施意見(試行)》(云組通〔2008〕47號(hào))、《云南省2009年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作公告》、《關(guān)于切實(shí)做好2009年選聘高校畢業(yè)生到村任職有關(guān)工作的通知》(昭組電明〔2009〕36號(hào))要求,結(jié)合我縣實(shí)際,特制定本考察聘用工作辦法。

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以改善農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、提高村級(jí)干部整體素質(zhì)為目標(biāo),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),確保把思想素質(zhì)好、文化水平高、熱愛農(nóng)村工作的優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘到農(nóng)村,為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供人才支持和組織保證。

二、基本原則

1、任人為賢,德才兼?zhèn)湓瓌t;

2、公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

3、群眾公認(rèn),自覺自愿原則;

4、注重實(shí)際,好中選優(yōu)原則。

三、考察辦法和程序

(一)考察對(duì)象

根據(jù)市委組織部、市人事局確定的考察人員名單進(jìn)行考察,我縣共80人。

(二)考察內(nèi)容

考察主要圍繞考察對(duì)象的思想認(rèn)識(shí)、理想信念、政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)和學(xué)習(xí)實(shí)踐能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行。

(三)考察方法

考察主要采取資格復(fù)審、查閱檔案、查看學(xué)校鑒定、與本人面談、函調(diào)了解等方式進(jìn)行。

(四)考察程序

1、發(fā)布考察預(yù)告。(1)時(shí)間:2009年6月16日。(2)方式:通過威信黨建網(wǎng)發(fā)出考察預(yù)告。(3)注意事項(xiàng):①考察時(shí)間從6月16日至7月10日,考察對(duì)象在此期間保持電話暢通,若在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織人事部門無法聯(lián)系到本人的視為自動(dòng)放棄考察資格。②若考生不愿參加考察,請(qǐng)向縣委組織部提交自愿放棄考察的書面申請(qǐng)。

2、資格復(fù)審。(1)時(shí)間: 2009年6月16日至6月25日。(2)地點(diǎn):中共威信縣委組織部人才股(負(fù)責(zé)人:張峰;聯(lián)系電話:0870—6125798)。(3)復(fù)審內(nèi)容:依據(jù)本人身份證、畢業(yè)證、黨組織關(guān)系證明材料、戶口冊(cè)、獲獎(jiǎng)證書等原件。(4)考生應(yīng)提供的材料:①身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份。②近期二寸免冠照片4張。③政治面貌為中共黨員(預(yù)備黨員)的考生,需提供黨員組織關(guān)系介紹信或黨員證明材料。④優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、三好學(xué)生的考生,提供獲獎(jiǎng)證書、表彰決定或?qū)W校出具的證明材料原件及復(fù)印件一份。認(rèn)定根據(jù)授予表彰學(xué)校是否獨(dú)立辦學(xué)的學(xué)校進(jìn)行判定,即受獨(dú)立學(xué)院表彰的,為校級(jí)表彰;受大學(xué)內(nèi)二級(jí)學(xué)院表彰的,屬院系級(jí)表彰,不得享受加分政策。⑤本人簡(jiǎn)歷(含思想、學(xué)習(xí)、工作的自我總結(jié))。⑥縣級(jí)或應(yīng)屆畢業(yè)院校計(jì)劃生育證明。⑦戶口所在地派出所出具的無違紀(jì)違法的證明。⑧其它與考生有關(guān)的證明材料。(5)有關(guān)事項(xiàng):①資格復(fù)審過程中,凡有關(guān)材料與報(bào)名信息不符的,視為填報(bào)虛假信息,不得參加組織考察,且終身不得參加全國范圍公務(wù)員考試和選聘到村任職考試。②資格復(fù)審過程中出缺的,按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。③凡曾因犯罪受過刑事處罰的人員,取消考察資格。④凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。

3、與本人面談考察。2009年6月26日至7月10日,由縣委組織部抽調(diào)人員組成考察組,與考察對(duì)象面談,進(jìn)一步了解其思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況(具體時(shí)間由考察組通知本人)。

4、函調(diào)了解。2009年6月26日至7月10日,考察組根據(jù)需要,向有關(guān)單位及部門了解情況、征求意見。

5、確定擬聘用人選。2009年7月11日至7月15日,考察結(jié)束后,考察組撰寫出各位考察對(duì)象的考察材料,在考察合格的人員中,按以下辦法確定擬聘用人選:(1)在綜合考察的基礎(chǔ)上,先按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定擬聘用人選。如筆試成績(jī)排名在前的自動(dòng)放棄被選聘資格,則在考察合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)聘用。(2)如出現(xiàn)最后一名筆試成績(jī)相同的,則在同名次中按下列條件順序優(yōu)先選擇:①中共黨員(含預(yù)備黨員)。②優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、三好學(xué)生的考生。③少數(shù)民族。④自愿回原籍的高校畢業(yè)生。⑤已參加教育、財(cái)政、人事、共青團(tuán)等部門組織到農(nóng)村基層服務(wù)且服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生。⑥本科學(xué)歷。(3)如通過以上條件仍無法確定擬聘用人選時(shí),通過加試、面談等考察方法確定擬聘用人員。(4)如擬聘用人選體檢不合格,空缺人選從考察合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。(5)如選聘人員未在規(guī)定的時(shí)間簽訂合同或簽訂合同后1個(gè)月未到崗的視為自動(dòng)放棄。空缺職位從考察合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)聘用,確保擬聘職位計(jì)劃數(shù)的足額完成。

6、形成綜合考察報(bào)告。2009年7月16日至7月20日。縣委組織部、縣人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局形成綜合考察報(bào)告上報(bào)市委組織部和市人事局審核。

(四)工作監(jiān)督

為了體現(xiàn)考察工作的公開、公平與公正,歡迎廣大干部群眾對(duì)此次考察工作進(jìn)行監(jiān)督。縣委組織部舉報(bào)電話:12380。

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