經安徽省人力資源和社會保障廳批準，安徽能源技術學校決定面向社會公開招聘專業技術人員?，F將有關事項公告如下：
一、單位簡介
安徽能源技術學校始建于1980年，是一所由省教育廳直屬，集教育、培訓、技能鑒定為一體的綜合性公辦全日制國家級重點中等專業學校。學校位于省會合肥，環境幽靜，交通便捷，老校區占地近百畝，建筑面積近4萬平方米，教學生活設施配套齊全;新校區占地375畝，位于合肥市瑤海區磨店鄉職教基地，總投資近2億，建筑面積達14萬平方米，可容納全日制在校生近萬人。學校現有教職工150余人，其中具有中高級職稱的教師近百人，20多年來，為國家培養、輸送了數以萬計的畢業生。
二、招聘專業及名額(見附件)
三、招聘條件
(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(二)熱愛職業教育事業，具有良好的職業道德;
(三)身體健康，能夠勝任本崗位工作;
(四)具有符合應聘崗位要求的專業技能、實際工作能力。
四、招聘方法和程序
(一)招聘方法
本次招聘在省人力資源和社會保障廳、省教育廳指導、監督下，采取試講、面試的辦法，按照報名、資格審查、試講、面試、考察、體檢、聘用等步驟進行。
(二)招聘程序
招聘計劃在安徽省人力資源和社會保障廳、省教育廳和我校網站及有關高校公開發布。
1、報名
應聘人員根據我校發布的招聘公告，以電子郵件報名，報名時提供以下電子檔材料：個人簡歷、有效身份證、應聘崗位要求的學歷學位證書(應屆畢業生提供就業推薦表)、學習成績單等材料。網上下載填寫《安徽能源技術學校2013年招聘專業技術人員報名資格審查表》。
報名時間： 2013年4月18日至4月30日，每天8:30-11:30，14:00-16:30。2、資格審查
由我校招聘工作領導小組根據崗位要求和報名情況，對應聘人員的資格條件進行全面審查，對通過審核者，我校于2013年5月5日前通過電話或郵件通知本人，并發放準考證。
3、遴選方式
應聘人員采取試講、面試方式。由熟悉專業知識和具有豐富實踐經驗的專家學者等組成的考官小組負責實施。
試講、面試在我校進行，采取試講與面試相結合的辦法，先試講后面試。崗位招聘數與參加試講、面試的應聘人員比例低于1：3的設定最低控制分數線(試講、面試成績合成后不低于60分)，低于60分者不得作為考察、體檢對象。
(1)試講、面試時間：2013年5月12日上午8：00開始 (時間若有變動，另行通知)。
(2)試講：應聘人員根據所報專業，隨機抽取指定教材的章節，提前1小時封閉備課，試講時間20分鐘。主要考察應聘人員綜合素質和專業素質能力，包括：邏輯思維能力、語言表達能力、儀表舉止、教學準備、教學內容、教學方法與技能、教學效果等。
(3)面試：每位考生面試時間為10分鐘,主要考察應聘人員的綜合分析能力、協調與應變能力、語言表達能力及儀表舉止、職業素養等。
(4)試講、面試均當場評分并公布。
(5)考官構成：考官組由專家學者、單位領導和主管部門相關人員組成，每組7人，其中外聘考官不少于50%。
(6)成績合成:應聘人員最終成績由試講成績與面試成績合成確定，其中試講成績占70%，面試成績占30%。根據招聘計劃數和應聘人員最終成績，從高分到低分，按1:1的比例確定參加考察的人員。4、考察和體檢
考察主要通過去應聘者學校或工作單位考察、走訪，對應聘者的政治思想、職業道德、業務能力、學業成績(工作實績)以及遵守國家法律法規等情況進行考察?？疾旌细窈蟀?：1的比例進行體檢，體檢在三甲綜合性醫院進行，參照我省招錄公務員體檢標準和操作規程執行。對考察或體檢出現缺額的，在報考同崗位的應聘人員中按最終成績從高分到低分依次等額遞補。
5、公示、聘用
經校領導集體研究擇優確定擬聘人員，并在我校網站上公示一周，無異議后，經省教育廳審核后報省人力資源和社會保障廳辦理有關報批手續，簽訂事業單位聘用合同。
6、試用期
應聘人員按規定實行試用期。試用期滿考察合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
7、相關待遇
應聘人員一經聘用，享受國家及省統一規定的事業單位工作人員工資福利待遇。
8、紀律與監督
公開招聘的命題、考務組織等工作嚴格按照《安徽省人事考試規則》和相關保密、紀律規定實施。學校紀委和省教育紀工委全程參與招聘工作進行監督。
五、聯系方式
單位地址：安徽省合肥市蒙城北路599號
郵編：230041
聯系電話：0551—5551082 聯系人：張小華
郵箱：ahnxzxh@163.com
網址：www.ahnyedu.net
監督電話：0551—62311603 0551-62827720
二〇一三年四月十七日
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