根據學校事業發展需要，我校將不定期招聘非事業編制人員，為保證招聘工作公平、公證、公開、透明，現將招聘非事業編制人員的基本條件、待遇及工作程序等有關事項公布如下，以便接受監督。
一、組織領導
學校成立由相關職能部門參加的招聘工作小組，工作小組在學校非事業編制人員人事管理領導小組的領導下，具體組織實施學校非事業編制人員的招聘工作。
招聘單位成立由單位主要負責人參加的招聘工作領導小組，負責組織本單位招聘非事業編制人員的報名、資格審核等工作。
二、招聘的基本條件
1、擁護黨和國家的各項方針政策，遵紀守法，愛護學校公共財產，具有較強的責任心、良好的道德品質和踏實勤懇的工作態度，愿為學校的建設與發展服務。
2、具有愛崗敬業、吃苦耐勞、團結協作精神。
3、身體健康。
4、具有崗位工作需要應具備的學歷、學位及相應的資格證書（或專業證書）。具體要求，在各崗位招聘時另行規定。
三、招聘程序
1、應聘人員填寫《山東大學招聘非事業編制人員報名表》（下載地址http://www.rsc.sdu.edu.cn/2010new2/display.php?id=1563），按要求向招聘單位提供報名信息。
需要提交的其它材料（領取準考證時提交），主要包括：①個人簡歷（附帶學歷、學位證書、身份證以及與應聘崗位相關的證書原件及復印件各一份）。②招聘崗位要求的專業證書.③一寸彩色照片3張。
2、招聘單位負責組織報名、資格審核，根據報名情況擇優確定初試人員名單，對不能參加初試的應聘人員不再逐一通知，請應聘者諒解。
3、根據崗位要求進行必要的專業筆試、面試等，根據筆試、面試等成績確定擬聘人選。
4、對擬聘人選進行網上公示。通過公示無異議者進行健康查體等工作。健康檢查合格，由學校人才交流服務中心根據國家相關文件規定協助用工單位簽訂勞動合同、服務協議或實行勞務派遣。
四、崗位聘用方式及待遇
1、依據本工作程序招聘的人員不屬于山東大學事業編制人員。
2、招聘的非事業編制人員實行合同管理，根據各崗位需求情況確定聘期。
3、聘用人員工資待遇參考事業編制人員崗位工資和薪級標準確定。學校按照有關規定為其繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。本人承擔的部分由學校代扣代繳。
五、注意事項 1、參加報名人員應認真填寫報名材料，如有與實際情況不符，一經查實，取消其參加招聘資格。
2、每次有效報名人數達不到崗位招聘人數2倍以上的取消當次的招聘。
人事部
2011年11月8日
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