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2013年濱州市部分市屬事業單位招聘簡章
來源:山東省教育廳 閱讀:1127 次 日期:2013-06-17 18:12:46
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根據單位崗位空缺情況和工作需要,按照市委辦公室、市政府辦公室《關于印發〈濱州市事業單位公開招聘工作人員實施細則〉的通知》(濱辦字〔2007〕23號)、《轉發市委組織部市人事局〈關于進一步規范事業單位人員公開招聘工作的意見〉的通知》(濱辦發〔2008〕23號) 和省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于加強事業單位人事管理的意見》(魯人社發〔2013〕13號)等文件規定,現將濱州市部分市屬事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

4.招聘崗位要求的專業或技能條件;

5.招聘崗位學歷要求為本科的,應聘人員年齡應在30周歲以下(1982年6月21日以后出生);學歷要求為碩士研究生的,年齡應在35周歲以下(1977年6月21日以后出生),博士研究生年齡可放寬至40周歲(1972年6月21日以后出生)。應屆畢業生不受限制。

6.招聘崗位所需的其他資格條件。

屬在職人員應聘的,要征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考(聘)主管機關認定有作弊行為以及法律規定不得應聘的其他情形的人員,不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

二、招聘崗位及招聘人數

招聘崗位及有關具體要求,詳見《2013年濱州市部分市屬事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

根據崗位學歷要求,招聘崗位分為A、B二類(見附件1中“崗位代碼”),A類為碩士及以上學歷崗位,B類為本科及以上學歷崗位。

三、報名和資格審查

(一)報名時間和地點

報名時間:2013年6月21日—23日,上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。

報名地點:濱州市人力資源市場一樓大廳(黃河四路307號,渤海十六路、十七路中段)。

(二)報名方式

報名采取現場報名的方式進行。報名時填寫《事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件3)和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》(附件4),提交一寸近期同底版免冠照片三張?!兜怯洷怼泛汀冻兄Z書》在濱州市人力資源和社會保障局網站(www.bzhrss.gov.cn)和濱州人事考試信息網(www.bzrsks.gov.cn)下載。

(三)資格審查

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。在公開招聘的任何環節中如有發現不符合條件的人員,立即取消應聘資格。

報名資格審查工作,由招聘單位主管部門指定專人負責,根據應聘人員提交的資料進行審查。對符合應聘資格條件的,不得拒絕報名。應聘人員所需提供的證明材料見附件2。通過資格審查的,A類崗位應聘人員須繳納面試考務費每人每場70元;B類崗位應聘人員須繳納筆試考務費每人每科40元。

報名結束后,對報名人數達不到1:3比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人或以上的,按規定比例相應核減招聘計劃。應聘取消招聘計劃崗位的人員,經本人同意,可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。

(四)領取準考證

領取準考證時間、地點在濱州市人力資源和社會保障局網站、濱州人事考試信息網公布。

四、考試內容和方法

(一)A類崗位,A01—A34、A39—A79進行實踐技能測試和面試,按實踐技能測試成績和面試成績5:5的比例計算總成績;A80進行試講,試講成績即為總成績;A35—A38、A81、A82進行面試,面試成績即為總成績。

(二)B類崗位進行筆試和面試(試講),按筆試成績和面試(試講)成績5:5的比例計算總成績。

筆試內容, B02—B04為公共基礎知識和教育學、心理學等專業基礎知識;B05為公共基礎知識和相關專業基礎知識;B01、B06—B08為公共基礎知識。

為保證新進人員基本素質,筆試和實踐技能測試設定最低合格分數線,由市事業單位公開招聘主管機關根據崗位招聘計劃和筆試、實踐技能測試情況確定。筆試結束后,在合格分數線內,根據招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1:3的比例確定進入面試(試講)范圍人員;達不到1:3比例的按實有合格人數確定。

進入面試(試講)范圍人員,須繳納面試考務費每人每場70元。面試相關事項另行通知。

各崗位全部考試結束后,根據應聘者的總成績,分崗位從高分到低分按1:1的比例確定進入考核體檢范圍人選。考試總成績相同的,按照崗位要求的優先條件、筆試成績、實踐技能測試成績的順序從高分到低分確定進入體檢考核范圍人選。各項成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。面試、試講成績如有一項低于70分(滿分100分)者,取消進入考核體檢范圍資格。

五、考核體檢

考核體檢工作,由市委組織部、市人力資源和社會保障局統一組織,各用人單位主管部門負責實施。

根據實際需要,考核可采取多種方式進行,重點考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等,并對其資格條件進行復查。考核體檢工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考核對象,并寫出書面考核意見。

體檢到指定的縣級以上綜合性醫院進行,參照公務員錄用體檢通用標準執行,國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。用人單位和應聘人員對體檢結果有疑問時,可以申請復檢,費用由申請方負擔。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結果失真者,不予聘用。因放棄體檢、考核或體檢、考核不合格等原因造成的崗位空缺,不再遞補。

六、公示聘用

按照考試、考核、體檢結果,確定擬聘人員。對擬聘人員進行公示,公示時間為7個工作日。

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!

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