| 崗位 | 人數 | 職位描述 | 應聘條件 |
| 支行行長 | 3 | 1、按照國家金融政策和有關規定，依法合規經營； 2、貫徹執行總分行相關規章制度，制定相關實施細則并組織實施； 3、完成分行下達的各項經營指標，實現規模、效益和質量的同步增長；擬訂本支行年度工作計劃，并組織落實； 4、加強內部管理，努力提高員工隊伍素質，提高經營管理水平和服務水平； 5、加強安全保衛，樹立風險防范意識，確保銀行各項業務運行正常，保證員工和銀行資產的安全； 6、做好員工的思想政治工作，保持單位內部的穩定和團結； 7、完成領導交辦的其他工作。 | 1、大學本科（含）以上學歷，8年以上銀行工作經歷，5年以上相關崗位工作經歷； 2、熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業務，掌握銀行管理相關規定，熟悉銀行產品；3、市場開拓能力強，社會資源廣泛，具有較強的組織管理和溝通協調能力。 |
應聘須知：
（一）所有崗位的應聘者必須符合下列條件：
1、具有良好的職業道德和較強的事業心、責任心；
2、身體健康，無不良行為記錄。
（二）應聘程序：
1、提交個人簡歷、身份證、畢業證等相關資料復印件，近期1寸免冠彩照一張，以下列二種方式任選一種：
（1）信件方式寄至：杭州銀行上海分行人力資源部收（上海市黃浦區九江路686號十樓，郵編200001），信件封面請注明應聘崗位。
（2）發送電子郵件：caojingjing@hzbank.com.cn郵件請注明應聘“杭州銀行上海分行XX崗位”。
2、經初審合格者，我行將另行通知面試時間，謝絕主動來訪。兩個月內未收到我行面試通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，我行將代為保管。
（三）其它事項：
1、本次招聘截至日期為2013年09月30日
2、杭州銀行上海分行聯系人：杜瀟
電話：63612810
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《杭州銀行上海分行應聘報名表.doc》來源于杭州銀行股份有限公司網，最近更新2013年9月4日。
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