江蘇新海連發展集團有限公司是經連云港市人民政府批準設立的、市政府授權的國有綜合性投資主體，由連云港經濟技術開發區管委會代行出資人并負責管理。公司注冊資本為人民幣88.7億元，經營范圍包括連云港市人民政府授權范圍內國有資產經營、管理，并組織實施城市基礎設施建設及配套功能開發。公司擁有全資子公司5家，控股子公司4家，參股公司6家。業務涉及工程代建、園林綠化、金融服務、股權投資、物業管理、房地產開發等多個領域。
2012年，公司實現經營收入18.74億元，利潤總額3.16億元，凈利潤3.14億元，盈利能力顯著增強。2012年12月末，公司資產總額為210.18億元。
為滿足集團和子公司的發展需要，現面向社會公開招聘一批成熟型人才，具體招聘公告如下：
一、招聘崗位及人數
5個崗位計劃招聘工作人員6名，分別是主管會計崗1人、會計核算崗2人、人力資源崗1人、行政后勤崗1人、綜合崗1人。
二、招聘范圍及條件
面向社會公開招聘成熟型專業技術人才和管理人才，且具備以下資格條件和要求：
（一）資格條件
1、年齡在35周歲以下（1978年1月1日以后出生），且具有全日制普通高校本科及以上學歷，高級職稱可放寬至40周歲；
2、具備應聘崗位所需的執業資格和專業技術職務；
3、身體健康，具備適應崗位要求的身體條件；
4、政治審查和心理測評合格。
（二）其他要求
應聘人員除具備以上資格條件外，還需滿足崗位設置要求，具體見附件1。
三、招聘程序
（一）報名、資格審查和適崗評價
1、報名時間：2013年6月7日—6月17日（節假日除外），上午8∶30—11：30，下午14∶30—17∶30；
2、報名方式：直接報名、郵寄報名（連云港經濟技術開發區黃河路43號，開發區人力資源中心，郵編222047）或網絡報名（應聘者需將報名資料打包，并以文件“崗位＋姓名”形式命名，郵箱：lygkfqrc@163.com）；
3、聯系人：薛女士聯系電話：0518-82341701；
4、報名需遞交《江蘇新海連集團招聘工作人員報名表》（附件2）、近期免冠同底2寸彩照2張、身份證、畢業證、學位證、執業資格證和其它相關技術職務證書的原件和復印件（網絡報名需附掃描件），對郵寄報名和網絡報名人員，需在考前核對相關證件的原件，審核通過人員方可參加考試；
5、對報名者進行資格審查和適崗評價，通過資格審查和適崗評價的報名者，按通知要求參加考試。選拔職位數與報名人數達到1∶3比例方可開考。
（二）考試形式
采取筆試、面試、面談相結合的形式進行。
1、筆試：采用閉卷答題形式，主要測試內容為：公共知識、行政職業能力、文字能力等。筆試實行百分制，筆試成績從高分到低分按不低于1:3比例確定面試、面談人選。
2、面試：采用結構化面試形式，主要測試應聘者在工作能力、綜合素養等方面與選拔職位的匹配程度。
3、面談：面談主要了解應聘者對專業知識掌握情況和應變能力、工作潛能等。
4、成績評定：綜合成績=筆試成績×40%＋面試成績×40%＋面談成績×20%（綜合成績若有并列，按面試成績，由高到低進行排序）。
筆試、面試、面談實行百分制，具體時間和地點另行通知。
（三）體檢
按照綜合成績從高分到低分按1：1比例確定體檢人員。因體檢不合格出現缺額時，按綜合成績由高到低依次替補（但保留不予替補權）。
（四）心理測評和政審
對體檢合格人員進行心理測評和政審。心理測評和政審應當合格，不合格的按綜合成績由高到低依次替補（但保留不予替補權）。
（五）公示
對體檢、心理測評和政審合格人員，按有關規定進行公示，公示期為7天。
四、錄用與管理
1、錄用人員與集團簽訂勞動合同，合同期限1年，試用期2個月。試用期滿經考核合格者繼續聘用，不合格者終止勞動關系。
2、錄用人員的福利待遇和日常管理參照集團相關規定執行。
五、附則
1、根據報名情況，招聘工作領導小組可對以上報考職位進行適當調整。
2、本次公開招聘工作由區紀檢監察部門全程監督。
3、本方案由江蘇新海連發展集團有限公司負責解釋。
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《江蘇新海連集團招聘工作人員報名表.doc》來源于國家級連云港經濟技術開發區網，最近更新2013年6月5日。
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