分行財(cái)務(wù)部主管 招聘類別：社會(huì)招聘工作性質(zhì)：全職工作地點(diǎn)：
浙江省-杭州市
薪資范圍：面議招聘人數(shù)：1職位分類：杭州分行發(fā)布時(shí)間：2013-07-16截止時(shí)間：工作職責(zé)： 具體內(nèi)容參見總行財(cái)務(wù)部所發(fā)《分支行財(cái)務(wù)主管職務(wù)說明》。
一、帳務(wù)工作
1、做好分行日常平帳、記帳、檢查、裝釘傳票的工作，建立、健全和做好保管各項(xiàng)原始憑證、賬冊(cè)的工作，保證會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的完整、準(zhǔn)確。
2、核對(duì)帳目，核實(shí)資產(chǎn)、負(fù)債，切實(shí)做到總、分帳相符、帳表相符、帳實(shí)相符。
3、管理報(bào)表的填制與報(bào)送。
二、資產(chǎn)管理工作
1、信貸管理
檢查授信是否按各級(jí)權(quán)限進(jìn)行審批，以及各項(xiàng)契約、法律檔及規(guī)定的手續(xù)是否齊全辦妥，與批準(zhǔn)敘做的各項(xiàng)條件是否相符等。
2、現(xiàn)金資產(chǎn)
檢查現(xiàn)金庫存險(xiǎn)及運(yùn)送險(xiǎn)是否已足額投保；會(huì)同分行主管突擊查倉，核點(diǎn)庫存現(xiàn)金、各項(xiàng)備用金、柜員現(xiàn)金；按照現(xiàn)金出入流量情況，檢查庫存量是否適當(dāng)。
3、固定資產(chǎn)(包括房產(chǎn)、器具及設(shè)備)
檢查固定資產(chǎn)有否已按有關(guān)規(guī)定報(bào)批及購買保險(xiǎn)，汽車是否已加購第三者保險(xiǎn)；定期清點(diǎn)固定資產(chǎn)，必須確保帳實(shí)相符；檢查和監(jiān)督行產(chǎn)的變化、轉(zhuǎn)移及固定資產(chǎn)的折舊、打銷。
4、資金管理、利率管理及匯率管理的有關(guān)工作。
5、控制費(fèi)用開支，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況。
三、管理空白單證
1、重要空白單證須按規(guī)定的管理辦法保管及領(lǐng)用。
2、完善領(lǐng)用登記制度。
四、檢查過渡性科目
1、檢查”應(yīng)收”、”應(yīng)付”、暫付”、”暫收”等科目的掛帳及銷帳是否合理和有適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，對(duì)已掛帳的款項(xiàng)，須隨時(shí)檢查，督促及時(shí)清理。
2、每季一次把所有過渡性科目的明細(xì)帳目打印清單，以檢查長期懸?guī)の翠N之款項(xiàng)，送有關(guān)部門注意及批注未銷帳之原因，并督促有關(guān)部門及時(shí)清理。
3、每天檢查”臨時(shí)存欠”科目及子目借貸方，需實(shí)時(shí)平帳。
五、建立與政府部門、同業(yè)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的良好合作關(guān)系。
六、對(duì)分行業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督，以確保其符合各項(xiàng)業(yè)務(wù)方針、政策、規(guī)章制度，保障銀行資金和財(cái)產(chǎn)的安全。
七、財(cái)務(wù)管理
定期對(duì)分/支行的經(jīng)營情況及財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，向主管提供專業(yè)性的意見，在控制風(fēng)險(xiǎn)的前提下，力爭使分/支行的盈利達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
八、完成上級(jí)安排的其它工作。
任職資格： 學(xué)歷/專業(yè)：
大學(xué)或以上學(xué)歷，主修會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)為佳，持會(huì)計(jì)上崗證；不具備大學(xué)學(xué)歷者，需相應(yīng)增加6年銀行財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
6年或以上銀行財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，4年或以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
其它技能：
1、具較強(qiáng)的分析能力；
2、熟悉分行財(cái)務(wù)工作及相關(guān)法律法規(guī)；
3、具良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力
4、英文水平符合工作需要
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