根據《青島市事業單位公開招聘考試工作規程（試行）》和《2013年城陽區其他事業單位公開招聘工作人員簡章》的有關要求，現就2013年青島市城陽區其他事業單位公開招聘工作人員制定面試方案如下：
一、面試對象
城陽區其他事業單位本次招聘工作人員12人，采取先筆試后面試方式。參加全市統一組織的筆試，從高分到低分按照招聘人數1:3的比例，經現場資格審查后確定進入面試人選，同時領取面試準考證。面試成績低于60分不予錄取。
二、面試內容
面試內容主要對考生綜合素質進行考察測評。
三、面試方法和程序
面試采用結構化面試方法進行。
考生持身份證和面試準考證按要求到指定地點參加由城陽區人力資源和社會保障局組織的面試。
考生按事先抽簽確定的順序依次進入考場，在規定時間內完成面試，其余人員在候考室等候。面試結束，考生退出考場。
結構化面試時間為10分鐘，在規定的時限內完成。
四、面試時間和地點
面試時間：2013年6月1日。考生需于當天上午6：30到達考點，7：00后禁止進入考點并取消面試資格。
面試地點：城陽區職教中心（城陽區德陽路317號）
五、面試成績評定及計算
面試采取百分制，由7名專家組成的考官現場打分，在去掉一個最高分和一個最低分后取其他得分平均值計算每位考生成績。
面試成績當天在青島城陽人才網（www.qdcyrc.com）向考生公布。
六、有關說明
（一）考生攜帶身份證和面試準考證參加面試。考生在資格審查時領取面試通知書。
（二）未盡事宜按《2013年城陽區其他事業單位公開招聘工作人員簡章》規定執行。
聯系人：宋國鳳
聯系電話：0532-87865755
監督電話：0532-87866563
城陽區人力資源和社會保障局
二〇一三年五月二十四日
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