單位簡介：
貴陽新悅汽車服務(wù)有限公司是一家汽車影音導航、音響改裝、汽車快修\保養(yǎng)、汽車美容、汽車精品等貴州省最大的綜合性汽車服務(wù)品牌運營商。
公司前身為貴陽群普汽車音響，從1998年成立至今已有14年的經(jīng)營歷史，經(jīng)過艱苦創(chuàng)業(yè)和層層歷練，從產(chǎn)品、質(zhì)量到售后服務(wù)到我們層層把關(guān)、精心篩選，將品質(zhì)最卓越、性價比最優(yōu)異的服務(wù)提供給我們的伙伴，贏在源頭是我們的運營理念。
新悅汽車在貴州駐足14年期間，對旗下品牌的市場定位、品牌推廣、渠道建設(shè)和維護方面有著多年累積的豐富經(jīng)驗，并且培育了一支年輕、專業(yè)化、富有戰(zhàn)斗力和工作激情的營銷隊伍，以及組建了一個強大的售后服務(wù)團隊及國內(nèi)外知名品牌的售后維修中心。不斷補充完善國內(nèi)外眾多知名廠商在貴州地區(qū)的獨家代理權(quán)。
經(jīng)過新悅旗下群普汽車音響多年的沉淀積累，吸取精華之后我們再次走上了一條創(chuàng)新之路，同時也是一條汽車后市場發(fā)展的必經(jīng)之路——加盟鏈鎖模式。在2010年，推出“卡斯麥特一站式汽車服務(wù)中心”加盟鏈鎖店，新悅成了貴州汽車后市場“創(chuàng)新模式第一家”。
我們一直秉持“公司靠我發(fā)展，我靠公司成長”的理念，為員工提供一個充分展示自我、提升自我的平臺，在和諧發(fā)展中實現(xiàn)公司與員工的“雙贏”。
截止日期： 2013年4月30日
招聘職位： 1、人事部經(jīng)理：5名，性別不限，40歲以下，25歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
具有2年以上人事工作者優(yōu)先，具有較強的組織能力和管理能力。
職位要求：待遇：3000-4000。
2、展廳接待及銷售：2名，女，40歲以下，20歲以上，
職位描述：
對工作認真、負責，有上進心，有過銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位要求：待遇：1500-2500+績效工資+提成+社保+年獎金+五險一金+年終獎。
3、辦公室行政文員：2名，性別不限，35歲以下，20歲以上，大專以上學歷，
職位描述：
熟練辦公室文員工作，熟練電腦基本軟件應用，普通話流利，溝通能力強，有相關(guān)工經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。
職位要求：待遇：1500—2500元＋績效+其他福利+年終獎。
4、銷售代表：5名，性別不限，40歲以下，25歲以上，大專以上學歷，
職位要求：
①能獨立負責貴州省地州片區(qū)業(yè)務(wù)，一年以上快消費品銷售經(jīng)驗，有汽車后裝市場（汽車用品、太陽膜）產(chǎn)品渠道分銷經(jīng)驗，有行業(yè)分銷經(jīng)驗者優(yōu)先；
②并能適應出差。
待遇：1500-2800+績效工資+提成+社保+年獎金+五險一金+年終獎。
5、市場策劃專員：1名，性別不限，35歲以下，24歲以上，不限專業(yè)，大專以上學歷，
職位要求：
①溝通、協(xié)調(diào)、應變、思維能力好；
②吃苦耐勞，責任心強；
③有較好的文字撰寫功底，及行業(yè)、市場動態(tài)分析；
④消費者行為分析整理；
⑤負責公司市場各階段營銷規(guī)劃、營銷策略和終端策劃、促銷活動規(guī)劃等；
⑥組織市場調(diào)研活動、收集、統(tǒng)計、分析、推廣等，掌握市場動態(tài)，為公司領(lǐng)導提供決策依據(jù) 。
待遇：2300-3000+績效工資+社保+年終獎。
6、駕駛員：2名，男，40歲以下，25歲以上，
職位要求：
①駕駛經(jīng)驗1年以上，對貴陽路線熟悉；
②能提供貴陽市戶口及房產(chǎn)證擔保；
③工作認真負責，能吃苦耐勞。
待遇：2000-2500+社保+其他補貼+年終獎。
7、汽車音響\導航DVD安裝技師：2名，男，30歲以下，18歲以上，高中以上學歷，職位描述：①主要負責安裝卡仕達及其他品牌DVD的前中后的安裝 ②售后處理職位要求：一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
待遇：1000—1500+績效工資+提成+社保+年獎金。
8、財務(wù)經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，30歲以上，財務(wù)相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷，
職位描述：
1、組織領(lǐng)導公司的財務(wù)管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制成本費用計劃、財務(wù)報告等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
職位要求：
2、參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
待遇：4000—6000+績效工資+社保+年獎金。
9、倉管會計：1名，男，40歲以下，25歲以上，財經(jīng)類專業(yè)，大專以上學歷，
職位描述：
①中小型企業(yè)1年相關(guān)工作經(jīng)驗；
②熟悉財務(wù)相關(guān)工作，能獨立完成領(lǐng)導安排的相關(guān)工作，負責公司產(chǎn)品庫存的管理及入庫工作。
職位要求：待遇：2300—3000+績效工資+社保+年獎金。
10、銷售主管：2名，女，35歲以下，24歲以上，不限專業(yè)，大專以上學歷，
職位描述：
①熟練使用辦公軟件，具有一定的計算機基礎(chǔ)；
②良好的責任心和主動性；
③良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，抗壓能力強，有責任心是、上進心者。
職位要求：
①活潑開朗、樂觀進取；
②熟悉汽車裝飾用品、配件者優(yōu)先 。
待遇：3000—3500+績效工資+提成+社保+年終獎。
聯(lián) 系 人： 喬經(jīng)理
聯(lián)系電話： 0851-8529254
地址： 貴陽市太慈橋升華汽車城D棟25號3樓（群普汽車音響）
電子信箱：1907058272@qq.com
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