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2013年度臨沂市沂水縣部分事業單位公開招聘工作人員簡章
來源:沂水縣人力資源和社會保障局網 閱讀:1265 次 日期:2013-04-27 14:10:16
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根據工作需要和有關規定,經縣委、縣政府同意,2013年度沂水縣部分事業單位公開招聘172名工作人員(綜合管理類、衛生類)。現將有關事項公告如下:

一、招聘的范圍和條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業道德;

4、崗位所需的專業或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、應聘崗位所需要的其他條件;

7、大學本科及以下學歷應聘人員,年齡在18周歲至30周歲之間(1995年5月6日至1982年5月6日期間出生);碩士研究生及以上學歷應聘人員,年齡在18周歲至35周歲之間(1995年5月6日至1977年5月6日期間出生);

8、碩士研究生及以上學歷應聘人員,不限戶籍;大學本科及以下學歷應聘的須是沂水縣生源或具有沂水縣常住戶口(崗位要求不限生源地或戶籍的除外)。

9、海外留學歸國人員應聘須經教育部認定具備同等學歷、學位;

10、2013年全日制普通高校應屆畢業生應聘的,應在2013年7月31日前取得相應學歷證書及就業主管部門簽發的報到證。

屬在職人員應聘的,應出具有用人管理權限部門或單位同意應聘的證明;定向、委培畢業生應聘,須征得定向、委培單位同意。師范類畢業生應聘非中小學教育類事業單位崗位的,須經生源地所在縣(區)教育行政主管部門同意,并出具書面證明。

在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、機關事業單位在編人員、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、2011年以來在各類人事考試中嚴重違紀被通報的人員以及法律規定不得聘用的其他情形人員不能參加應聘。其中在讀全日制普通高校非應屆畢業生也不得以已取得的學歷作為條件參加應聘。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

中央、省實施的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等基層服務項目人員(臨沂市生源或在臨沂市從事基層服務的,以下簡稱基層服務項目人員),服務期滿2年,經考核合格,3年內(指2009年、2010年、2011年招募、選派和續聘的基層服務項目人員)應聘的,設置專項計劃實行定向招聘。具體崗位詳見附件。

參加基層服務項目的人員應聘非定向招聘崗位的,不再享受定向招聘有關政策,也不再加分。已享受優惠政策就業的,不得再應聘定向招聘崗位。

根據市委辦公室辦字〔2011〕148號文件規定,設置專項計劃面向退役大學生士兵定向招聘。入伍前為全日制普通高校畢業生或全日制普通高校在校大學生,2012年12月底及以前服役期滿退伍,符合我縣接收安置條件,退伍后到縣民政部門辦理報到手續的退役大學生士兵,可應聘退役大學生士兵定向招聘職位,具體崗位詳見附件。

退役大學生士兵應聘的有關政策由民政部門負責解釋。

退役大學生士兵應聘非退役大學生士兵定向招聘崗位的,不再享受定向招聘有關政策,也不再加分。已享受退役大學生士兵優惠政策被招聘就業的,不得再應聘退役大學生士兵定向招聘崗位。

二、招聘崗位和計劃

招聘崗位和計劃及具體要求詳見附件。

報名結束后,對最終確定的應聘人數達不到計劃招聘人數3倍的崗位,計劃招聘l人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的,按1:3的比例相應核減招聘計劃。應聘取消招聘計劃崗位的人員,經本人同意,可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。招聘計劃一經確定并向社會公布,未經市組織、人力資源社會保障部門批準,不得擅自變更。

三、報名和資格審查

報名和資格審查工作,按以下程序進行:

(一)報名

報名由市組織、人力資源社會保障部門與用人單位主管部門共同組織,采取同一時間、網上報名、網上繳費的方式進行。

網上報名時間:2013年5月6日—10日。

單位網上初審及報名查詢時間:2013年5月6日—11日16:00。

1、個人報名

應聘人員登陸臨沂市人力資源和社會保障局網站(http://www.lyrs.gov.cn)或臨沂人事考試信息網(http://rsks.lyrs.gov.cn),認真閱讀招聘簡章,如實填寫、提交相關個人應聘信息資料,且須在報名時上傳照片(一寸近期免冠照片,JPG格式,文件大小不超過20K)。每人限報一個崗位,應聘人員在資格初審前多次登陸填報應聘信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過,不能更改。初審不合格的人員,在報名時間內可以應聘其他符合條件的崗位。應聘人員必須使用二代身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報考資格且5年內不得參加臨沂市事業單位公開招聘。

2、單位初審

縣事業單位公開招聘主管部門指定專人負責初審工作,在報名期間(節假日不休息)隨時查看網上報名情況,根據應聘人員提交的信息資料,對應聘人員進行資格初審,并在網上公布初審結果。對符合應聘資格條件的,不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的,要說明理由;對應聘材料不全的,應注明缺失內容,并退回應聘者補充。

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