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2013年菏澤市巨野縣選拔科級領導干部公告
來源:巨野縣人民政府網 閱讀:1662 次 日期:2013-09-02 15:05:06
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為深入貫徹落實黨的十八大精神,扎實推進干部人事制度改革,按照黨管干部、擴大民主、引入競爭、嚴格程序、公開透明的原則,拓寬選人視野,結合我縣部分科級職位空缺情況,經研究,決定公開選拔部分科級領導干部。根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公開選拔黨政領導干部工作暫行規定》和《公務員法》及其配套法規政策文件等規定,現就有關事項公告如下:

一、職位及數額

1.團縣委副書記2名;

2.縣規劃管理局副局長1名;

3.縣政府綜合室副主任1名;

4.縣政府督查室副主任1名;

5.縣政府法制辦公室副主任1名;

6.縣加快發展辦公室副主任1名;

7.縣政府外事僑務辦公室副主任1名。

二、職位要求

報名人員應具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》第六條規定的基本條件,任科員級職務3年以上,2010年以來年度考核為稱職(合格)以上,身體健康。同時,還應當符合選拔職位的任職資格和要求。

1.報考團縣委副書記職位的,應具有國家承認的全日制大學本科及以上學歷,中共黨員,年齡28歲以下,熱愛和熟悉共青團工作,有開拓創新意識,有一定的組織協調能力和社會活動能力,有發展潛力;

2.報考縣規劃管理局副局長職位的,應具有國家承認的全日制大學本科及以上學歷,城市規劃、建筑學、風景園林專業畢業,年齡35歲以下,熟悉并掌握規劃行業法律法規,具有較強的業務能力;

3.報考縣政府綜合室副主任職位的,應具有國家承認的大專及以上學歷,中共黨員,年齡35歲以下,熟悉文字起草、公文處理業務,有較強的文字功底和調查研究、綜合分析能力;

4.報考縣政府督查室副主任職位的,應具有國家承認的大專及以上學歷,中共黨員,年齡35歲以下,有較強的寫作水平和組織協調能力;

5、報考縣政府法制辦公室副主任職位的,應具有國家承認的大專及以上學歷,法律專業畢業或已取得法律職業資格證書,年齡35歲以下,熟悉法制工作業務流程,從事法制、法律工作2年以上,有較豐富的工作經驗;

6.報考縣加快發展辦公室副主任職位的,應具有國家承認的大專及以上學歷,年齡35歲以下,具有招商引資和項目策劃、選址、落地、推進工作的經驗,從事相關工作2年以上,有較好的工作業績;

7.報考縣政府外事僑務辦公室副主任職位的,應具有國家承認的大專及以上學歷,年齡35歲以下,熟悉外事僑務等有關政策規定,具有一定的組織協調能力和對外溝通交流能力;

報名資格條件中的年齡和任職時間計算截止至2013年9月30日。28歲以下為1984年10月1日以后出生,35歲以下為1977年10月1日以后出生。

三、報考范圍

報考團縣委副書記和縣規劃管理局副局長職位的,要求為菏澤市范圍內黨政群機關、事業單位的全額財政供養人員中的國家正式干部(不包括執行職稱工資標準的一線專業技術人員);報考縣政府辦公室內設機構副科級領導干部職位的,要求為縣內黨政群機關、事業單位全額財政供養人員中的國家正式干部(不包括執行職稱工資標準的一線專業技術人員)。現職副科級干部報考,不受任職年限的限制。

有下列情形之一者,不得報考:正在從事涉及國家安全或重要機密工作的人員;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;處于黨紀、政紀處分規定的提拔使用限制期內的人員;近三年年度考核有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)情況的人員;其他不宜報考的人員。

四、方法步驟

這次公開選拔,具體采取以下步驟進行:

1.報名。符合職位要求的人員,在本單位按照考選職位自愿報名,每人限報一個職位,到縣公開選拔領導干部工作領導小組辦公室報名。

2.資格審查。縣公開選拔領導干部工作領導小組辦公室按照報考人員的條件、資格,對報考人選逐一進行審查。經審查合格的,發給準考證,憑準考證和本人身份證,在規定時間到指定地點參加筆試。經資格審查合格參加筆試的人數與選拔職位的比例一般不低于10:1。

3.筆試。筆試主要測試應試人員對領導干部應具備的基本理論、基本知識和基本方法的掌握程度,特別是運用理論、知識和方法解決領導工作中實際問題的能力。筆試成績占總成績的40%。實行統一命題,閉卷考試。根據筆試成績由高到低,按選拔職位1∶5的比例,確定面試人員。進入面試人員名單及其筆試成績向社會公布,其他人員的筆試成績,書面通知本人。

4.面試。面試主要測試應試人員在領導能力素質等方面對考選職位的適應程度,重點測試其理解分析問題的能力、決策能力、組織協調能力和實際工作經驗等。面試成績占總成績的30%。面試成績當場公布。根據筆試和面試綜合成績,由高到低,按選拔職位1∶3的比例,確定考察對象。被確定為考察對象的筆試、面試成績向社會公布。

5.組織考察。根據《黨政領導干部考核工作暫行規定》和干部考察工作的有關要求,對考察對象進行考察,將考察結果量化為分值,占總成績的30%。

6.研究任用。根據人選的總成績、考察情況和工作需要,經縣委常委會研究確定任用人選,并向社會進行任前公示。確定任用的,按照有關規定履行任職手續,享受相應待遇。一年后進行任職考核,考核勝任的,繼續留任,不勝任的,免去所任職務,回原單位另行安排工作,不再保留相應的待遇。

五.時間安排

這次公開選拔擬于9月上旬開始,9月下旬基本結束。

1.公開報名時間為9月1日至9月7日,人選上報時間截止9月7日下午5:30。報名表格可在巨野縣人民政府網站(www.juye.gov.cn)或巨野縣人事人才信息網(www.juyersrc.cn)下載。

報名時應提交本人身份證原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件;參加工作時間和任職時間證明,任副科級干部的請提交任職文件。

2.實行全封閉考試。筆試于9月15日進行,地點以準考證為準。

3.面試具體時間、地點另行通知。

本次公開選拔工作由縣紀檢(監察)部門全程監督,同時通過監督舉報電話、舉報網站等接受社會監督。

監督舉報電話:8367000

監督舉報網站:http://www.hzjy12380.gov.cn

報名地點:巨野縣委黨校三樓公選報名辦公室(巨野縣北環路中段)

聯系電話:0530—8209155 8209108

本公告由中共巨野縣委組織部負責解釋。

附件1:2013年菏澤市巨野縣選拔科級領導干部填表說明

巨野縣公開選拔領導干部工作領導小組辦公室

2013年9月1日

附件下載易賢網溫馨提示:

附件2:巨野縣公開選拔科級領導干部報名登記表

附件3:參加工作時間和任職時間證明(式樣)

《巨野縣公開選拔科級領導干部報名登記表.doc》《參加工作時間和任職時間證明(式樣).doc》來源于巨野縣人民政府網,最近更新2013年9月2日。

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更多信息請查看山東省公務員選調及黨政領導干部選拔網

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